募集要項

応募資格

学歴不問

＜応募資格/応募条件＞
＜業界未経験歓迎＞
■必須条件：
・サービスの企画の経験
・開発ディレクション経験
・データ分析のご経験を活かし、企画職へ挑戦したい方

■歓迎条件：
・韓国語でのコミュニケーション（Speaking＆Reading）
・電子書籍業界の経歴／電子書籍業界での販促経験
・SQLといったデータ分析ツールの活用経験
・マシンラーニングやAIの企画ディレクション経験
・上位企画の作成とプレゼンテーション経験
・SEO対策のディレクション経験と知見

雇用形態

正社員

年収・給与

＜予定年収＞
600万円〜1,000万円

＜賃金形態＞
年俸制

＜賃金内訳＞
年額（基本給）：4,440,000円〜7,395,996円
固定残業手当/月：130,000円〜217,000円（固定残業時間40時間0分/月）
超過した時間外労働の残業手当は追加支給

＜月額＞
500,000円〜833,333円（12分割）（一律手当を含む）

＜昇給有無＞
有

＜残業手当＞
有

＜給与補足＞
※保有されるスキル・経験・能力により優遇、相談の上で決定します。
■別途インセンティブプラン有（会社業績・ご自身の評価結果・在籍期間等に応じてインセンティブを支給することがあります。支給日に在籍している場合に限り支給対象）
■給与改定：年1回

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

勤務地

東京23区、その他東京都
＜勤務地詳細＞
本社
住所：東京都港区赤坂9-7-1 ミッドタウン・タワー11F
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）

交通

＜転勤＞
無

＜オンライン面接＞
可

特徴

• 未経験OK
• 学歴不問
• 35歳以上も歓迎
• 転勤なし
• フレックス勤務
• 外資系企業
• 年間休日120日以上
• 週休2日制
• 産休・育休取得実績あり
• 女性管理職登用実績あり
• 働くママ在籍
• 女性が活躍

勤務時間

＜労働時間区分＞
フレックスタイム制
コアタイム：11:00〜16:00
休憩時間：60分
時間外労働有無：有

＜標準的な勤務時間帯＞
10:00〜18:30

待遇・福利厚生

通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：会社規定に基づき支給
社会保険：補足事項なし
厚生年金基金：補足事項なし

＜育休取得実績＞
有（育休後復帰率100%）

＜教育制度・資格補助補足＞
・語学力アップ支援
・スキルアップ支援

＜その他補足＞
・無料朝食
・フリードリンク
・社員価格の昼食
・社内カフェテリア
・定期健康診断
・語学支援（日・韓・英）
・提携ジム利用費用補助
・通信費補助：自宅で勤務するために必要な通信費用に対する補助を目的とした福利厚生制度です。
・LINE Digital Frontier Benefit Plan：自己啓発、リフレッシュ、医療、介護、育児など自分に合った使い方ができる福利厚生制度です。レベル別に支給いたします。
etc...
＜雇用形態補足＞
期間の定め：無

＜試用期間＞
3ヶ月
条件等、変更なし

休日・休暇

完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日〜20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数120日

年次有給休暇、積立有給休暇、リフレッシュ休暇（入社から3年ごとに10日間／補助金30万円）、特別休暇、年末年始休暇、慶弔休暇

完全週休2日制

注意事項

この求人は採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。
　（1）ご応募にはエージェントサービスへのご登録が必要です。
　（2）採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
　（3）求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、
汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
　（4）ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するdodaの案件担当から行います。
　※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。

企業情報

社名

LINE Digital Frontier株式会社

業種

インターネット関連

事業内容

私たちは単なる「マンガサービスを運営する会社」ではなく、新たなコンテンツを生み出しているストーリーテックカンパニーです。今後も、全てのクリエイター(作家)とユーザーを繋げ、さらにはパートナー企業とも協業しながら新たなエコシステムを作り、最高のプラットフォームをお届けするよう努めていきます。


■文化
1.User First：
全ての原点はユーザーニーズを把握することだと考えています。ユーザーに楽しく、快適にサービスを使っていただきたい。そんな想いを大切にしています。

2. Data Driven：
たとえば新機能の導入、UI/UXの刷新など感覚ではなくデータを信じて判断を行っています。戦略と行動を決定する羅針盤として、データは非常に大切だと考えています。

3.Flat：
立場や年齢は関係なく、オープンな議論をすることを大切にしています。誰でも気軽に意見が言える社風のため、ボトムアップで様々な発案が採用されています。

■沿革
2013.4：LINEマンガ サービス開始
2015.7：LINEマンガ編集部の手掛けるオリジナル作品の提供を開始
2018.7：LINE Digital Frontier株式会社 設立
2020.8：LINE株式会社から独立し、WEBTOON Entertainmentの一員へ資本変更
2024.9：完全子会社の株式会社イーブックイニシアティブジャパンと法人統合