【恵比寿／未経験歓迎】不動産投資営業◆年収1000万超叶う◆土日祝休・残業少／丁寧な教育＆手当充実◎【dodaエージェントサービス 求人】
株式会社ネクサス・プラウド・インベストメント ［人材紹介求人］
- 正社員
- 未経験OK
- 学歴不問
- 第二新卒歓迎
- 転勤なし
- 東京23区、その他東京都
掲載開始日:2025/12/01 更新日:2025/12/01
仕事内容
【恵比寿／未経験歓迎】不動産投資営業◆年収1000万超叶う◆土日祝休・残業少／丁寧な教育＆手当充実◎
◆第二新卒・未経験歓迎/未経験でも年収平均830万円！入社後2ヶ月で成果出す社員多数◎年休127日、土日祝休み、平均残業25時間と働きやすい環境◆
【業務内容】
不動産営業担当として、お客様へのアポイント取得から提案、最終的な引き渡しまで、投資用マンションのご案内を担当いただきます。
＜具体的に＞
◎アポイントの取得：お電話で個人のお客様とお話しし、アポイントを取ります。
◎訪問／提案：お客様のところに訪問し、初回は簡単に概要を伝え、その後数回の商談を経て契約を目指します。全国のお客様が対象のため、短期的な出張もあります。
◎契約：お客様の同意を得たら、契約手続きへ。不動産の専門的な説明は宅建資格を持つ社員が行い、書類業務は別部署がフォローするため、営業に集中できる環境です。
【入社後の流れ】
研修とOJTのもとで一人前の営業を目指します。経験豊富な先輩社員が多数在籍しており、未経験からでもしっかり学べます。
◇1〜2日目：座学
会社の体制やシステム、ビジネスモデルなど基本的な内容を学びます。
◇3日目以降：営業同行
OJTとして先輩社員の営業に同行します。当社では「バディ制」を設けており、入社後半年程度は先輩社員が徹底的にフォローします。
【組織構成】
営業部：男性16名、女性4名
平均年齢は26.2歳で、20代を中心としたメンバーが多数活躍しています。
【求める人物像】
・人と接することが好きな方
・物事を前向きに捉え、意欲的に業務に取り組める方
・自身の頑張りが正当に評価される環境で働きたい方
【魅力】
◎未経験でも年収平均830万円！未経験からのスタートの社員も多数！
◎インセンティブは1件成約ごとに平均20〜40万円（最大で50万円）。入社後2ヶ月程度で早期に結果を出すことも可能！
◎年間休日127日、土日祝休み、平均残業25時間程度と働きやすい環境
【当社について】
上司と部下の間に壁はなく、この業界でトップクラスの営業として活躍してきた社員が多数在籍しています。自身のノウハウを後輩に伝える風土があり、同僚同士のつながりも強い職場です。100億円企業を目指し事業拡大中です。
変更の範囲：会社の定める業務
チーム／組織構成
募集要項
- 応募資格
- 学歴不問
＜応募資格/応募条件＞
■必須要件：＜第二新卒、業界・職種未経験歓迎！＞
・普通自動車運転免許（AT限定可）
■歓迎条件：
・不動産賃貸営業や宅建の資格をお持ちの方は大歓迎！
- 雇用形態
- 正社員
- 年収・給与
- ＜予定年収＞
486万円〜1,000万円
＜賃金形態＞
月給制
＜賃金内訳＞
月額（基本給）：180,000円〜280,000円
固定残業手当/月：70,000円（固定残業時間45時間0分/月）
超過した時間外労働の残業手当は追加支給
＜月給＞
250,000円〜350,000円（一律手当を含む）
＜昇給有無＞
有
＜残業手当＞
有
＜給与補足＞
■昇給チャンス：年2回
■インセンティブ：有
■年収例：
800万円／25歳 経験1年 営業メンバー（月給25万円＋インセンティブ）
1000万円／25歳 経験2年 主任（月給28万円＋インセンティブ）
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
- 勤務地
- 東京23区、その他東京都
＜勤務地詳細＞
本社
住所：東京都渋谷区広尾1-1-39 恵比寿プライムスクエアタワー17F
勤務地最寄駅：JR各線・東京メトロ日比谷線／恵比寿駅
受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり
変更の範囲：無
- 交通
- ＜転勤＞
無
転勤異動なし
＜オンライン面接＞
可
- 特徴
- 未経験OK
- 学歴不問
- 第二新卒歓迎
- 転勤なし
- 年間休日120日以上
- 週休2日制
- 社宅・家賃補助制度
- 産休・育休取得実績あり
- 女性管理職登用実績あり
- 働くママ在籍
- 女性が活躍
- 勤務時間
- ＜勤務時間＞
10:00〜18:00 （所定労働時間：7時間0分）
休憩時間：60分
時間外労働有無：有
＜その他就業時間補足＞
■残業：月平均25時間
- 待遇・福利厚生
- 通勤手当、家族手当、住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険
＜各手当・制度補足＞
通勤手当：交通費全額支給
家族手当：1子5,000円／月
住宅手当：補足事項なし
寮社宅：当社管理物件：半額負担
社会保険：社会保険完備
社宅・家賃補助あり
＜育休取得実績＞
有（育休後復帰率100%）
＜教育制度・資格補助補足＞
■資格手当（宅建取引士・マンション管理：各3万 賃貸不動産経営管理士・管理業務主任者：各1万）
＜その他補足＞
■時間外手当（固定残業超過分を追加支給）
■食事会／イベントも充実
＜雇用形態補足＞
期間の定め：無
＜試用期間＞
3ヶ月
- 休日・休暇
- 完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日〜（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数127日
■年末年始休暇（7〜10日）、夏季休暇（7〜10日）、GW休暇（7〜10日）
■慶弔休暇、産休・育休
■有給消化率90％
完全週休2日制
- 注意事項
- この求人は採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。
（1）ご応募にはエージェントサービスへのご登録が必要です。
（2）採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
（3）求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、
汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
（4）ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するdodaの案件担当から行います。
※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。
企業情報
- 社名
- 株式会社ネクサス・プラウド・インベストメント
- 業種
- 不動産
- 事業内容
- ■事業内容：
・不動産売買、賃貸仲介、賃貸管理業務
・不動産投資コンサルティング事業
・リノベーション事業
・キャリア形成支援事業
・採用コンサルティング事業
■基本理念：
人と人とが繋がれる会社を創っていきます。
■企業理念：
・NEXAS（つながり、明日へ）
・PROUD（誇り高き）
・INVESTMENTS（投資）
次の世代に繋がる誇り高き投資を築きます。
■代表挨拶：
創業期は金融危機や、新型感染症の影響から来る厳しい金融情勢が続きました。そんな中、当社を信頼していただき、助けてくださる方々や支えてくださるお客様のおかげで今現在まで事業をさせていただいており、成長期に入ることが出来たと痛感しております。現在は売上高／経常利益ともに毎年着実に業績を伸ばしており、売買／賃貸／管理／仲介とワンストップでお客様にサービスを提供しております。
私たちのキーワードは『人』。人の役に立ち、人に感謝され、人の心を満たす。『人と人とが繋がる』をテーマにより良い不動産業界を目指し、日本中のすべての方々に豊かさをお届けします。ご厚情を賜った方々に恩返しをし、更にこの輪を太く大きくしていく所存です。そして、日本の未来を担う若者が希望を持てる社会づくりに貢献いたします。それらを叶えるために、熱く強い想いを持った人同士の集団を創り、様々なアイディアを生み、形にする。私たちはこれからも、情熱と思いやりと覚悟を持って一心不乱に歩みを進めます。