【愛知/みよし】自社物流センターの運営業務◆プライム上場◆5年で約2倍増収!連続成長/フレックス【dodaエージェントサービス 求人】
萩原電気ホールディングス株式会社 [人材紹介求人]
- 正社員
- 35歳以上も歓迎
- 名古屋市、その他愛知県
掲載開始日:2025/11/17 更新日:2025/11/17
仕事内容
【愛知/みよし】自社物流センターの運営業務◆プライム上場◆5年で約2倍増収!連続成長/フレックス
<倉庫物流業務のご経験者歓迎!/好待遇〇働きやすさ〇>
◆東証プライム上場/5年で売上約2倍の半導体技術商社・歴史ある成長企業
◇年休123日(土日祝)/賞与6.4カ月/在宅・リモートOK
◆駅徒歩1分の好立地/入社3年後の定着率95%以上/エンゲージメント調査「人間関係」1位!
■採用背景:
「稼ぐ力の向上」を重点方針とし、新たな商流の獲得/データプラットフォーム事業の立ち上げ/M&A/積極的な人的資本・システム投資を実行。萩原電気グループの新たな成長ステージへ向けた構造改革と事業基盤の確立を目指し、継続した成長を目指してまいります。
※参考(25年3月期決算):連続2桁%成長・前期比 14.9%増の4期連続の過去最高売上を更新/FY25も増収増益を計画〇
■概要:
倉庫内作業の現場リーダーとして以下の業務に従事いただきます。
<具体的に>
物流実務を主体として、本社や顧客、仕入先との調整業務と物流センターの管理運営です。自社物流センターでの入出庫の現場監督として棚入れから出荷までの実作業ならびに管理業務に携わっていただきます。
※将来的には、管理職候補として物流センターの企画運営にも携われる可能性があります。
付随業務として、出荷物の確認、パート社員・派遣作業者の管理監督と本社とのやり取り(出庫調整、緊急対応)。顧客との間では、納入場所の変更やモノの引き取り対応をお任せいたします。
■就業環境の魅力:
年間休日123日(土日祝)と休みが豊富にあり、ワークライフバランスの整った環境が魅力です。福利厚生も充実していることからES(従業員満足度)が高く、長く定着してキャリアを築いていきたい方にオススメの求人です。
■顧客に信頼される技術力:
社員の約3割が技術系職種に従事し、お客様の製品企画・設計段階から参画できる確かな技術提案力を持つ商社として、また、自動車電装に求められる品質やジャストインタイム納入などのビジネススタイルを熟知した企業として、自動車業界を中心とするお客様から高く評価されています。さらに強みである車載技術のサポート力を活かして、単なる商社としてではなく、デバイス単品の提案から、ソフトウェア・開発環境・受託業務など幅広いソリューションメニューを提案し活躍の幅が広がっています。
変更の範囲:会社の定める業務
チーム/組織構成
募集要項
- 応募資格
- <最終学歴>大学院、大学卒以上
<応募資格/応募条件>
〜 日勤のみ × ワークライフバランス◎(年休120日以上/土日祝休み)の環境が魅力〜
■必須条件:
・物流業務に興味がある方/物流経験者は尚可
・普通自動車運転免許
■歓迎条件:
・自動車業界の納入対応に詳しい方(カンバン納入等)
・物流業界で作業管理の経験者
- 雇用形態
- 正社員
- 年収・給与
- <予定年収>
520万円〜720万円
<賃金形態>
月給制
補足事項なし
<賃金内訳>
月額(基本給):280,000円〜350,000円
<月給>
280,000円〜350,000円
<昇給有無>
有
<残業手当>
有
<給与補足>
■昇給:年1回(7月)
■賞与:年2回(6月、12月)
■モデル年収:
・29歳/637万円(賞与+残業20H)
・33歳/730万円(賞与+残業20H)
・マネージャー、プロフェッショナルコースの場合、940万円〜
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
- 勤務地
- 名古屋市、その他愛知県
<勤務地詳細>
三好事業所(萩原エレクトロニクス株式会社)
住所:愛知県みよし市三好町川畔122番地
勤務地最寄駅:名鉄豊田線/米野木駅
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
- 交通
- <転勤>
当面なし
<在宅勤務・リモートワーク>
相談可(在宅)
<オンライン面接>
可
- 特徴
- 35歳以上も歓迎
- フレックス勤務
- 年間休日120日以上
- 週休2日制
- 社宅・家賃補助制度
- 退職金制度
- 産休・育休取得実績あり
- 勤務時間
- <労働時間区分>
フレックスタイム制(フルフレックス)
休憩時間:60分(12:00〜13:00)
時間外労働有無:有
<標準的な勤務時間帯>
9:00〜18:00
<その他就業時間補足>
残業は月35時間程度
- 待遇・福利厚生
