【名古屋/第二新卒歓迎】QAエンジニア＜大手SIer・事業会社向け＞◆SCSKグループ_558□【dodaエージェントサービス 求人】
株式会社ベリサーブ ［人材紹介求人］
- 正社員
- 未経験OK
- 第二新卒歓迎
- 35歳以上も歓迎
- 名古屋市、その他愛知県
掲載開始日:2025/11/24 更新日:2025/11/24
仕事内容
【名古屋/第二新卒歓迎】QAエンジニア＜大手SIer・事業会社向け＞◆SCSKグループ_558□
〜ポテンシャルOK！AI時代でも“なくならない仕事”かつ“より必要とされるソフトウェア品質コンサル・QAエンジニアをお任せ”〜
●SCSKグループの安定基盤×第三者検証のリーディングカンパニー
●住宅手当有×自己研鑽奨励金制度で最大25万円支給有×フルフレックス
■業務詳細：
・各種システム・ソフトウェアのテスト計画、分析、設計〜一部実行
・品質課題の発見・改善提案、ドキュメントや作業フローの最適化
・テスト自動化や生成AI等の技術活用による効率化・品質向上施策の実行
・プロジェクト管理支援（PMO）/開発プロセス、テストプロセス改善業務
・顧客折衝、現場ヒアリング〜改善提案・報告書作成
■本ポジション魅力：
・テスト自動化や生成AIなど最新技術の実装推進、新しいチャレンジを支援する成長環境でスキルアップが叶います。
・チームでの相談や現場発信が歓迎される風土があり、現場裁量も大きいです。
■配属先：
総勢200名前後のSIer・事業会社・金融・流通・製造など多様な業界のITプロジェクトで、最上流から下流まで一貫した品質保証サービスを提供している「SIサービス事業部」へ配属予定です。
業界軸で組織が分かれており、ITシステム課はSIer・エンタープライズ業界向け／金融システム課・流通システム課もそれぞれ金融・流通等ターゲットごとに分かれて案件獲得・推進を行っております。
■働き方：
・チームでの作業が多く、客先常駐もあります。
・営業日数によって増減はあるがほば残業なしです。
※定時後に研修を受けるようなスタイルになっておりますので、研修を加味すると、残業時間は20h/月程度になる可能性があります。
■キャリアパス：
・半年〜1年
アサイン業務の遂行を重視しつつ、実務での技術習得と研修を通じての技術研修で自身でのテスト設計を行って頂きます。
・2年〜3年
テストの上流（計画、分析）もメインタスクとして対応して頂き、メンバー管理もタスクの一部として対応頂きます。この間、様々な研修等、受講して頂き、知識レベルを広げて頂きます。
・3年目くらいから
小規模のチームリーダー、能力によっては、分室長、品質コンサルをお任せするケースもあります。
変更の範囲：会社の定める業務
チーム／組織構成
募集要項
- 応募資格
- ＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校卒以上
＜応募資格/応募条件＞
■必須要件：
＜職種未経験歓迎＞＜業種未経験歓迎＞
・システム開発業務に1年以上従事されている方（アプリ・組み込み不問）
■歓迎条件：
・AI/テスト自動化いずれかのプロジェクトへの参画経験
・開発・テストにおける小規模プロジェクトのリーダー
・複数プロジェクトの同時進行経験
- 雇用形態
- 正社員
- 年収・給与
- ＜予定年収＞
450万円〜1,200万円
＜賃金形態＞
月給制
＜賃金内訳＞
月額（基本給）：217,000円〜718,750円
＜月給＞
217,000円〜718,750円
＜昇給有無＞
有
＜残業手当＞
有
＜給与補足＞
■賞与：年2回 2024年度の実績：5.8ヶ月（夏季：3.0ヶ月、冬季：2.8ヶ月 夏冬合計月 数）
※算定期間途中で入社の場合も初回の賞与については期間按分せず、半期分を満額支給（標準評価３zにて支給 ）
■昇給：年1回
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
- 勤務地
- 名古屋市、その他愛知県
＜勤務地詳細1＞
中部支社
住所：愛知県名古屋市東区泉2-27-14 関電不動産高岳ビル13階
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
＜勤務地詳細2＞
顧客先
住所：愛知県
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）
- 交通
- ＜勤務地補足＞
※中部支社または顧客先（いづれも愛知県）での勤務となります。
＜転勤＞
当面なし
※昨年度転勤実績：全体の2.7％
※面談を通じて家庭事情等も考慮の上で打診します。
※引越し費用負担、社宅手当、単身赴任時は住宅手当・転勤別居手当、帰省交通費支給（年48回、実費×1.4倍）有
＜在宅勤務・リモートワーク＞
相談可（在宅、サテライト）
＜オンライン面接＞
可
- 特徴
- 未経験OK
- 第二新卒歓迎
- 35歳以上も歓迎
- フレックス勤務
- 年間休日120日以上
- 週休2日制
- 社宅・家賃補助制度
- 退職金制度
- 産休・育休取得実績あり
- 女性管理職登用実績あり
- 働くママ在籍
- 女性が活躍
- 勤務時間
- ＜労働時間区分＞
フレックスタイム制（フルフレックス）
休憩時間：60分
時間外労働有無：有
＜標準的な勤務時間帯＞
9:00〜17:45
＜時短勤務＞
相談可
＜その他就業時間補足＞
※月平均残業23.4時間 （2024年4月〜2025年3月）
- 待遇・福利厚生
- 通勤手当、住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度
＜各手当・制度補足＞
通勤手当：会社規定に基づき支給
住宅手当：26,000円/月〜（条件に応じ変動）
寮社宅：社宅有（転勤時）
社会保険：補足事項なし
退職金制度：補足事項なし
＜定年＞
60歳
再雇用制度あり
＜育休取得実績＞
有
＜教育制度・資格補助補足＞
■資格取得報奨金制度（10,000〜250,000円）
■英語学習支援制度
■ベリサーブITスキルアップ支援制度（VIT）
＜その他補足＞
【その他制度】
確定拠出年金・確定給付年金制度、SCSKグループ健康相談室、産前産後休業制度、育児休業制度、介護休暇制度、法人会員利用施設多数、レクリエーション、社内クラブ制度
＜充実の研修制度＞
自己研鑽奨励金制度（5,000〜500,000円）、英語学習支援制度、ベリサーブITスキルアップ支援制度（VIT）、その他年間115回以上の研修を実施。
さまざまなバックグラウンドの方のスキルアップ・キャリアアップを支援しています。
＜雇用形態補足＞
期間の定め：無
＜試用期間＞
3ヶ月
- 休日・休暇
- 完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇4日〜20日（下限日数は、入社直後の付与日数となります）
年間休日日数125日
夏季休暇、年末年始休暇
■有給休暇：初年度は入社月に応じて4〜14日付与（入社月から取得可能）、次年度は15日付与（以降、勤続1年ごとに1日増加【最大20日まで】）
完全週休2日制
- 注意事項
- この求人は採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。
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（2）採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
（3）求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、
汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
（4）ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するdodaの案件担当から行います。
※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。
企業情報
- 社名
- 株式会社ベリサーブ
- 業種
- ソフトウェア・情報処理
- 事業内容
- ■事業内容：
（1）製品検証サービス（ハードウェア、ソフトウェアといったIT関連製品のシステム検証）
・開発支援検証サービス、認定支援サービス
・検証情報サービス、テスト環境サービス