【大阪】キャンペーン事務局のディレクター◆プライム上場グループ／顧客提案〜運営管理まで／土日祝休【dodaエージェントサービス 求人】
株式会社トラフィックス ［人材紹介求人］
- 正社員
- 未経験OK
- 大阪市、その他大阪府
掲載開始日:2025/11/24 更新日:2025/11/24
仕事内容
【大阪】キャンペーン事務局のディレクター◆プライム上場グループ／顧客提案〜運営管理まで／土日祝休
【プライム上場クロス・マーケティンググループ子会社◆クライアントのマーケティングを支援／業界未経験歓迎！】
■お任せする業務内容：
大手クライアントのプレゼントキャンペーンやコンテスト、スポーツイベント等の事務局運営、Webコンテンツの制作を中心に、提案資料や書類作成、取引先との打ち合わせ・折衝、報告、進行管理等を行うプロジェクトマネージャーとしてご活躍いただきます。
・キャンペーンやコンテスト等の企画・企画提案
・実施計画書や事務局運営のためのマニュアル作成
・社内スタッフや外部協力会社への作業指示
・応募や運営状況等をまとめた実施報告書の作成／提出
トータルに関わっていただきます。まずは経験と能力に応じた業務をお任せします。
※企画からはじまるという場合もあれば、実施計画から携わったり自身で運営実施に係る作業をしていただく場合もあり、多様な案件に柔軟に対応していくことになります。
＜配属先の構成＞
・マネージャー：40代男性
・メンバー：30代女性２名、20代女性１名
将来的にマネージャーとしての活躍を期待します！
■当社・ポジションの魅力：
◎大手代理店企業との取引の実績
有名企業の販売促進・ブランドキャンペーンの運営を多数受託しており、高い信頼と実績があるため、安定性・継続性が強み。
◎マーケティングの川下を支える重要ポジション
キャンペーン運営の実務を一括で請け負うBPO（ビジネス・プロセス・アウトソーシング）に強み。単なる作業代行ではなく、「課題解決型」のサービスを提供している点が特徴です。
◎「人の力」と「テクノロジー」を融合した業務運営
ノウハウと柔軟な対応力を活かし、効率的かつ高品質な業務遂行を実現し、テクノロジーだけに頼らず、「人」ならではの価値提供にも力を入れています。
◎20年以上の実績・安定経営
設立から20年以上続く企業のグループ企業としての基盤がある。
長期にわたってクライアントと信頼関係を築き、継続的な取引を実現。
幅広い事業領域でスキルを活かせる・伸ばせるキャンペーン運営だけでなく、Webサイト制作やプロモーションツール開発、システム開発にも対応。自分のキャリアに応じて多様なチャレンジができる環境。
チーム／組織構成
募集要項
- 応募資格
- ＜最終学歴＞大学院、大学卒以上
＜応募資格/応募条件＞
＜業種未経験歓迎＞
■必須条件
・プロジェクトマネジメントのご経験
■歓迎条件
・課題解決型のソリューション提案のご経験
・オーナーシップのある方
- 雇用形態
- 正社員
- 年収・給与
- ＜予定年収＞
450万円〜600万円
＜賃金形態＞
月給制
補足事項なし
＜賃金内訳＞
月額（基本給）：321,000円〜405,000円
＜月給＞
321,000円〜405,000円
＜昇給有無＞
有
＜残業手当＞
有
＜給与補足＞
給与詳細は職務経験やスキル・能力等を考慮の上、決定します。
■インセンティブあり
■昇給：年1回
■賞与：年2回
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
- 勤務地
- 大阪市、その他大阪府
＜勤務地詳細＞
大阪本社
住所：大阪府大阪市北区中之島2-3-18 中之島フェスティバルタワー19F
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
- 交通
- ＜転勤＞
当面なし
転勤は当面想定していません。
＜オンライン面接＞
可
- 特徴
- 未経験OK
- 年間休日120日以上
- 週休2日制
- 産休・育休取得実績あり
- 女性管理職登用実績あり
- 働くママ在籍
- 女性が活躍
- 勤務時間
- ＜勤務時間＞
9:30〜18:30 （所定労働時間：8時間0分）
休憩時間：60分
時間外労働有無：有
- 待遇・福利厚生
- 通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険
＜各手当・制度補足＞
通勤手当：交通費全額支給
社会保険：社会保険完備
＜育休取得実績＞
有（育休後復帰率100%）
＜教育制度・資格補助補足＞
ー
＜その他補足＞
・定期健康診断/人間ドック/インフルエンザ予防接種
・結婚祝い金…最大30,000円支給(試用期間中は対象外)
・出産祝い金…10,000円支給(試用期間中は対象外) 等
＜雇用形態補足＞
期間の定め：無
補足事項なし
＜試用期間＞
3ヶ月
試用期間中も待遇に変動はありません。
- 休日・休暇
- 完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日〜20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数125日
年間120日以上※2024年は125日
完全週休2日（土・日）祝日、夏季休暇/年末年始休暇、有給休暇、慶弔休暇、出産/育児/介護休暇、永年勤続休暇、婚姻休暇
完全週休2日制
- 注意事項
- この求人は採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。
（1）ご応募にはエージェントサービスへのご登録が必要です。
（2）採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
（3）求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、
汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
（4）ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するdodaの案件担当から行います。
※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。
企業情報
- 社名
- 株式会社トラフィックス
- 業種
- 広告・デザイン・イベント
- 事業内容
- 当社はBPO、Web制作、クリエイティブの3つを主要事業として展開しており、その主な業務の多くを内製化し、ワンストップで顧客にサービスを提供しています。
具体的には、SaaSソリューションとしてキャンペーンの応募フォームやDM配信等のサービスを提供している「Entry Box」、
イベントの応募受付から当日の受付業務までをパッケージ化した「Gate Option」といったシステムを自社開発・提供しています。
■アウトソーシング事業
いわゆる「事務局業務」を受託しており、貴社の様々な業務を代行することができます。
大手広告代理店様の案件を中心に様々なプロジェクトで培った、豊富な実績と柔軟な対応力が強みです。
例）プレゼントキャンペーン、コンテスト、式典・パーティ等の招待者管理、参加型スポーツイベント、地域商品券 等
■WEB制作
コーポレートサイト、キャンペーンサイト、LP等のフロントエンドだけでなく、応募フォームなどフォームソリューションを軸としたWebアプリの開発を行っています。
例）フロントエンド開発、バックエンド開発、CMS構築、メルマガ・DMの制作・配信
■クリエイティブ
ネーミングやロゴデザインから、プロモーションツールやWebサイトまで。
コミュニケーション課題の解決のために必要なクリエイティブ・ワークをご提供します。
例）グラフィックデザイン、Webデザイン、動画制作 など
■ソリューション
来場者受付システム、キャンペーン・プラットフォーム