【大阪市】労務担当◆有給初年度26日/30か国以上の従業員が働くグローバル企業【dodaエージェントサービス 求人】
ZenGroup株式会社 ［人材紹介求人］
- 正社員
- 学歴不問
- 35歳以上も歓迎
- 転勤なし
- 大阪市、その他大阪府
掲載開始日:2025/11/17 更新日:2025/11/17
仕事内容
【大阪市】労務担当◆有給初年度26日/30か国以上の従業員が働くグローバル企業
■募集背景：
現在弊社では、これまで他部署で対応していた助成金や給与処理業務を労務チームに集約し、また外部に委託していた業務の多くを社内で完結できる体制への移行を目指しています。IPO準備も進めており、これに伴う業務拡大を見据え安定運用だけでなく、制度や仕組みそのものに向き合える人材を求めています。
■業務内容：
バックオフィスとして社員を支えるのはもちろん、会社の顔としてお客様対応を行なう大切なポジションです。年2回、面談も実施しており希望や頑張りに応じてキャリアチェンジ・キャリアアップも可能です。
【具体的には】
◆助成金申請対応
キャリアアップ助成金や不妊治療支援助成金などの申請実務
社内状況に合致した助成金の選定・提案、申請管理
申請要件の社内確認（他部署・経営層との連携）
助成金申請に伴う就業規則改定打ち合わせへの参加
◆社会保険手続き
入退社に伴う手続き（月5〜10名）
月額変更届、扶養者追加・削除、労災・傷病対応
産育休取得者への制度説明と書類対応
◆給与処理
Freeeを使用し、正社員・契約社員・アルバイト含む400名弱の給与計算
マスタデータ・勤怠・給与項目の整合性チェック（振込は別チーム）
◆IPO関連業務への関与
法令対応、プロセス整備、ドキュメンテーションなどへの参画
■配属組織：
総務部の人事労務チームの配属です。
（総務部人事課11名、経理課7名、オフィス管理2名、広報2名）
■働き方：
・フレックスタイム制（コアタイム10時〜16時）
・有給休暇：初年度26日（入社日10日、半年後16日）
・残業抑制：無理なく仕事ができる文化作りや人に頼らないなくても仕事が回る仕組みづくり、効率性を追い求めるため様々なツールの導入で無駄のない業務を実現
■当社の特徴：
「海外にいる日本のファン」の方々に向けて“メイドインジャパン”を届けるECサイト事業を中心に展開しています。登録者数は105万人を突破し、コロナ渦でも連続増収増益しました。日経ビジネスでも記事に取り上げられ、新倉庫を開設するなど、まさに注目を集めながら急成長を遂げるスタートアップ企業です。30か国以上の従業員が働くグローバルな環境であり国境を越えてコミュニケーションを活発に取り合い、業務に取り組んでいます。
変更の範囲：会社の定める業務
チーム／組織構成
募集要項
- 応募資格
- 学歴不問
＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：下記を満たす方
・助成金申請業務のメイン担当経験
・社会保険・給与業務の経験（目安5年以上）
■歓迎条件：
・社労士事務所での実務経験
・事業会社での労務業務全般を一貫して対応されていた方
・英語力（目安：TOEIC(R)テスト800点程度）をお持ちの方
- 雇用形態
- 正社員
- 年収・給与
- ＜予定年収＞
518万円
＜賃金形態＞
月給制
＜賃金内訳＞
月額（基本給）：370,000円
＜月給＞
370,000円
＜昇給有無＞
有
＜残業手当＞
有
＜給与補足＞
※上記はあくまで目安であり、選考を通じて最終的に決定致します。
■昇給年1回
■賞与年2回（6月・12月）
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
- 勤務地
- 大阪市、その他大阪府
＜勤務地詳細＞
本社
住所：大阪府大阪市中央区瓦町1-7-7 大阪堺筋Lタワー10F
勤務地最寄駅：大阪メトロ御堂筋線／本町駅
受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり
変更の範囲：会社の定める事業所
- 交通
- ＜転勤＞
無
- 特徴
- 学歴不問
- 35歳以上も歓迎
- 転勤なし
- フレックス勤務
- 週休2日制
- 産休・育休取得実績あり
- 勤務時間
- ＜労働時間区分＞
フレックスタイム制
