【港区※品川駅最寄り】燃焼機器・熱交換器の営業※業界トップシェア/プライム市場上場/手当充実◎【dodaエージェントサービス 求人】
中外炉工業株式会社 ［人材紹介求人］
- 正社員
- 35歳以上も歓迎
- 東京23区、その他東京都
掲載開始日:2025/12/11 更新日:2025/12/11
仕事内容
【港区※品川駅最寄り】燃焼機器・熱交換器の営業※業界トップシェア/プライム市場上場/手当充実◎
〜東証プライム上場企業/年間休日125日/工業炉・産業機械設備等の業界シェアトップクラス/スーパーフレックス制度あり〜
■業務内容 ：
サーモシステム事業部では、国内外の鉄鋼・非鉄メーカ、自動車メーカを中心に、工業炉用燃焼装置、関連設備を納入しています。
その事業部での営業全般をお任せ致します。
外勤：内勤＝6:4（基本1人で顧客先を回っております。）
新規はなく、既存顧客のみ（お客様より引き合いがあり、訪問することが多いです。）対応しております。
予算は部目標があります。
■働き方について
・スーパーフレックス制度
コアタイムなし。お子様を保育所に送ってから出社などもOK。
0時間勤務も可能！(月度の残業時間が多くなった際)
■キャリアパス
今後、営業職としてスキルを磨いていただくことや、ジョブローテーションとして、間接部門への異動の可能性もございます。
■入社後
基本OJTでの研修となり、メンターが付きます。
社内の勉強会を週に1回（オンライン）受講いただき、約半年で1人立ちを想定しております。徐々に顧客引継ぎを行っていきます。
■本求人の魅力：
・業界トップクラスの給与水準
・鉄鋼メーカー、自動車メーカー、化学メーカーから町の熱処理工場までありとあらゆる企業が顧客
・本人の希望次第で海外（中国、タイ、インドネシア、台湾、メキシコ）勤務も可
■同社の魅力
＜世界に飛躍するグローバル企業＞
昭和20年の設立以来、熱技術の総合エンジニアリング企業として、世界60ヶ国以上に設備を納入しているグローバル企業です。
＜環境保全に大きく貢献＞
コア技術である燃焼技術を活かし、環境負荷の少ない未活用エネルギー資源として注目されている森林バイオマスに関わる発電システム（NEDOと共同研究）を日本初で開発、近年では太陽光発電システムへの展開等、積極的な拡大を図っています。
■募集背景
昨今はカーボンニュートラル関係で注目を集めており、特にトヨタ自動車と共同開発した水素バーナ関連はテレビ局の取材を受けるなど脚光を浴びております。来るべき脱炭素社会に向けて工業炉関連燃焼装置、設備の引合多く、営業活動に共に歩んでいける仲間を募集しています。
変更の範囲：会社の定める業務
チーム／組織構成
募集要項
- 応募資格
- ＜最終学歴＞大学院、大学、高等専門学校、高等学校卒以上
＜応募資格/応募条件＞
■必須条件
・営業経験
■歓迎条件
・設備メーカーやプラントエンジニアリング会社での営業経験がある方
- 雇用形態
- 正社員
- 年収・給与
- ＜予定年収＞
400万円〜1,000万円
＜賃金形態＞
月給制
特記事項なし
＜賃金内訳＞
月額（基本給）：243,000円〜340,000円
＜月給＞
243,000円〜340,000円
＜昇給有無＞
有
＜残業手当＞
有
＜給与補足＞
■賞与：年3回（7月・12月・3月）
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
- 勤務地
- 東京23区、その他東京都
＜勤務地詳細＞
東京支社
住所：東京都港区港南2丁目5番7号 港南ビル7階
勤務地最寄駅：JR線／品川駅
受動喫煙対策：敷地内全面禁煙
変更の範囲：会社の定める事業所
- 交通
- ＜勤務地補足＞
JR線・京急本線 品川駅下車、徒歩約6分
東京モノレール・りんかい線 天王洲アイル駅下車、徒歩約13分
＜転勤＞
当面なし
【変更の範囲：会社の定める事業所】
■将来的な転勤の可能性はございます。（要相談）
- 特徴
- 35歳以上も歓迎
- フレックス勤務
- 年間休日120日以上
- 週休2日制
- 社宅・家賃補助制度
- 退職金制度
- 勤務時間
- ＜労働時間区分＞
フレックスタイム制（フルフレックス）
休憩時間：60分
時間外労働有無：有
＜標準的な勤務時間帯＞
8:20〜17:00
＜その他就業時間補足＞
月平均残業時間20〜30時間程度
