【江別】カーライフアドバイザー◆飛び込み無/年休120日/インセン有/残業月20H【dodaエージェントサービス 求人】
北海道三菱自動車販売株式会社 [人材紹介求人]
- 正社員
- 未経験OK
- 第二新卒歓迎
- 札幌市 、その他北海道
掲載開始日:2025/12/08 更新日:2025/12/08
仕事内容
【江別】カーライフアドバイザー◆飛び込み無/年休120日/インセン有/残業月20H
<三菱自動車の正規ディーラー/年休120日/長期連休取得可/福利厚生充実/固定給+インセンティブで稼げる>
■募集背景
同社は14社1000名規模のD&Dグループの一員として、三菱自動車の正規ディーラーを札幌で運営しています。
近年、お客様のニーズは多様化し、自動車に対する期待も高まっている中で、最適な一台を提案できる新しい力が必要不可欠となりました。未経験からでも、お客様の笑顔を創造できる仲間を募集します。
■仕事内容
単なる車の販売ではありません。お客様のライフスタイル、価値観、将来設計を深く理解し、最適な一台を提案する、カーライフアドバイザーとして活躍いただきます。
■業務詳細
ショールームに来店されたお客様に対して、以下のような業務をお任せいたします。
・お客様へのヒアリング
家族構成、趣味、利用シーンなど、お客様のニーズを丁寧に伺います。
・最適な車種のご提案
三菱自動車の豊富なラインナップから、お客様に最適な一台をご提案します。
・自動車保険のご提案
お客様に安心を提供するため、最適な補償プランをご提案します。
・試乗のご案内
実際に運転していただき、車の性能や魅力を体感していただきます。
・見積もり・契約
わかりやすく丁寧な説明で、お客様に安心して契約いただけるようサポートします。
・納車後のフォロー
定期的な車検・点検やメンテナンスのご案内、アフターフォローを通じて、お客様との信頼関係を築きます。
■研修体制
(1)配属先でのOJT研修をメインに、商談の流れをご経験いただき徐々にお客様の担当数を増やしていきます。
(2)メーカー主催の営業基礎研修を受講いただき、三菱自動車について理解を深めていただきます。
(3)入社後半年頃までを目途に1台の販売を目標にしていただきます。
■当社の魅力
・未経験からプロフェッショナルへ
充実した研修制度によりゼロから丁寧に教えます。車の知識や営業ノウハウがしっかりと身につけられる環境です。
・地域密着のやりがい
地域に根ざして事業を展開しているため、お客様との深い信頼関係が築けます。
・キャリアアップのチャンス
実績に応じて昇進や役職も目指すことができます。将来的には営業のエキスパートやマネージャーへとキャリアアップのチャンスがあります。
変更の範囲:会社の定める業務
チーム/組織構成
募集要項
- 応募資格
- <最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上
<応募資格/応募条件>
<業種未経験歓迎>
■必須条件:
・普通自動車第一種免許(AT限定可)
・営業や販売接客経験をお持ちの方
■歓迎条件
・自動車に興味がある方
・新しいことにチャレンジしたい方
・地域に根ざして長く働きたい方
- 雇用形態
- 正社員
- 年収・給与
- <予定年収>
343万円〜510万円
<賃金形態>
月給制
<賃金内訳>
月額(基本給):201,000円〜300,000円
その他固定手当/月:35,000円〜50,000円
<月給>
236,000円〜350,000円
<昇給有無>
有
<残業手当>
有
<給与補足>
※給与詳細は経験・スキルを考慮の上、決定します
■昇給:年1回(4月)
■賞与:年2回(7月・12月)
■決算賞与(業績による)
<モデル年収>
30歳(大卒)年収550万円〜
※交通費・車両借上手当・残業代・インセンティブ込
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
- 勤務地
- 札幌市 、その他北海道
<勤務地詳細>
江別店
住所:北海道江別市江別市高砂町24番地の10
勤務地最寄駅:JR線/高砂駅
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:会社の定める事業所
- 交通
- <転勤>
当面なし
<オンライン面接>
可
- 特徴
- 未経験OK
- 第二新卒歓迎
- 年間休日120日以上
- 退職金制度
- 勤務時間
- <労働時間区分>
1年単位の変形労働時間制
対象期間の総所定労働時間:1960時間00分
休憩時間:60分
時間外労働有無:有
<標準的な勤務時間帯>
9:00〜18:00
- 待遇・福利厚生
- 通勤手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度
<各手当・制度補足>
通勤手当:全額支給
住宅手当:20,000〜35,000円/月
社会保険:補足事項なし
退職金制度:補足事項なし
<定年>
60歳
<教育制度・資格補助補足>
OJT研修、メーカー研修、営業基礎研修 等
<その他補足>
■研修手当(15,000円/月)※入社から3年間
■車両借上手当(2,000〜12,000円/月)規定有
■住宅手当(20,000〜35,000円/月)規定有
■育児・介護休業
■慶弔見舞金制度
■確定拠出型年金
■販売報奨金制度有
■社員車両購入制度/整備制度
※車両購入について※
入社後半年〜1年程度を目途に三菱の車を購入いただきます。(新車・中古車問わず)
手当や購入制度の詳細については面接時にご説明いたします。
<雇用形態補足>
期間の定め:無
<試用期間>
3ヶ月
試用期間中の条件変更なし
- 休日・休暇
- 週休2日制(休日は火・水)
年間有給休暇10日〜20日(下限日数は、入社直後の付与日数となります)
年間休日日数120日
■休日:火曜日、第1・2・3水曜日、個人シフト休
■休暇:有給休暇、GW、夏季休暇、冬季休暇(年末年始)、育児・介護休暇
完全週休2日制
- 注意事項
- この求人は採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。
(1)ご応募にはエージェントサービスへのご登録が必要です。
(2)採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
(3)求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、
汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
(4)ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するdodaの案件担当から行います。
※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。
企業情報
- 社名
- 北海道三菱自動車販売株式会社
- 業種
- 自動車・輸送機器(メーカー)
- 事業内容
- ■事業内容:
自動車の販売(新車・中古車)、整備、自動車のリース、自動車保険ならびに各種損害保険代理業
■企業理念:
大切なお客様と社会の為に、社員一人ひとりが誇りと責任をもって、魅力ある商品と質の高いサービスを、心を込めて提供します。
■事業所:
札幌市内を中心に新車10店舗:市街石狩、江別、小樽、岩見沢、苫小牧、室蘭の新車6店舗を展開する知識に密着した三菱ディーラーです。
ーD&Dホールディングスグループの特徴ー
自動車関連のリーディングカンパニーとして、お客様満足を追求し続ける企業であり続けます。