【東京/未経験者歓迎!】商品担当(国内外債券、投資信託等の商品に係る業務)【dodaエージェントサービス 求人】
三田証券株式会社 [人材紹介求人]
- 正社員
- 未経験OK
- 第二新卒歓迎
- 35歳以上も歓迎
- 転勤なし
- 東京23区、その他東京都
掲載開始日:2025/12/04 更新日:2025/12/04
仕事内容
【東京/未経験者歓迎!】商品担当(国内外債券、投資信託等の商品に係る業務)
〜金融業界・運用のプロになりたい方歓迎!/商品企画にも関わることができます!/22期連続黒字の独立系証券会社/中途入社者活躍中 ※中途入社率92%(2025年3月期)/転勤無し/会社からの無理な異動無しで腰を据えて長期就業可能〜
■業務概要:
国内外債券、投資信託等の商品に係る業務全般及び付帯関連業務をお任せいたします。
■業務詳細:
・債券引合
・新ファンドの開拓
・商品企画・組成
・デューデリジェンス
・マーケティング
・モニタリング
・各種資料・書類作成
・監督官庁への各種届出
・ファンドの残高管理 等
■ポジションの魅力:
富裕層ビジネスを展開しており、常に他証券会社と差別化を図ることが、当社の競争力の源泉と捉えています。
新たな商品を発掘する、新たな戦略を展開する等に面白みを感じる方にとっては、働き甲斐のある職場だと思います。
また、少数精鋭で運営しているため、幅広い商品に関わることが出来、若手でもやる気があれば、責任ある仕事を任されています。
■当社の魅力
創業75年以上の歴史を持つ独立系証券会社。
「証券業の持つ無限の可能性を追求し、新たな付加価値を創造し続ける」というミッションのもと、大手にはない柔軟性と専門性を活かし、投資銀行業務・IFA支援・不動産ファンド事業など多角的に展開しています。
■社風
〜挑戦を歓迎する社風〜
「証券業の持つ無限の可能性を追求し、新たな付加価値を創造し続ける」というミッションのもと、成長を続けております。同じ想いをもって勤務いただける方からの応募を歓迎しております。
■給与情報の補足
年俸400万円〜900万円は固定残業代支給となります。
その他固定手当の金額が固定残業代の金額となります。(固定時間分超過、別途支給)
・固定残業20時間/4.4万円(年俸400万円)
・固定残業60時間/23.7万円(年俸900万円)
変更の範囲:会社の定める業務
チーム/組織構成
募集要項
- 応募資格
- <最終学歴>大学院、大学卒以上
<応募資格/応募条件>
■必須条件:<職種未経験歓迎・業種未経験歓迎です>
・金融機関(生損保険業界除く)での勤務経験
・債券及びファンドビジネス、金融商品開発業務に興味・関心があり、自分のやりたいことを深く追求していきたい方 (キャリアチェンジをされたい方も歓迎しています)
■歓迎条件:
・債券及びファンド関連業務、あるいは商品開発業務経験のある方
・金融・事業法人への営業経験のある方
・英語力(TOEIC(R)テスト(R)テスト800 点以上)
<語学補足>
TOEIC800程度ある方を想定
- 雇用形態
- 正社員
- 年収・給与
- <予定年収>
400万円〜900万円
<賃金形態>
年俸制
<賃金内訳>
年額(基本給):3,480,000円〜6,156,000円
その他固定手当/月:44,000円〜237,000円
<月額>
334,000円〜750,000円(12分割)
<昇給有無>
有
<残業手当>
有
<給与補足>
・昇給・賞与:年1回(6月)
・賞与は全社経常利益と所属営業部門利益の一定割合を原資とし、各人の実績・貢献度に応じて配分。
・年俸は前職給与・能力・経験等に応じて決定いたします。
・年俸はベース給与となり賞与は含まれておりません。
・その他固定手当について、職務内容欄に補足。
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
- 勤務地
- 東京23区、その他東京都
<勤務地詳細>
本社
住所:東京都中央区日本橋兜町3-11
勤務地最寄駅:東西・日比谷線/茅場町駅
受動喫煙対策:屋内喫煙可能場所あり
変更の範囲:無
- 交通
- <転勤>
無
<オンライン面接>
可
- 特徴
- 未経験OK
- 第二新卒歓迎
- 35歳以上も歓迎
- 転勤なし
- 年間休日120日以上
- 週休2日制
- 退職金制度
- 女性管理職登用実績あり
- 働くママ在籍
- 女性が活躍
- 勤務時間
- <勤務時間>
8:30〜17:30 (所定労働時間:8時間0分)
休憩時間:60分
時間外労働有無:有
- 待遇・福利厚生
- 通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度
<各手当・制度補足>
通勤手当:交通費全額支給(当社規程による)
社会保険:補足事項なし
退職金制度:月給の一定割合を会社が拠出し積立
<定年>
60歳
<教育制度・資格補助補足>
・各種資格取得費用補助
・各種資格会費補助
・社内外研修
・社内勉強会 等
<その他補足>
・退職金制度
・慶弔見舞金制度
・組合保養施設利用補助
・定期健康診断
・健康相談窓口(産業医) 等
<雇用形態補足>
期間の定め:無
<試用期間>
6ヶ月
試用期間中の処遇に変更はありません。
- 休日・休暇
- 完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇10日〜20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数120日
年次有給休暇、特別有給休暇、年末年始、産前産後休暇、育児・介護休業など
完全週休2日制
- 注意事項
- この求人は採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。
(1)ご応募にはエージェントサービスへのご登録が必要です。
(2)採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
(3)求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、
汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
(4)ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するdodaの案件担当から行います。
※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。
企業情報
- 社名
- 三田証券株式会社
- 業種
- 証券・投資銀行
- 事業内容
- ■企業概要:
当社は1949年(昭和24年)に創業して以来、ユニークなアイデアと金融技術を駆使して運用主体と調達主体を結びつける、「直接金融の担い手」としての使命感を持って業務を行なってきました。
今日、日本における直接金融の役割は劇的に高まっています。これまで築いてきたノウハウと信用を活かし、投資家の資金と、様々な産業やプロジェクトの資金調達ニーズを結びつける金融サービス/技術を提供することで、我が国経済の健全な発展に貢献できるよう努力を重ねています。今後も「Client Focus」という基本を忘れずに、Win-Winのソリューションを目指し、柔軟な発想とベンチャースピリットを持って日本の直接金融の役割向上に励んでいきます。
■事業概要:
ウェルス・マネジメント業務、投資銀行業務、貸金業務、不動産関連業務、ディーリング業務等、業務の範囲は多岐にわたり、商品やサービスのラインナップは幅広いです。また、今後のビジネス展開を考え、海外展開も行っています。
■特長:
創業以来、顧客第一主義を貫き、小規模組織を維持し、常に少人数で明確な価値観を共有し、顧客ニーズにスピーディかつ適切に対応することを心がけています。
■企業風土:
躍動感溢れる業務を遂行できるような自由闊達な風土があります。個性を重視した人材活用も徹底しており、社員からの提案に対してはボードメンバーが真剣かつスピーディに対応する協力体制を整えています。社員のキャリアの発展は、顧客の利益と当社の成長にリンクします。「本当のビジネスをやりたい」という高い志があれば、自分の可能性を試す十分な環境があります。