【虎ノ門】設計監理（物流施設など）◇発注者側で安定した就業環境を実現◎／年休120日／残業20h未満【dodaエージェントサービス 求人】
株式会社東京アセットソリューション ［人材紹介求人］
- 正社員
- 学歴不問
- 第二新卒歓迎
- 35歳以上も歓迎
- 転勤なし
- 東京23区、その他東京都
掲載開始日:2025/11/27 更新日:2025/11/28
仕事内容
【虎ノ門】設計監理（物流施設など）◇発注者側で安定した就業環境を実現◎／年休120日／残業20h未満
〜発注者側でこれまでの経験を活かしつつ、安定した就業環境の実現◎／年休120日・土日祝休み・残業20時間未満・テレワーク制度有り◎〜
■業務内容：
これまでのスキルや経験を活かして、発注者の立場で、物流施設の新築、改修を中心としたプロジェクト推進・エンジニアリングを担当いただきます.
物流施設以外にも、その他当社が開発する案件(共同住宅、事務所、商業施設、ホテルなどの新築/改修問わず)の企画及び開発推進業務もご担当いただきます。
＜具体的な業務＞
・ボリューム検討
・基本計画
・基本設計、実施設計、工事監理の監修
・開発工程、コスト、品質の管理
・開発に関する情報収集
・協力会社とのリレーション構築 等
■就業環境：
・年間休日120日／土日祝休み
・残業20時間未満
・リモートワーク有り（リモート：出社頻度は1：1の割合）
■組織構成：
企画開発部 商品企画チームには合計5名（責任者 1 名／30代男性、担当 4名）が在籍しております。
■福利厚生
・住宅手当有り（月2〜4万円）
・昼食食事補助有り（月7000円分）
・定年65歳（再雇用制度有り）
■当社の物流不動産開発について
当社はグループ会社である株式会社トーシンと共に、物流施設運営のノウハウや荷主様・物流事業者様のニーズを起点とした物流施設開発を行っています。
トーシンは、首都圏を中心に物流事業を展開しており、保管・温度管理から加工、輸配送手配まで総合的な物流サービスを提供しています。
当社は、トーシンが創業以来長年蓄積してきた低温物流・地域物流のノウハウと荷主様・物流事業者様のニーズを基に、エリア特性に合った立地・規模・仕様の物流施設の開発を進めております。
■同社について
同社は収益物件再生事業・開発事業・不動産賃貸業・アセットコンサルティング業を軸に事業を展開している不動産デベロッパーです。2009年に事業をスタート。今期15年目を迎え、不動産物件のリノベーションや新築レジデンスの開発、物流倉庫事業などを主力事業として安定的に成長を続けております。2023年にはMBOを実施、太陽光・風力発電事業などにも幅広く事業展開を進めている成長中の会社です。
変更の範囲：会社の定める業務
チーム／組織構成
募集要項
- 応募資格
- 学歴不問
＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：
・デベロッパーや設計事務所、ゼネコンなどでの建築物の設計または工事監理業務の経験をお持ちの方（3年以上）
■歓迎条件：
・物流施設、工場などの設計・監理経験
・１級建築士有資格者
・行政との折衝や外部とのリレーション経験
・発注者として開発物件の監理業務（品質、コスト、工期等）
・リノベーションプロジェクトの設計、工事監理等
・行政との折衝や外部とのリレーション経験をお持ちの方
- 雇用形態
- 正社員
- 年収・給与
- ＜予定年収＞
500万円〜850万円
＜賃金形態＞
月給制
＜賃金内訳＞
月額（基本給）：350,000円〜500,000円
その他固定手当/月：20,000円〜40,000円
＜月給＞
370,000円〜540,000円
＜昇給有無＞
有
＜残業手当＞
有
＜給与補足＞
予定年収はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
■賞与：年2回（6月・12月）
■昇給：年1回
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
- 勤務地
- 東京23区、その他東京都
＜勤務地詳細＞
本社
住所：東京都港区虎ノ門1-16-4 アーバン虎ノ門ビル2F
勤務地最寄駅：東京メトロ銀座線／虎ノ門駅
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
変更の範囲：無
- 交通
- ＜転勤＞
無
転勤はないが、社内の部署異動、関連会社への異動、出向先への異動は変更の範囲として定められている。
＜在宅勤務・リモートワーク＞
相談可
- 特徴
- 学歴不問
- 第二新卒歓迎
- 35歳以上も歓迎
- 転勤なし
- 年間休日120日以上
- 週休2日制
- 産休・育休取得実績あり
- 勤務時間
- ＜勤務時間＞
9:00〜17:30 （所定労働時間：7時間30分）
休憩時間：60分
時間外労働有無：有
- 待遇・福利厚生
- 通勤手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険
＜各手当・制度補足＞
通勤手当：全額支給
住宅手当：就業規則に従い支給２０，０００円〜４０，０００円
社会保険：団体保険加入あり
＜定年＞
65歳
再雇用制度あり
＜育休取得実績＞
有（育休後復帰率100%）
＜教育制度・資格補助補足＞
・自己啓発支援制度
・資格取得支援制度
＜その他補足＞
・昼食補助 ひと月7000円分の食事カード付与
・自己啓発支援制度
・資格取得支援制度
・社員旅行（積立金あり）
＜雇用形態補足＞
期間の定め：無
＜試用期間＞
3ヶ月
試用期間中の条件に変更はありません。
- 休日・休暇
- 完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇1日〜20日（下限日数は、入社直後の付与日数となります）
年間休日日数125日
・夏季冬季休暇5日、年末年始休暇、その他（バースデー休暇、永年勤続休暇）
・有給休暇は入社月により付与日数が異なる。就業規則に従い付与する。
完全週休2日制
- 注意事項
- この求人は採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。
（1）ご応募にはエージェントサービスへのご登録が必要です。
（2）採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
（3）求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、
汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
（4）ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するdodaの案件担当から行います。
※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。
企業情報
- 社名
- 株式会社東京アセットソリューション
- 業種
- 建築・土木・設計
- 事業内容
- ■弊社は、収益物件再生事業・開発事業・不動産賃貸業・アセットコンサルティング業・再生可能エネルギー事業を軸に事業を展開している不動産デベロッパーです。
2009年の創業から15年を迎え、近年では、新築賃貸レジデンスの開発事業、物流倉庫事業、太陽光・風力発電事業など事業展開を広げております。
なかでも、新築賃貸レジデンスの開発においては、マンションブランド「Nifit」をリリースし、住まい手、街、環境に配慮した賃貸マンションづくりに力を入れております。 私たちは、手がける事業や社風を通じ、自社役職員から、関係先から、社会から大きな期待を集める集団となることを目指しています。
■概要：
不動産開発・建替え事業
不動産再生事業
物流施設事業
M&A事業
ファンドマネジメント事業
プロパティマネジメント事業
海外事業
再生可能エネルギー事業
■今後の展開：
創業15年が経過し、独自のルート開拓とソリューション技術により、積極的な仕入れを行ってきた結果、売上・利益・資産いずれも順調に拡大してまいりました。
賃貸資産の保有も順調に進んでおり、安定的な収益源を確保しながら、着実に事業成長のステップを踏んでいます。
■免許・登録：
宅地建物取引業 東京都知事（4）第90385号
賃貸住宅管理業者 国土交通大臣（01）第005230号
関東財務局長（金商）第2234号（第二種金融商品取引業）
東京アセットソリューション一級建築士事務所 東京都知事第55907号