募集要項

応募資格

＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上

＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：
＜下記いずれかのご経験のある方＞
・不動産仲介業において売買仲介営業のご経験がある方
・用地の仕入れの営業のご経験がある方

■歓迎要件：
・エンドユーザーとの折衝経験がある方
※「こういう物件が売れる！」という知識やノウハウがある方、大歓迎！

雇用形態

正社員

年収・給与

＜予定年収＞
572万円〜642万円

＜賃金形態＞
月給制
※固定手当：食事手当（10,000円/月）

＜賃金内訳＞
月額（基本給）：365,624円
その他固定手当/月：10,000円
固定残業手当/月：34,376円（固定残業時間20時間0分/月〜20時間0分/月）
超過した時間外労働の残業手当は追加支給

＜月給＞
410,000円（一律手当を含む）

＜昇給有無＞
有

＜残業手当＞
有

＜給与補足＞
■上記月給は固定給。別途業績に応じたインセンティブが発生します。（11月の賞与で1年分のインセンティブを支給 ※別途特別賞与あり）
■月給40万円×14か月分+12万円（手当）=年収572万円は最低保証金額
■昇給見直し年1回、賞与年2回（夏と冬）※ただし、賞与は試用期間終了後以降の支給



賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

勤務地

東京23区、その他東京都
＜勤務地詳細＞
本社
住所：東京都武蔵野市吉祥寺本町3-23-3
勤務地最寄駅：JR・京王井の頭線／吉祥寺【公園口】駅
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
変更の範囲：無

交通

＜勤務地補足＞
■JR吉祥寺駅より徒歩13分、JR三鷹駅より徒歩12分
■マイカー通勤可能（無料駐車場あり／社用車通勤可能）

＜転勤＞
無

特徴

• 第二新卒歓迎
• 35歳以上も歓迎
• 転勤なし
• 年間休日120日以上
• 週休2日制
• 退職金制度

勤務時間

＜労働時間区分＞
事業場外みなし労働時間制
みなし労働時間/日：1時間00分
休憩時間：60分
時間外労働有無：有

＜標準的な勤務時間帯＞
9:00〜18:00

＜その他就業時間補足＞
■残業ほぼなし（残業でオフィスに残る従業員はほとんどおりません。）

待遇・福利厚生

通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：3か月ごとに通勤定期代を支給
社会保険：補足事項なし
退職金制度：勤続3年以上／勤続年数等により支給額決定

＜定年＞
65歳

＜教育制度・資格補助補足＞
■OJT指導

＜その他補足＞
■食事手当（1万円/月）
■健康診断費用補助（最大1万円/年）
＜雇用形態補足＞
期間の定め：無

＜試用期間＞
6ヶ月
試用期間中、待遇の変更はありません

休日・休暇

完全週休2日制（休日は水・日）
年間有給休暇10日〜20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数131日

■休日：完全週休2日制（水・日）、祝日
■休暇：夏期、年末年始、有給休暇、慶弔休暇

完全週休2日制

注意事項

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　（2）採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
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　※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。

企業情報

社名

株式会社小野建設

業種

建築・土木・設計

事業内容

■事業内容：
戸建や収益物件等の分譲住宅、注文住宅の企画・設計、共同住宅の賃貸・管理

■ビジョン：
先代の会長が昭和38年に創業し、令和7年で創業62年、設立から54年を迎えます。この60年余りの間、バブル崩壊、リーマンショック、パンデミックなど様々な社会変化がありましたが、変化する社会ニーズに適応して、当社も常に変化し続けてきました。特にこの数年は従来の戸建分譲だけでなく、アパート分譲という新しい商品にも力を注いでいます。当社では社会の変化に対応しつつ、創業以来掲げてきた「建築、不動産に対する理念と情熱」を大切にし、今後もしっかりとした品質の建物を世の中に提供していきたいと思っています。

■特徴（TOPICS）：
東京都および近郊都市での分譲住宅、注文住宅、収益アパートの企画・設計を手掛けています。創業から62年、街並みや土地の形状も考慮しデザインされた当社建築物は、界隈でもひと際目をひくデザイナーズハウスとして評されています。当社の分譲住宅、収益アパートは都内および近郊都市（川口市・蕨市など）で、年間分譲戸数は50〜60棟ほどです。現地状況や周辺地域に合わせた設計・デザインを手掛けており、20年、30年住んでも飽きのこない、優れたプラン・デザインを心掛けています。

■組織風土：
（1）働きやすさを重視した柔軟な社風のため、勤続年数の長い社員が多く、安定した営業を続けています。
（2）少数精鋭ですが、お互いを尊重し暖かく風通しの良い職場環境です。
（3）個々の裁量を任せる部分も大きく、各自の仕事はしっかりとこなしますが、業務についてのアドバイスや相談などの顔を合わせたコミュニケーションも気軽に取っていただきやすい雰囲気です。