【高知】SNSマーケティング※年休120日/地域創生ベンチャー【dodaエー...

株式会社パンクチュアル

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【高知】SNSマーケティング※年休120日/地域創生ベンチャー【dodaエージェントサービス 求人】

株式会社パンクチュアル [人材紹介求人]

  • 正社員
  • 学歴不問
  • 第二新卒歓迎
  • 転勤なし
  • 高知県

掲載開始日:2025/11/24 更新日:2025/11/24

仕事内容

【高知】SNSマーケティング※年休120日/地域創生ベンチャー

SNSコンテンツの作成・運営および事業のグロースをお任せします。
コンテンツの企画から画像・動画の編集・運用の改善まで、多岐にわたるSNSマーケティングおよび運用の業務に携わっていただきます。

■業務詳細:
・SNSマーケティング戦略立案
・SNSコンテンツ企画、実行
・発信用画像、動画の編集
・組織マネジメント
その他SNS運用に関すること全般をお任せします!

■採用背景:
高知県の中でも過疎地に指定された須崎市に本社を構え、地方の会社ならではの強みを活かし地域に眠っているポテンシャルをふるさと納税コンサルティングとして引き出して来ました。 この地で培った独自の手法を駆使し、全国各地で“ホントの地域活性化”を遂行し、“ホントの地方創生”を共に目指す仲間を募集しています。全国から新規自治体の支援依頼が増加しており、その成長をさらに加速させるため、地域の生産者・自治体と信頼を築きながら、ふるさと納税を中心とした地方創生事業を推進し、「稼げる地域をつくる」という使命の実現に貢献していただきます。

変更の範囲:会社の定める業務

チーム/組織構成

その他プロジェクト事例

募集要項

応募資格
学歴不問

<応募資格/応募条件>
■必須条件:下記いずれかを満たす方
・SNS案件の受注運用ノウハウのある方
・企業アカウントでのSNSマーケティング戦略立案・実行経験
・インフルエンサーマーケティングやUGC活用の経験
・自らコンテンを制作した経験

■歓迎要件:
・SNSを起点とした新規事業やブランド立ち上げの経験
・広告運用(Meta広告・TikTok広告等)のプランニング経験
・SNSデータ分析に基づいた改善サイクルの構築経験
・海外SNSマーケティングの知見(WeChat, RED等)
雇用形態
正社員
年収・給与
<予定年収>
400万円〜675万円

<賃金形態>
月給制

<賃金内訳>
月額(基本給):268,487円〜393,277円
固定残業手当/月:31,513円〜56,723円(固定残業時間20時間0分/月)
超過した時間外労働の残業手当は追加支給

<月給>
300,000円〜450,000円(一律手当を含む)

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
■賞与:約3ヶ月分
■昇給:あり
■モデル年収:
440万円/入社2年目・事業所長
510万円/入社4年目・エリアマネージャー
765万円/入社6年目・本部長

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
勤務地
高知県
<勤務地詳細>
本社
住所:高知県須崎市緑町1-12
勤務地最寄駅:JR土讃線/多ノ郷駅
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:無
交通
<転勤>


<オンライン面接>
特徴
  • 学歴不問
  • 第二新卒歓迎
  • 転勤なし
  • 年間休日120日以上
  • 週休2日制
  • 社宅・家賃補助制度
  • 産休・育休取得実績あり
勤務時間
<勤務時間>
8:30〜17:30 (所定労働時間:8時間0分)
休憩時間:60分
時間外労働有無:有

<その他就業時間補足>
標準労働時間:8時間/日、160時間/月
待遇・福利厚生
寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金

<各手当・制度補足>
寮社宅:借上げ社宅
社会保険:社会保険完備
厚生年金基金:補足事項なし

<定年>
60歳

<副業>


<育休取得実績>
有(育休後復帰率100%)

<教育制度・資格補助補足>
補足事項なし

<その他補足>
・借上げ社宅制度(入居初期費用は会社負担)
※(通勤に1時間以上かかる場合の社宅利用料は2万5千円+1万円)
・引越支援金:15万円(転居を伴う場合)
・各種手当:時間外・出張・役職・地域手当(2万円/月)
・地元でごはん制度/えんそく制度(地域交流支援)
・服装自由(オフィスカジュアルOK)

\転勤の場合は、引越費を補助します/
住みたい物件を会社が借上げ!入居時の初期費用は会社負担!引っ越しや家財の購入などの入社時支援金として15万円を支給※支給条件あり
<雇用形態補足>
期間の定め:無

<試用期間>
6ヶ月
休日・休暇
完全週休2日制(休日は土日のみ)
年間有給休暇10日〜20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数120日

・夏季休暇
・冬季休暇
・リフレッシュ休暇(年間16日)
※リフレッシュ休暇を使って祝日を休日取得をする場合もあれば、自分の取得したい日にお休みが取れます。

完全週休2日制
注意事項
この求人は採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。
 (1)ご応募にはエージェントサービスへのご登録が必要です。
 (2)採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
 (3)求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、
汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
 (4)ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するdodaの案件担当から行います。
 ※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。

企業情報

社名
株式会社パンクチュアル
業種
インターネット関連
事業内容
■事業内容:
ご当地キャラ運営代行、PR事業、ふるさと納税業務代行事業、イベント事業
情報提供元:

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