- 待遇・福利厚生
- 通勤手当、家族手当、住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金、退職金制度
＜各手当・制度補足＞
通勤手当：月額50,000円上限（マイカー通勤可）
家族手当：福利厚生その他に記載
住宅手当：17,000〜35,000円
寮社宅：男性寮
社会保険：■補足事項なし
厚生年金基金：■補足事項なし
退職金制度：補足事項なし
＜定年＞
60歳
＜教育制度・資格補助補足＞
■新入社員導入研修、新入社員技術基礎研修、階層別研修、職種別研修、ビジネススキル研修、要素技術研修、語学研修（英語）、公的資格奨励制度、通信教育制度他
＜その他補足＞
■家族手当：配偶者（15,000〜31,000円）、子（6,000/1人）
■昼食手当：9,000円
■出張手当
■単身赴任手当
■法定外労災補償
■団体生命保険
■健康診断
■資格取得支援制度（英語教育、通信教育等）
■資格奨励金あり
■産休、育児休暇制度
■レクリエーション活動
■慶弔金
＜雇用形態補足＞
期間の定め：無
＜試用期間＞
3ヶ月
- 休日・休暇
- 完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日〜20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数125日
■創立記念日、GW休暇、夏季休暇、年末年始休暇、慶弔休暇、リフレッシュ休暇、プラスワン休暇
完全週休2日制
- 注意事項
- この求人は採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。
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（2）採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
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汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
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※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。
企業情報
- 社名
- 中外炉工業株式会社
- 業種
- 重電・産業用電気機器(メーカー)
- 事業内容
- ■事業概要：
同社は「熱技術（サーモテック）」を核として社会的要請に的確にお応えするとともに、先端分野にも新しい価値を想像し、社会に貢献しています。事業ドメインとしては、「熱処理事業」、「プラント事業」、「開発事業」の3つを主軸としています。
■同社の特徴：
プライム市場に上場しており、工業炉では国内トップの総合エンジニアリングです。特に鉄鋼、自動車、電機等の基幹産業向けのプラントエンジニアリングに強みを持ち、鉄鋼設備、自動車関連設備、精密塗工装置、環境保全等幅広く展開をしております。最近は素材や半導体業界にも進出し、基幹産業だけにとどまらず幅広い業界に携わっております。
■トピックス：
【技術の革新が評価され、受賞】
トヨタ技術開発最優秀賞を受賞：
2025年2月21日、当社は株式会社デンソーと共同で、トヨタ自動車株式会社より「トヨタ技術開発最優秀賞」を受賞しました。この賞は、トヨタの商品力を向上させたサプライヤーに授与される表彰の中で最上位に位置づけられるものです。
今回受賞対象製品である「水素燃焼式アフターバーナー炉」など
今後も中外炉工業は新技術開発を推進し、カーボンニュートラル社会へ貢献してまいります。
【技術開発賞を受賞】
2025年4月18日、当社は納入製品「コンパクトファルコン」（小型真空浸炭炉）にてトヨタ自動車北海道株式会社殿より「技術開発賞」を受賞しました。
長年にわたりトヨタ自動車北海道殿に対し、熱処理炉および関連サービスを提供してきた実績が認められました。
【電炉シフトによる付帯設備の受注好調】
世界規模で進むカーボンニュートラル実現に向けた高炉から電炉へのシフトを背景として、省エネ技術および排ガス燃焼技術を提案し、製鉄会社から多数の受注を継続しています。