【品川】経理(月次決算)◆建設業界の人材サービス事業◆年休120日!新オフィ...

Asproad Holdings株式会社

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【品川】経理(月次決算)◆建設業界の人材サービス事業◆年休120日!新オフィス【dodaエージェントサービス 求人】

Asproad Holdings株式会社 [人材紹介求人]

  • 正社員
  • 未経験OK
  • 35歳以上も歓迎
  • 東京23区、その他東京都

掲載開始日:2025/12/01 更新日:2025/12/01

仕事内容

【品川】経理(月次決算)◆建設業界の人材サービス事業◆年休120日!新オフィス

〜年休120日!残業15h程度!週1リモートワーク可!今年の2月に新オフィスに移転となり綺麗な就業環境!!働きやすさ◎ワークライフバランスを重視しつつ仕事頑張りたい方必見求人です!!〜
〜大手ゼネコン含む全国2,100社以上の企業と取引し、約4,000件以上のプロジェクトに参加!〜

経理担当として、下記業務をお任せいたします。
【経理・会計業務全般】
・各種経理業務全般(支払業務を含む)
・月次決算、年次決算(経理実務の早期化・精緻化業務を含む)
・債権債務の管理
・B/S・P/Lの作成(月次、四半期、年次)

■組織構成:CFO(50代)、グループ長(40代)、チームリーダー1名(40代)、メンバー6名
東京の拠点では20代〜40代の4名が在籍しております。今回は月次決算をお任せできるメンバーもしくはリーダークラスの方を想定しております。

■キャリアパス:
将来的には経理のスペシャリストを目指せます。
ご経験・適正に応じ、マネジメントとしてキャリアアップも可能です。

■入社後の流れ: 
入社後3か月〜半年を目安にOJT形式で業務を覚えていただきます。
いきなりすべての業務をお任せするのではなく、できることから徐々にお任せいたします。
初めは出社ベースで勤務していただき、慣れてからは週1回程度のリモートワークが可能です。
わからないことは気軽に質問できるためご安心ください。

■その他:
・OJT研修
・年1回、定期昇給の機会あり

■企業について:
株式会社アーキ・ジャパン、JAGフィールド株式会社、株式会社アクト・ジャパンをを会社とするホールディングスです。総合アウトソーシング事業として、建設業界の多くの企業と取引を実現しています。2,100社以上の企業と取引があります。スーパーゼネコン、工務店、設備メーカーへ技術提供を行い、街やインフラづくりに貢献しています。

変更の範囲:会社の定める業務

チーム/組織構成

募集要項

応募資格
<最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上

<応募資格/応募条件>
〜業界未経験OK!経理としてキャリアップしたい方におすすめ!〜
■必須条件:
・簿記2級以上
・月次決算経験ある方
雇用形態
正社員
年収・給与
<予定年収>
500万円〜700万円

<賃金形態>
月給制

<賃金内訳>
月額(基本給):266,400円〜387,000円
固定残業手当/月:65,400円〜85,380円(固定残業時間30時間0分/月)
超過した時間外労働の残業手当は追加支給

<月給>
331,800円〜472,380円(一律手当を含む)

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
※上記賞与を含む。 経験・能力に応じて年収を提示させていただきます(入社時より役職手当同額の30,000円が支給となる可能性あり)
賞与:年2回(7月・12月)
給与改定:年1回(11月)

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
勤務地
東京23区、その他東京都
<勤務地詳細>
本社
住所:東京都品川区北品川5-1-18 大崎ツインビル東館16F
勤務地最寄駅:JR山手線/大崎駅
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:会社の定める事業所
交通
<転勤>
当面なし

<在宅勤務・リモートワーク>
相談可(週2日リモート)

<オンライン面接>
特徴
  • 未経験OK
  • 35歳以上も歓迎
  • フレックス勤務
  • 年間休日120日以上
  • 週休2日制
  • 退職金制度
  • 産休・育休取得実績あり
勤務時間
<労働時間区分>
フレックスタイム制
コアタイム:11:00〜14:00
フレキシブルタイム:6:00〜11:00、14:00〜22:00
休憩時間:60分(12:00〜13:00)
時間外労働有無:有

<標準的な勤務時間帯>
9:00〜18:00

<その他就業時間補足>
残業時間:月15時間程度(繁忙期は20~30時間になる可能性あり)
待遇・福利厚生
通勤手当、家族手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

<各手当・制度補足>
通勤手当:上限あり(3万円まで)
家族手当:補足事項なし
社会保険:補足事項なし
退職金制度:勤続年数3年以上

<定年>
65歳

<育休取得実績>
有(育休後復帰率100%)

<教育制度・資格補助補足>
OJT研修を実施いたします

<その他補足>
■資格手当■結婚・出産祝い金■半期/通期表彰制度■社内研修(新入社員研修等)■PCサポート制度■外部セミナー参加補助制度■図書リクエスト制度■定期人事異動制度■自己都合転勤制度■社内イベント■お悩み相談窓口の設置■福利厚生倶楽部(イベント、レジャー施設等の利用割引等)
<雇用形態補足>
期間の定め:無

<試用期間>
3ヶ月
休日・休暇
完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇10日〜20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数120日

完全週休2日制(土日祝日)、GW(10連休実績)、夏季休暇、年末年始休暇、慶弔休暇、産前産後休暇、育児休暇、介護休暇、有給休暇

完全週休2日制
注意事項
この求人は採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。
 (1)ご応募にはエージェントサービスへのご登録が必要です。
 (2)採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
 (3)求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、
汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
 (4)ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するdodaの案件担当から行います。
 ※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。

企業情報

社名
Asproad Holdings株式会社
業種
その他サービス
事業内容
総合アウトソーシング事業として、建設業界の多くの企業と取引を実現しています。2,100社以上の企業と取引があります。
スーパーゼネコン、工務店、設備メーカーなどへ技術提供を行い、街づくり、インフラづくりに貢献しています。

※取引先事例:大成建設、鹿島建設、清水建設、竹中工務店、きんでん、大和ハウス工業、長谷工コーポレーション、など
※現場事例:新国立競技場、JR渋谷駅改良工事、東京スカイツリー、改修工事、豊洲新市場 新設工事 など
◆人材サービス事業(建設エンジニアアウトソーシング(技術者派遣))
  ① 建設土木:戸建て住宅、高層マンション、ショッピングセンター、工場、病院など、さまざまな建築物の
         設計から施工図の作成、図面チェック・修正、技術者の配置や資材の品質管理、安全対策、近隣対応まで、
         あらゆるプロセスに貢献しています。
  ② 設備電気:高層マンション、オフィスビル、ショッピングセンター、病院など、大型の建築物に設備・電気は必要不可欠です。
         設備・電気は大きく分けて、空調設備、英英設備、電気設備の3つがあり、それぞれの設備に精通し、
         経験を積んだ技術者が快適な空間を創出に貢献しています。
  ③ プラント:石油、火力、原子力、セメント、水処理、産業廃棄物など各種プラント分野で、
         プロセス設計から基本・詳細設計、実施設計、計装、配管設計、資材管理、改造計画などの建設工事管理、メンテナンス、
         試運転など幅広い分野で貢献しています。
  ④ ビル管理: 高層マンション、オフィスビル、ショッピングセンターなど大型施設全体をマネジメンしています。
         日常管理や定期点検管理、法定点検管理を行い、24時間365日安全で快適な空間づくりに貢献しています。
◆転職職援事業:転職支援等、エンジニアの支援をワンストップで行っています。
◆建設エンジニア育成事業:技術者の研修・教育を行っています。
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