【帯広】総務・経理事務＜実務経験者歓迎＞◆年休124日／食のリーディングカンパニー／賞与3.5か月【dodaエージェントサービス 求人】
株式会社食創 ［人材紹介求人］
- 正社員
- 第二新卒歓迎
- 35歳以上も歓迎
- 札幌市 、その他北海道
掲載開始日:2025/11/17 更新日:2025/11/17
仕事内容
【帯広】総務・経理事務＜実務経験者歓迎＞◆年休124日／食のリーディングカンパニー／賞与3.5か月
【帯広市で創業74年／福利厚生充実◎／食に対する価値を創造する企業／業績好調／総務・経理事務としてキャリアアップ可能◎】
■仕事内容：
米穀・食品・飼料・燃料の４部門を柱に事業を展開する総合卸売会社の当社で総務業務・経理業務をお任せします
＜総務業務＞
・社会保険関連の手続き
・電話・来客対応など
＜経理業務＞
・経費処理全般
・支払業務の処理
・会計ソフトへの入力作業
・仕訳作業など
■組織構成：
管理本部 総務グループへの配属となります。
総務グループには4名が所属しており、アットホームな雰囲気です。（男性2人・女性2人）
■研修内容：
先輩社員や上司のもとでOJT中心に学んでいただきます。確実に成長、ステップアップ出来る環境があります。
■当社の魅力：
・安定した企業基盤
長期的なキャリア形成が可能な環境で、腰を据えて働くことができます。
・ワークライフバランスの実現
年間休日124日、残業月平均15時間程度とプライベートも大切にできる環境です。
・スキルアップの機会
経理だけでなく、総務・労務業務も経験できるため、マルチスキルを身につけることが可能です。
・少数精鋭のチーム
現在は5年目の方を筆頭に、若手中心のチームで、風通しの良い職場環境です。
・キャリアパスの可能性
意欲次第でマネジメントポジションも目指せます。全体を見渡せるようになれば、キャリアアップの道も開かれています。
・システムグループとの連携
経理システムを支えるシステムグループと密に連携しておい、業務効率化や問題解決を共に行います。
■当社について：
・アットホームで一人一人が働きやすい環境を意識して、和気あいあいとした社風が特徴です。
・十勝管内の精米工場では初の国の基準に基づく「精米HACCP」の認定を受け、今後も安全・安心なお米を届けるために努めております。
・「食」から始まる生活のゆたかさを「食創」はめざし、主食であるお米をはじめとして、食卓に欠かせない食品群を幅広くお届けしています。
また、北海道の畜産業へは飼料をお届け、調理のためのLPガスや灯油も「食創」の取り扱い商品です。
変更の範囲：会社の定める業務
チーム／組織構成
募集要項
- 応募資格
- ＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上
＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：
・経理実務経験
■歓迎条件：
・全商簿記検定
・日商簿記検定
・社会保険関連の知識がある方
・マネジメントに興味のある方
- 雇用形態
- 正社員
- 年収・給与
- ＜予定年収＞
300万円〜450万円
＜賃金形態＞
月給制
＜賃金内訳＞
月額（基本給）：191,000円〜288,000円
その他固定手当/月：9,000円〜26,000円
＜月給＞
200,000円〜314,000円
＜昇給有無＞
有
＜残業手当＞
有
＜給与補足＞
※経験やスキルを考慮して決定します。
■賞与：年2回（7、12月）※前年度実績3.5ヶ月分
■昇給：年1回
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
- 勤務地
- 札幌市 、その他北海道
＜勤務地詳細＞
本社
住所：北海道帯広市西一条南11-1
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
変更の範囲：会社の定める事業所
- 交通
- ＜転勤＞
当面なし
＜オンライン面接＞
可
- 特徴
- 第二新卒歓迎
- 35歳以上も歓迎
- 年間休日120日以上
- 週休2日制
- 退職金制度
- 産休・育休取得実績あり
- 勤務時間
- ＜勤務時間＞
9:00〜17:30 （所定労働時間：7時間30分）
休憩時間：60分
時間外労働有無：有
＜その他就業時間補足＞
平均残業時間：15時間
- 待遇・福利厚生
- 通勤手当、家族手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度
＜各手当・制度補足＞
通勤手当：マイカー通勤可
家族手当：扶養家族に応じて支給
住宅手当：同社規定による
社会保険：■社会保険完備
退職金制度：勤続3年以上で対象※確定給付企業年金
＜定年＞
60歳
※再雇用制度65歳まで
＜育休取得実績＞
有（育休後復帰率100%）
＜教育制度・資格補助補足＞
社内研修・社外研修等
＜その他補足＞
単身赴任手当、各種手当あり
健康診断２次検診費用会社負担
社員向け生命保険費用会社負担
バースデー休暇食事代補助
結婚記念日休暇食事代補助
婦人科検診（子宮頸がん・乳がん検診）費用会社負担
等々
＜雇用形態補足＞
期間の定め：無
＜試用期間＞
3ヶ月
試用期間中は日給制となります。（日給10,000円〜18,000円）
- 休日・休暇
- 完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日〜20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数124日
夏期休暇8/14〜16、年末年始12/31〜1/3、バースデー休暇、結婚記念日休暇、有給休暇など
完全週休2日制
- 注意事項
- この求人は採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。
（1）ご応募にはエージェントサービスへのご登録が必要です。
（2）採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
（3）求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、
汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
（4）ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するdodaの案件担当から行います。
※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。
企業情報
- 社名
- 株式会社食創
- 業種
- その他メーカー(その他)
- 事業内容
- 【会社ビジョン】
米穀・食品・飼料・燃料 新しい暮らしのために、「食」を「創」る。
「食」から始まる生活のゆたかさを「食創」はめざし、主食であるお米をはじめとして、食卓に欠かせない食品群を幅広くお届けしています。
また、北海道の畜産業へは飼料をお届けし、調理のためのLPガスや灯油も「食創」の取り扱い商品です。
「食」の安全・安心を基本に、トータルに「食」の新しい価値を「創」ります。
【代表メッセージ】
当社は、昭和27年2月に十勝米穀として設立し、営業基盤も十勝・帯広から全国ベースに拡大し、日本人の主食である米穀を主力に、食品・飼料・燃料の4部門を経営の柱にして、食生活の向上を使命に、50周年の節目の平成14年4月に空知米穀と合併して、「食に対する価値を創造する企業」を目指して食創としてスタートしました。食に対する消費者の安全・安心のニーズが高まるなかで、皆様の信頼を得るために、当社としても、生産物流体制の整備・営業力の強化・業務の効率化に取り組み、安全・安心でリーズナブルな価格の商品に加えて、きめ細かなサービスの提供を通じて、多様化する消費者ニーズの対応に努めております。これからも豊かな食生活を創造するために、当社グループの総合力を発揮して、役職員一同切磋琢磨して取り組みますので、今後とも一層のご支援、ご愛顧のほど、宜しくお願い申し上げます。