募集要項

応募資格

＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上

＜応募資格/応募条件＞
＼業種未経験歓迎・職種未経験歓迎／
■必須条件：
・国内及び海外への出張が可能であること
■歓迎条件：
・歓迎機械装置の組立・配線・搬入・現地組立作業の業務経験
・玉掛技能講習修了（資格をお持ちでなければ入社後に取得いただきます）
・床上操作式クレーン運転技能講習修了（資格をお持ちでなければ入社後に取得いただきます）

雇用形態

正社員

年収・給与

＜予定年収＞
450万円〜770万円

＜賃金形態＞
月給制
特記事項なし

＜賃金内訳＞
月額（基本給）：230,600円〜395,000円

＜月給＞
230,600円〜395,000円

＜昇給有無＞
有

＜残業手当＞
有

＜給与補足＞
■モデル年収（大卒一般社員・役職なし）
入社5年目574万円、入社10年目636万円、入社15年目692万円
※基本給+残業代（20時間/月）+直近賞与実績による試算額
※上記以外の諸手当は別途支給
※残業時間は一般社員層の平均的な実施時間に基づく
※賞与は業績連動制のため変動あり


賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

勤務地

滋賀県
＜勤務地詳細＞
滋賀事業所
住所：滋賀県甲賀市水口町ひのきが丘29
勤務地最寄駅：JR草津線／三雲駅
受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり
変更の範囲：会社の定める事業所

交通

＜転勤＞
当面なし
■転勤は当面ありません。

＜オンライン面接＞
可

特徴

• 未経験OK
• 第二新卒歓迎
• 35歳以上も歓迎
• 年間休日120日以上
• 週休2日制
• 退職金制度

勤務時間

＜勤務時間＞
8:30〜17:00 （所定労働時間：7時間30分）
休憩時間：60分
時間外労働有無：有

＜その他就業時間補足＞
■残業時間：平均時間外労働時間：20.4時間/月（組合員平均・2025年３月時点）

待遇・福利厚生

通勤手当、家族手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：■実費支給。
家族手当：■配偶者手当、子供手当
住宅手当：福利厚生その他欄参照
社会保険：■補足事項無し
厚生年金基金：■日新電機グループ企業年金基金
退職金制度：■勤続2年以上のみ

＜定年＞
60歳

＜教育制度・資格補助補足＞
■OJT

＜その他補足＞
在宅勤務制度（週2日まで可）
福利厚生代行企業メニュー利用可、財形貯蓄、グループ保険、共済会、食堂、健康づくり支援（健保カフェテリアプラン）
独身者用社宅（通勤困難者が30歳まで入居可、社宅料月1万円前後）、有家族者用社宅（自宅を所有したまま転勤/入社時赴任する場合）、単身赴任者用社宅（有家族者が単身で転勤/入社時赴任する場合）、単身赴任者帰省手当
家賃補助（賃貸居住者に40歳まで月額20,000円〜40,000円）
労働組合あり

＜雇用形態補足＞
期間の定め：無

＜試用期間＞
6ヶ月
■待遇は変わりません。

休日・休暇

完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日〜20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数128日

■土曜、日曜、祝日、年末年始、夏期休暇、年次有給休暇、特別休暇(慶弔ほか)、誕生日休暇 、慶弔休暇、産前産後休暇、育児休暇など　※有給休暇は入社月より有り(1〜17日)

完全週休2日制

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企業情報

社名

日新イオン機器株式会社

業種

重電・産業用電気機器(メーカー)

事業内容

■事業内容：

半導体製造用及びフラットパネルディスプレイ製造用イオン注入装置の開発、設計、製造、販売、保守

■当社について：

・当社は半導体/ディスプレイ関連の機械装置メーカーとして、設計・開発から製造・販売・アフターサービスまでを全て一貫して行っている会社です。1973年の事業開始以来、高機能半導体製造用途においてはこれまで約1,000台を世界各地の大手半導体メーカーや電機メーカーへ納入しています。またディスプレイ製造用途においては半導体製造用途で培った技術力を活かし1988年に事業をスタート、今では当社装置はスマートフォンやタブレット端末向けの高輝度・高精細ディスプレイ製造に不可欠なものと位置づけられ、世界シェア100％で市場を独占するに至りました。

・2020年8月、イノベーションの拠点となる新棟「LINK SQUARE（リンクスクエア）」を滋賀事業所内に竣工。これまで京都・滋賀に分散していた開発・設計・製造・顧客サービス部門を統合し、開放的で快適なオフィス環境の下、よりユニークでより付加価値の高い技術・製品・サービスの創出・提供に取り組んでいます。

・日新電機株式会社（住友電工グループ）の100％子会社です。親会社と同等の福利厚生制度や独自の労働組合を有し、また誰とでも「○○さん」と呼び合うフランクで風通しの良い社風や新卒採用者定着率の高さなど、安心して業務に打ち込める環境が整っています。