- 通勤手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度
<各手当・制度補足>
通勤手当:全額支給
寮社宅:会社規程による対象者のみ
社会保険:社会保険完備
退職金制度:勤続年数3年以上が対象/再雇用制度あり
<定年>
60歳
<育休取得実績>
有
<教育制度・資格補助補足>
■基本的にはOJTとなります。
■階層別・部門別・職種別教育/カフェテリア教育(自主参加型研修制度)/自己啓発支援(通信教育受講補助)/資格取得支援制度
<その他補足>
■従業員借上社宅制度、財形貯蓄制度、従業員持株制度
■資格取得支援制度
■共済会制度
■スポーツクラブ活動助成制度
■会員制福利厚生サービス(ホテル、スポーツクラブ、レジャー等)…株式会社ベネフィット・ワンが提供する福利厚生サービス「ベネフィット・ステーション」に加入しています。
■社員親睦を目的とした「企画旅行補助」「忘年会補助」「ボウリング大会」等
<雇用形態補足>
期間の定め:無
■出向先:萩原エレクトロニクス株式会社■事業内容:集積回路・半導体・一般電子部品の販売
<試用期間>
2ヶ月
補足事項なし
- 休日・休暇
- 完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇2日〜10日(下限日数は、入社直後の付与日数となります)
年間休日日数123日
■長期休暇:夏期休暇、年末年始休暇
■年次有給休暇:11〜20日付与(入社初年度は入社月に応じて即日2〜10日付与)
■特別休暇、リフレッシュ休暇(5年に一度、5連休を取得可能)、産休育児休暇
完全週休2日制
- 注意事項
- この求人は採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。
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(2)採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
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汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
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※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。
企業情報
- 社名
- 萩原電気ホールディングス株式会社
- 業種
- 半導体・電子・電気部品(商社)
- 事業内容
- ■事業内容:
電子デバイスおよび電子機器の販売ならびにFA機器の製造販売を行うグループ企業の経営戦略策定および管理
■事業の特徴:
(1)デバイス事業…EVや自動運転などのADAS(先進運転支援システム)など開発スピードをさらに加速させ、大きな変革期を突き進む自動車産業。最先端のデバイスソリューションで、従来の概念を超えた未来のクルマ社会に貢献します。
(2)ソリューション事業…FA(ファクトリーオートメーション)をはじめ、製造現場で培ってきた計測やITの技術を融合・発展させることで、「つながる社会」の実現に向けてIoTワンストップソリューションを提供します。
(3)海外展開…モノづくりのグローバル化を支えるため、萩原電気グループでは積極的な海外展開を推進しています。現在、日本を起点に北米・欧州・アジアの世界4極でのネットワークを構築。現地拠点を中心にグループのノウハウや資源を活用し、日本国内と同様、顧客の海外現地生産を支えています。技術者の常駐化をはじめ、現地での開発支援体制の強化を図り、新規商材、新ビジネスを取り込みながら、顧客とともにグローバルマーケットの創出、拡大に貢献します。
(4)技術基盤…独自の要素技術の開発から応用技術、先端技術まで。新しい技術に挑戦し、新たな可能性と多様な機能を追求していきます。増え続けるさまざまな業種の市場に応えるとともに、萩原電気グループの事業を支える「技術力」は社会のさまざまな分野で新しい価値を創造します。
■ビジョン:同社の企業活動のベースにあるのは、「つねにお客さまの視点に立つ」というスタンスです。顧客のニーズに応えるだけでなく、商社の情報力を活かし、顧客の期待を超える提案を行い、確かな技術力とノウハウを駆使して、ベストソリューションを提供してきました。萩原電気グループは一丸となって、技術商社としての役割・使命を果たし、豊かな社会の発展に貢献していくために、デバイス事業、ソリューション事業および海外展開を技術基盤が支え、各事業はもとより、事業の垣根を越えたソリューションを創出することで、新たな付加価値を生み出し、あらゆる領域へと活躍の舞台を広げていきます。