【相模原】社内情報システム担当＜プライム上場・自己資本比率65.8％の安定基盤＞育休取得率100％【dodaエージェントサービス 求人】
株式会社アルプス技研 ［人材紹介求人］
- 正社員
- 第二新卒歓迎
- 35歳以上も歓迎
- 横浜市、川崎市、その他神奈川県
掲載開始日:2025/12/18 更新日:2025/12/18
仕事内容
【相模原】社内情報システム担当＜プライム上場・自己資本比率65.8％の安定基盤＞育休取得率100％
【創業時から一切リストラなく社員の雇用を守り続ける/東証一部上場/年休120日以上/有給取得率74％/男性の育児・看護休暇も運用実績あり/育児休暇取得率100％)】
■仕事内容：
社内情報システム運用に関わる業務全般業務を担当します。
■仕事詳細：
・社内情報システム運用に関わる業務全般
・企画立案、要件定義、納品検収、ベンダ管理、経費管理、トラブル対応、情報セキュリティ管理 他
■同社で働くメリット
(1)「コンプライアンス委員会」設置や各部門に「コンプライアンスリーダー」を配置する等、公正で透明性ある健全な企業活動推進に向けた様々な取り組みを先駆的に行っています。このような地道な活動の継続が現在の業界における信頼と実績にも繋がっています。
(2)エンジニア同士の横の繋がりが強く、ロボットコンテストや社内勉強会等（年間1000回以上）を開催し、情報や知識の共有を図っています。
(3)取引社数は国内大手・優良企業700社以上、上流工程に携われるだけでなく自分のキャリアにあった企業で働くことも可能です。
(4)経験あるエンジニアには、中長期的スパンでキャリアを考え、できる限り長く当社で活躍いただくため、希望勤務地を最大限考慮しています。エンジニアのワークライフバランスを最大限に考える。それがアルプス技研です。
(5)「人が未来」をという考えのもと、創業以来、社員の雇用整理は一切行っていません。人を重視し、社員を尊重した経営を行っています。
(6)栃木県（宇都宮）、長野県（蓼科）に自社工場を保有しています。取引先企業からのご要請だけでなく、自社製品開発を通じて長年、社内における技術的な知識の蓄積を図り、高度技術者の育成にも寄与しています。
チーム／組織構成
募集要項
- 応募資格
- ＜最終学歴＞大学院、大学卒以上
＜応募資格/応募条件＞
■必要スキル・経験：いずれかのご経験をお持ちの方
・システムの構築運用〜運用・保守業務の中でいずれかの工程を経験したことがある方
■歓迎条件：
・システム開発におけるプロジェクトリーダー経験
・WindowsサーバOSに関する知識・技術
・SQLServer／Oracleに関する知識・技術
・WEBサイト運用、情報セキュリティに関する知識・技術
- 雇用形態
- 正社員
- 年収・給与
- ＜予定年収＞
400万円〜600万円
＜賃金形態＞
月給制
特記事項なし
＜賃金内訳＞
月額（基本給）：250,000円〜330,000円
＜月給＞
250,000円〜330,000円
＜昇給有無＞
有
＜残業手当＞
有
＜給与補足＞
■経験・年齢・能力を考慮の上、優遇します。
■賞与：年2回（6月・12月）
■給与改定：年1回（7月）
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
- 勤務地
- 横浜市、川崎市、その他神奈川県
＜勤務地詳細＞
アルプス技研 第１ビル
住所：神奈川県相模原市緑区西橋本5-4-12
勤務地最寄駅：JR各線／橋本駅
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
- 交通
- ＜転勤＞
当面なし
当面転勤の予定はございません。
＜在宅勤務・リモートワーク＞
相談可
＜オンライン面接＞
可
- 特徴
- 第二新卒歓迎
- 35歳以上も歓迎
- 年間休日120日以上
- 週休2日制
- 退職金制度
- 勤務時間
- ＜勤務時間＞
8:30〜17:30 （所定労働時間：8時間0分）
休憩時間：60分（12:00〜13:00）
時間外労働有無：有
＜その他就業時間補足＞
■補足事項なし
- 待遇・福利厚生
- 通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金、退職金制度
＜各手当・制度補足＞
通勤手当：■月額上限5万円
社会保険：■社会保険完備
厚生年金基金：■企業型確定拠出年金
退職金制度：■入社3年目以降対象 ※定年:65歳まで延長可
＜定年＞
60歳
＜教育制度・資格補助補足＞
■中途入社者研修■新技術・新聞社向け研修（随時）■各営業所出の勉強会（年間1000回以上）■資格取得報奨制度■通信教育■eラーニング■社内ロボットコンテスト等
＜その他補足＞
■給与改定年1回（7月）
■賞与年2回（6月・12月）
■役職手当■単身赴任手当■赴任支度金制度■交代勤務手当■財形貯蓄制度■従業員持株会■労働組合■団体保険■共済会■自社保養所■会員制リゾートクラブ■クラブ活動
＜雇用形態補足＞
期間の定め：無
■補足事項なし
＜試用期間＞
3ヶ月
■給与等は同条件
- 休日・休暇
- 完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日〜20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数120日
■完全週休2日制、祝日、夏季休暇、年末年始休暇、年次有給、育児休暇、介護休暇、慶弔休暇 他
完全週休2日制
- 注意事項
- この求人は採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。
（1）ご応募にはエージェントサービスへのご登録が必要です。
（2）採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
（3）求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、
汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
（4）ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するdodaの案件担当から行います。
※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。
企業情報
- 社名
- 株式会社アルプス技研
- 業種
- その他サービス
- 事業内容
- 東証プライム市場上場 | 定着率95.4％ | 教育体制充実◎ | オーダーメイドのキャリア支援体制あり◎| 育休取得実績多数 | 育休取得率100％｜くるみんマーク取得｜有料派遣事業者認定
■当社の特徴：上流工程案件96％
700社以上の大手メーカー・SIerにて、多岐にわたる業界・業種で上流工程の業務を担っております。
機械・機構設計｜電気・電子回路設計｜システム開発｜WEBアプリケーション開発｜評価・解析 etc…
企画・基礎研究〜設計開発・評価まで、一気通貫して業務に携わることが可能です。
■経営理念：Heart to Heart -人のつながりを大切にする文化
アルプス技研は先輩が後輩のサポートをする文化があります。基本的にチーム派遣の案件が多いため、安心して業務に取り組めます。
■定着率95.4％ -長く活躍できる環境づくり
案件の選定はエンジニアの意向第一！業務内容やキャリアビジョンをヒアリングしながら、どうスキルアップしていくかを一緒に考える体制があります。また、長く働くためのサポートも充実しています。
育休からの復職率100％◎｜転居率5％以下｜子ども手当(18歳まで月1万円)｜くるみんマーク取得｜看護・介護休暇制度あり｜資格取得報奨金最大30万円支給