コアタイム：10:00〜16:00
休憩時間：60分
時間外労働有無：有
＜標準的な勤務時間帯＞
9:15〜18:15
＜その他就業時間補足＞
※残業月10h程度 ※1日2hまで休憩取得可※入社後約2か月は標準的な勤務時間帯での勤務
- 待遇・福利厚生
- 通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険
＜各手当・制度補足＞
通勤手当：月3万円まで※社内規定あり
社会保険：社会保険完備
＜定年＞
60歳
＜副業＞
可
＜育休取得実績＞
有（育休後復帰率100%）
＜教育制度・資格補助補足＞
-
＜その他補足＞
■U・Iターン支援（引っ越し手当）
└入社に際して県をまたぐ引っ越しが必要な場合は、10万円まで実費支給します。
■ビジネスカジュアルの服装
■研修制度あり（職種別／階層別研修）
■日本語／英語レッスンあり
■社内クラブ活動あり（カラオケ、日帰りキャンプなど）
■月次の社内イベント開催
■無料の紅茶／コーヒーあり
＜雇用形態補足＞
期間の定め：無
＜試用期間＞
3ヶ月
試用期間中の給与や福利厚生は変わりません。
- 休日・休暇
- 完全週休2日制（休日は土日のみ）
年間有給休暇10日〜26日（下限日数は、入社直後の付与日数となります）
年間休日日数108日
■休暇：年末年始休暇、慶弔休暇、産前・産後休暇（取得実績有
■有給：初年度26日※入社時10日、半年後16日付与
※5日以上の連続休暇取得可
完全週休2日制
- 注意事項
- この求人は採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。
（1）ご応募にはエージェントサービスへのご登録が必要です。
（2）採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
（3）求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、
汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
（4）ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するdodaの案件担当から行います。
※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。
企業情報
- 社名
- ZenGroup株式会社
- 業種
- その他流通・小売
- 事業内容
- ■事業内容：
・ZenMarket：海外在住者向けの購入代行・国際発送サービスです。
・ZenPlus：グローバルステージに登壇したい日本のメーカーのための越境ECプラットフォームです。
・ZenPromo：海外の広報戦略に手助けが必要な会社や現地の人々の心に刺さるような広告キャンペーン作成と運営をするチームです。
・ZenPop：日本がすでに好きな方に、毎月テーマに沿って選ばれた文房具が届くサブスクリプションボックスサービスです。
・ZenLink：日本のECサイトが既存のウェブサイトを変更することなく、海外へ商品を販売できる越境EC支援サービスです。
・ZenStudio：日本の企業のクリエイティブなアイデアをグローバルなレベルで実現する、ウェブデザイナーやコンテンツクリエイターのチームです。
■ミッション：
日本から海外へ。世界中全ての人に日本の商品をオンラインでスムーズに購入できる場所を提供することが、私たちのゴールです。
■特徴
ZenGroupは、「海外にいる日本のファン」の方々に向けて“メイドインジャパン”を届けるECサイト事業を中心に展開しています。あらゆる日本の商品が海外から大人気で、登録者数は105万人を突破。コロナ渦でも7期連続増収増益です。競合他社もありますが、１、マーケティングが強い 2、手厚いサポート 3、国際色豊かな環境 4、高い顧客満足度 の4点により、競合より優位に立て、売上拡大が実現できています。
「日本を世界に届けたい。」「日本をもっと元気にしたい。」そんなビジョンを掲げ、海外にいる日本のファンと日本の商品をつなぐ、革新的なプラットフォームを手掛ける同社。先日は日経ビジネスでも記事に取り上げられ、今年には新倉庫を開設するなど、まさに注目を集めながら急成長を遂げるスタートアップ企業です。