募集要項

応募資格

＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上

＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：
・各種建材または木製品の商品開発、及び技術開発の経験
・構造検討を中心とする、技術計算の知識

■歓迎条件：
・建築物や工作物等の構造設計業務やそれに類する業務の経験
・大学等での、木材や構造に関する履修や研究等の経験

雇用形態

正社員

年収・給与

＜予定年収＞
320万円〜457万円

＜賃金形態＞
月給制
時間外勤務手当は実働に応じて別途支給

＜賃金内訳＞
月額（基本給）：214,200円〜327,000円

＜月給＞
214,200円〜327,000円

＜昇給有無＞
有

＜残業手当＞
有

＜給与補足＞
※給与詳細は、前職の給与や経験・スキルを十分に考慮し決定いたします。
■賞与：（年2回（7月、12月支給）
■昇給：有

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

勤務地

東京23区、その他東京都
＜勤務地詳細＞
本社
住所：東京都江東区富岡2-11-6 長谷萬ビル2F
勤務地最寄駅：東京メトロ東西線／門前仲町駅
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
変更の範囲：会社が定めるすべての事業所、今後新設される事業所および会社が指示する場所

交通

＜勤務地補足＞
※詳細は初回の面接時に説明します。

＜転勤＞
当面なし
転勤はありません。

＜在宅勤務・リモートワーク＞
相談可（在宅）

特徴

• 35歳以上も歓迎
• 年間休日120日以上
• 週休2日制
• 退職金制度
• 産休・育休取得実績あり
• 女性管理職登用実績あり
• 働くママ在籍
• 女性が活躍

勤務時間

＜勤務時間＞
8:00〜17:30 （所定労働時間：8時間0分）
休憩時間：90分
時間外労働有無：有

＜時短勤務＞
相談可

待遇・福利厚生

通勤手当、家族手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：定期代相当額またはガソリン代
家族手当：福利厚生その他参照
住宅手当：福利厚生その他参照
社会保険：補足事項なし
退職金制度：勤続2年+15日超

＜定年＞
60歳
65歳（70歳まで延長可）

＜副業＞
可

＜育休取得実績＞
有（育休後復帰率100%）

＜教育制度・資格補助補足＞
補足事項なし

＜その他補足＞
■住宅手当：18,000〜22,000円／居住住所地が本人名義での賃貸契約または住宅ローン支払いがある方が対象　※管理職は対象外
■家族手当：1,000円／子の健康保険被扶養者一人につき（最大３名まで）　※管理職は対象外
＜雇用形態補足＞
期間の定め：無

＜試用期間＞
3ヶ月
※条件等の変更なし

休日・休暇

完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日〜20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数120日

原則土曜・日曜・祝日（年間休日数調整のため、1部土曜日出勤）
※夏季休暇、年末年始休暇

完全週休2日制

注意事項

この求人は採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。
　（1）ご応募にはエージェントサービスへのご登録が必要です。
　（2）採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
　（3）求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、
汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
　（4）ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するdodaの案件担当から行います。
　※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。

企業情報

社名

株式会社長谷萬

業種

住宅・建材・エクステリア(メーカー)

事業内容

■事業内容：
「木を守る。木を生かす。」をブランドスローガンに、木材に関わる様々な事業を展開しているHASEMANグループ。
『商社・メーカー・建築・販売』の業態が一貫体制となっており、”木”に関することならワンストップで応えられる幅の広さがグループの強みです。