【未経験歓迎】ホールスタッフ※ホテル内レストラン◆多彩なホテルブランド展開/社員の働きやすさを重視【dodaエージェントサービス 求人】
株式会社ミナシア [人材紹介求人]
- 正社員
- 未経験OK
- 35歳以上も歓迎
- 転勤なし
- 東京23区、その他東京都
掲載開始日:2025/11/24 更新日:2025/11/24
仕事内容
【未経験歓迎】ホールスタッフ※ホテル内レストラン◆多彩なホテルブランド展開/社員の働きやすさを重視
【「ホテルウィングインターナショナル」をメインとした多彩なホテルブランドを全国38店舗展開】
■業務内容:
◎ホテルウィングインターナショナルプレミアム東京四谷内にある、イタリアンレストラン「Bistro W」のホールスタッフ業務です。
◎主に朝は宿泊のお客様の朝食対応、昼と夜は宿泊客だけではなく、外来のお客様も多く接客いただきます。未経験でも歓迎です。
■当ポジションの魅力:
コロナも落ち着き、稼働は急激に戻っております。当社では親会社であるポラリス・ホールディングス株式会社との経営統合のため事業拡大を進めております。出店ペースも加速しており、現在日本で10位相当である客室数をさらに拡大し一大チェーンへと進化する絶好機と捉えております。今後の人員拡大、組織強化に向けて、大きな裁量をもって仕事に携わることが可能です。
■当社の取り組み:
・自社農園…千葉県茂原市に自社農園「minacia farm」を保有しています。ホテル事業やレストラン事業などのサービス提供だけに留まらず、実際に生産者の立場になり、「安心・安全」でおいしい新鮮野菜を顧客に自信をもって提供しています。
・銀座 夢酒みずき「さんりく海風マルシェ」…三陸沿岸で活動される事業者様の商品の魅力を引き出し、販路開拓支援を通じて被災地の生業づくりや起業を支援する一般社団法人さんりく未来推進センターと共同で、さんりくの事業者と東京、銀座をつなぐイベント「さんりく海風マルシェ」を定期的に開催しています。
変更の範囲:会社の定める業務
チーム/組織構成
募集要項
- 応募資格
- <最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上
<応募資格/応募条件>
■必須条件:<業界未経験歓迎!職種未経験歓迎!>
・社会人としての一般的な協調性
・社内外を問わないコミュニケーション力
- 雇用形態
- 正社員
- 年収・給与
- <予定年収>
270万円〜432万円
<賃金形態>
月給制
<賃金内訳>
月額(基本給):225,000円〜340,000円
<月給>
225,000円〜340,000円
<昇給有無>
有
<残業手当>
有
<給与補足>
※※年齢・経験により決定します。
■賞与:業績賞与年1 回(4 月)
■昇給:年1回
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
- 勤務地
- 東京23区、その他東京都
<勤務地詳細>
ホテルウィングインターナショナルプレミアム東京四谷
住所:東京都新宿区四谷3-14-1
勤務地最寄駅:東京メトロ線/四谷三丁目駅
受動喫煙対策:敷地内全面禁煙
変更の範囲:会社の定める事業所
- 交通
- <転勤>
無
- 特徴
- 未経験OK
- 35歳以上も歓迎
- 転勤なし
- 退職金制度
- 産休・育休取得実績あり
- 女性管理職登用実績あり
- 働くママ在籍
- 女性が活躍
- 勤務時間
- <勤務時間>
6:00〜23:00 (所定労働時間:8時間0分)(シフト制)
休憩時間:60分
時間外労働有無:有
<勤務パターン>
6:00〜15:00
10:00〜19:00
14:00〜23:00
<時短勤務>
相談可
<その他就業時間補足>
6時00分〜23時00分の中でシフト制(所定労働時間8時間/休憩60分)
- 待遇・福利厚生
- 通勤手当、家族手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金、退職金制度
<各手当・制度補足>
通勤手当:交通費全額支給
家族手当:子供1人目1万円、2人目以降5千円/人(月額)
住宅手当:月額最大35,000円/月
社会保険:社会保険完備
厚生年金基金:補足事項なし
退職金制度:※当社規定による
<定年>
60歳
<副業>
可
<育休取得実績>
有
<教育制度・資格補助補足>
■各種研修制度
<その他補足>
■手当
地域手当:最大20,000 円/月(会社規程による)、役職手当、能力開発資格等
■当社運営ホテル・飲食店割引制度
■永年勤続表彰制度(当社規程による)
■家族手当補足:同居かつ扶養義務を有する18歳まで(高校卒業まで)
■自社施設割引制度
■慶弔・祝い金制度
■時短制度
<雇用形態補足>
期間の定め:無
<試用期間>
3ヶ月
試用期間中も条件に変動はありません。
- 休日・休暇
- 週休2日制(休日はシフト制)
年間有給休暇10日〜20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数105日
シフト制(月6〜9 日)、有給休暇、慶弔休暇、特別休暇、産前産後休暇
完全週休2日制
- 注意事項
- この求人は採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。
(1)ご応募にはエージェントサービスへのご登録が必要です。
(2)採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
(3)求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、
汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
(4)ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するdodaの案件担当から行います。
※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。
企業情報
- 社名
- 株式会社ミナシア
- 業種
- ホテル・旅行
- 事業内容
- ■事業内容:
・ホテルやレストランの経営、企画、運営ならびに管理
・ホテルやレストランの運営に関するコンサルティング業務
・不動産の売買及び仲介
・国内外のマンションやホテル等の所有権、利用権及びクラブ会員権の売買、仲介、紹介ならびにコンサルティング業務