募集要項

応募資格

＜最終学歴＞大学院、大学卒以上

＜応募資格/応募条件＞
■必須条件
・日商簿記3級以上　
・営業事務または経理事務（売上管理／請求処理／予算管理）の実務経験　目安3年以上
・会計・財務の基礎知識
・Excelスキル（関数・ピボットなどのデータ集計実務）※マクロ／VBA基礎知識があればなお可
・部門横断の連携・調整力、円滑なコミュニケーション力

■歓迎条件
・BPO業界での営業事務またはレベニューオペレーション経験
・売上データ分析／予実管理／差異分析の経験
・ITツールを活用した業務効率化の経験（Teams、kintone等）

＜必要資格＞
必要条件：日商簿記検定3級

雇用形態

正社員

年収・給与

＜予定年収＞
381万円〜687万円

＜賃金形態＞
月給制

＜賃金内訳＞
月額（基本給）：250,000円〜450,000円

＜月給＞
250,000円〜450,000円

＜昇給有無＞
有

＜残業手当＞
有

＜給与補足＞
※上記年収は月35時間残業発生した場合（月給318,000円〜573,000円）
※上記金額はスキルやご経験に応じ、選考を通じて変動する可能性があります
■賞与：なし

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

勤務地

東京23区、その他東京都
＜勤務地詳細1＞
本社
住所：東京都新宿区西新宿1-25-1 新宿センタービル
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
＜勤務地詳細2＞
★首都圏本部
住所：東京都港区浜松町2-4-1 世界貿易センタービルディング南館16F
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
変更の範囲：会社の定める事業所

交通

＜勤務地補足＞
2026年1月まで浜松町オフィス（貿易センタービル南館）勤務

＜転勤＞
当面なし
規定上、全国転勤（当社拠点のある都道府県）必須ですが当ポジションは当面の間の転勤予定はございません。但しキャリアアップや戦略的配置変換の実施の可能性もあり将来的な転勤有無についての確約はいたしかねます

＜オンライン面接＞
可

特徴

• 年間休日120日以上
• 週休2日制
• 社宅・家賃補助制度
• 産休・育休取得実績あり

勤務時間

＜勤務時間＞
9:00〜18:00 （所定労働時間：8時間0分）
休憩時間：60分
時間外労働有無：有

＜その他就業時間補足＞
■残業月最大40時間（目安）

待遇・福利厚生

通勤手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：上限3万円
寮社宅：社内規定あり
社会保険：社会保険完備

＜定年＞
60歳

＜育休取得実績＞
有

＜教育制度・資格補助補足＞
研修制度（Webで受講できる研修があります）

＜その他補足＞
■定期健康診断
■PC貸与
■社用携帯貸与
■有給休暇推奨デーについて
全社的に「この日に有給を取りましょう」という日が年5〜8日設定されています。祝日と土日に挟まれた1日など「ここがお休みなら3連休なのに」と思うような日が推奨日に充てられる事が多く、周囲に気遣うことなくお休みが取得できます。
＜雇用形態補足＞
期間の定め：無

＜試用期間＞
6ヶ月
試用期間中の条件変更なし

休日・休暇

完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日〜20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数125日

年末年始休暇、GW休暇、夏季休暇、慶弔休暇、有給休暇、有給休暇推奨デー、産前・産後・育児休暇（取得実績あり）

完全週休2日制

注意事項

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企業情報

社名

株式会社綜合キャリアオプション

業種

職業紹介・人材派遣

事業内容

【創業】 2001年8月
【資本金】6.4 億円 (グループ連結)
【従業員】2,782 名(派遣スタッフ除く)
【拠点数】143 拠点
【売上高】1,251 億円
【取引社数】14,474 社
【グループ代表／創業者】　神保 紀秀
【事業代表 代表取締役】　大泉高太
※2025 年3 月31 日時点 グループ合計

【事業内容】
■民営職業紹介事業
■労働者派遣事業
■P・E・O (Professional Employee Organization）
■コールセンター事業
■アウトプレースメント事業
■事務委託
■アウトソーシング事業
■システムインテグレーション事業
■CRMシステム事業
■企業PRストラテジー

【関連会社】
(株)キャムコム
(株)キャムテック
(株)バイトレ
(株)コンシェルテック
(株)キャムグローバル
(株)インタツアー
(株)ロジテック
(株)デイワークス
(株)天職市場
(株)海外人材タイムス
(株)綜合キャリアトラスト
(株)東京デザインアーツ
ベトナムキャムコム
JOE協同組合

【事業の特徴】
同社は一般人材派遣、紹介予定派遣、人材紹介、アウトソーシング、採用・教育コンサルなどを主たる事業として展開している総合人材企業です。
2001年に設立以来、売上げ、エリア展開ともに急成長を続け、首都圏はもとより、地方都市部で特に高いシェア率を誇り、現在では全国トップクラスの総合人材企業として更なる発展を続けています。