【埼玉県／東松山市】研究技術職（in vitro安全性薬理試験）◇正社員◇設立49年の優良企業【dodaエージェントサービス 求人】
株式会社薬物安全性試験センター ［人材紹介求人］
- 正社員
- 第二新卒歓迎
- 転勤なし
- 埼玉県
掲載開始日:2025/12/08 更新日:2025/12/08
仕事内容
【埼玉県／東松山市】研究技術職（in vitro安全性薬理試験）◇正社員◇設立49年の優良企業
【年間休日120日／長期休暇あり／転勤なしの安定企業で働きませんか／オンライン面接も対応可能／経験者募集】
■職務内容：
医薬品、化学物質、医療機器のほか、動物薬や食品などの安全性試験、安全性薬理試験、薬効薬理試験を幅広く手掛ける当社にて、非臨床試験の業務全般をお任せいたします。
■職務詳細：
近年、GLP試験の依頼が増えており、マニュアルパッチクランプの研究者あるいは技術者を急募いたします。
■具体的には
（1）イオンチャネルにおけるマニュアルパッチクランプを用いたin vitro 実験
創薬研究における安全性薬理評価（hERGチャネルなど）を主軸とした心毒性評価です。
（2）細胞培養
試験に使用する安定発現細胞株など、各種細胞の維持・管理（凍結保存、継代、品質管理）を行います。
（3）新試験メニューの開発
顧客のニーズや最新の科学的知見に基づき、
新たな安全性・有効性評価系のプロトコル検討、確率、バリデーションを行います。
（4）試験責任者（SD）やSDのサポート
経験やスキルに応じて試験責任者（Study Director： SD）またはそのサポート（Study Team Member）として、試験の計画立案、実施、進捗管理、最終報告書の作成を担当します。
（5）その他付随する業務
意欲次第で幅広い仕事を身につけられます
■会社・求人の魅力：
・40年以上の長きにわたり迅速かつ良質な非臨床試験サービスを提供している当社。取引先は大手医薬品メーカー、化学品メーカー、食品・動物薬メーカーなど様々な業界のため、事業も安定しております。
・「安全性薬理」の分野における国内のパイオニアであり、現在も国内でトップクラスの受託シェアを誇っております。
◇年間休日120日、完全週休2日制
◇月残業平均：20時間程度、転勤も無
◇有給は取得しやすい環境です。予定に合わせてお休み調整可能
変更の範囲：会社の定める業務
チーム／組織構成
その他プロジェクト事例
募集要項
- 応募資格
- ＜最終学歴＞大学院、大学卒以上
＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：
・大学卒業以上
・培養細胞を用いた実験の経験
■歓迎条件：
・GLP試験の経験者
・マニュアルパッチクランプ経験者または、当該技術を用いた実験に対しての意欲的に臨める方
・研究開発職、実験、実験補助、検査、分析、化学分析、技術職、医薬品、医療機器などに興味がある方や経験者歓迎
- 雇用形態
- 正社員
- 年収・給与
- ＜予定年収＞
420万円〜600万円
＜賃金形態＞
月給制
＜賃金内訳＞
月額（基本給）：300,000円〜420,000円
＜月給＞
300,000円〜420,000円
＜昇給有無＞
有
＜残業手当＞
有
＜給与補足＞
※給与詳細は経験・能力等を考慮の上、同社規定により決定
・昇給年1回
・賞与年2回（4・10月）
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
- 勤務地
- 埼玉県
＜勤務地詳細＞
東松山研究所
住所：埼玉県東松山市新郷88-75
勤務地最寄駅：東武東上線線／森林公園駅駅
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
変更の範囲：会社の定める事業所
- 交通
- ＜勤務地補足＞
・車通勤歓迎 ほとんどの従業員が車通勤です。
＜転勤＞
無
・U・Iターン歓迎
＜オンライン面接＞
可
- 特徴
- 第二新卒歓迎
- 転勤なし
- 年間休日120日以上
- 週休2日制
- 退職金制度
- 勤務時間
- ＜勤務時間＞
8:30〜17:30 （所定労働時間：8時間0分）
休憩時間：60分（12:30〜13:30）
時間外労働有無：有
＜その他就業時間補足＞
・月残業平均：20時間程度
- 待遇・福利厚生
- 通勤手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金、退職金制度
＜各手当・制度補足＞
通勤手当：・交通費規定支給（20円/km。月上限 4万円）
住宅手当：・住宅手当（上限3万円）諸条件有り
社会保険：・健康保険（東京薬業健康保険組合）
・社会保険完備
厚生年金基金：補足事項なし
退職金制度：・退職金制度（勤続3年以上）
＜教育制度・資格補助補足＞
上長からのOJTなど
＜その他補足＞
・転居に伴う費用負担（上限10万円）
・企業型DC（企業型確定拠出年金）
・定期健康診断
・制服貸与
・役職手当
・職務手当
・育児短時間制度（小学校3年生まで）
・時間単位での有給休暇取得可
＜雇用形態補足＞
期間の定め：無
＜試用期間＞
3ヶ月
試用・研修期間の条件：本採用と同じ
- 休日・休暇
- 完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日〜20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数120日
・年末年始休暇（12月29日〜翌年1月3日）
・創立記念日（8月26日）
・有給休暇：
年間有給休暇10日〜20日
（下限日数は、試用期間である3か月後の付与予定）
完全週休2日制
- 注意事項
- この求人は採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。
（1）ご応募にはエージェントサービスへのご登録が必要です。
（2）採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
（3）求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、
汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
（4）ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するdodaの案件担当から行います。
※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。
企業情報
- 社名
- 株式会社薬物安全性試験センター
- 業種
- 医薬品・化粧品(メーカー)
- 事業内容
- ■事業内容：
・医薬品、医療機器、化粧品・医薬部外品、動物用医薬品、農薬、特定保健用食品（特保）、新規化学物質等の一般毒性試験、特殊毒性試験、安全性薬理試験、薬効・薬理試験等の受託
■当社について：
当社は、良質かつ迅速な非臨床試験を提供することを通じて、「安全かつ安心できる社会の発展」と「人々の健康福祉の向上」への貢献をミッションに掲げております。「確かな技術と実績のDSTC」をモットーとし、40年以上にわたり、“迅速かつ良質な”サービスを提供しております。※ちなみにこのモットーは社内公募で最優秀賞に選ばれた従業員の作品です。
取扱品目は、医薬品、医療機器、生活雑貨など多岐にわたり、誰もがよくご存じのメーカー様から継続して試験を受託しております。
■DSTCが選ばれる理由
・スピーディーな対応
多くのお客様に高い評価をいただいているのがDSTCのスピード対応。とりわけ、感作性試験、マニュアルパッチクランプ試験のデータ提出の速さには定評があります。初回のお問い合わせから試験終了まで、タイムリー・レスポンスを目指します。
・確かな提案力
「どのような評価項目が必要か?」「想定外の結果を受け次のステップは? 」など、ご委託前後に生じる様々な疑問は、DSTC担当にいつでもご相談ください。開発品の特徴やお客様のご希望に応じて、ベストなソリューションをご提案します。
・リーズナブルな価格
試験データの質には自信を持っておりますが、お客様にとって、品質と同様に重要なのが「価格」。DSTCは品質を落とさないことを大前提に コストカットを常に模索し、「最高品質のデータ」を「納得の価格」でご提供します。