【東京】法務◆東証プライム上場／業界を牽引する防災設備メーカー／福利厚生充実／リモート可◆【dodaエージェントサービス 求人】
ホーチキ株式会社 ［人材紹介求人］
- 正社員
- 35歳以上も歓迎
- 東京23区、その他東京都
掲載開始日:2025/12/08 更新日:2025/12/08
仕事内容
【東京】法務◆東証プライム上場／業界を牽引する防災設備メーカー／福利厚生充実／リモート可◆
〜大規模物件業界シェアトップクラス！／日本で初めて火災報知器を開発した総合防災メーカー／リモート可／退職金制度有〜
■職務内容
火災報知機のパイオニアとして業界を牽引している当社にて、法務担当としてご活躍いただきます。
(1)各種法務相談対応、各種契約書審査
(2)訴訟・紛争対応
(3)ホットライン(内部通報)対応
(4)M&A対応(法務デューデリ、契約書点検等)
(5)リスク管理・法令等遵守（コンプライアンス）に関する企画立案・推進・評価・管理監督
(6)経営管理・内部統制（J-Sox含む）に関する企画立案・推進・評価・管理監督
■組織構成
現在9名で構成されており、うち法務担当が3名、内部統制・コンプライアンス担当が5名在籍しています。男性8名、女性1名で40〜60代までの社員が活躍しています。社全体として風通しがよく、役職などに捉われず考えや思いを発信しやすい環境です。
■キャリアパス
まずご経験に合わせた業務をお任せし、ゆくゆくは法務業務を軸にコンプライアンスや内部統制など業務範囲を広げていただきます。
また、当社の管理体制にはまだ整備をしていく余地があり、新しく体制を作り上げていくことへ対し経営陣とも密に連携を取りながら、改善提案なども行っていただき、ご活躍いただくことを期待しています。
■ポジションの魅力
海外にも複数のグループ会社を有しているため、これまでに蓄積した法務知識や経験を将来的にグローバルな視点で活かすことができます。また、契約書審査や紛争対応等の予防法務機能だけでなく、経営戦略を法務的にサポートする戦略法務機能を有するため、専門性高くキャリア形成をすることができます。
■働き方
通常は残業時間はほとんど発生していません。リモートワークは個々の裁量によって実施しており、柔軟に就業ができます。また産休後の復職率100％、有給取得日数12.6日と安心して働ける環境です。
■着実な昇給・退職金制度
・毎年一定の定期昇給があります。在籍社員からは給与が一定水準で上がるためライフプランも立てやすいと好評です。
・福利厚生が充実しており、特に退職金制度が魅力的です。
退職一時金（会社退職金））確定給付年金（DB）（3）確定拠出年金（DC）3つの制度をご用意しています。
変更の範囲：会社の定める業務
チーム／組織構成
募集要項
- 応募資格
- ＜最終学歴＞大学院、大学卒以上
＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：
・法務、コンプライアンスいずれかのご経験がある方（実務経験5年以上）
■歓迎条件：
・法科大学院卒または司法試験・予備試験の短答式試験合格レベル
・会話やメールで意思疎通ができるレベルの英語力
海外に複数のグループ会社を有しているため、ゆくゆくはグループベースのガバナンス強化にも携わって頂くことを期待しています。
- 雇用形態
- 正社員
- 年収・給与
- ＜予定年収＞
600万円〜1,000万円
＜賃金形態＞
月給制
特記事項なし
＜賃金内訳＞
月額（基本給）：280,000円〜500,000円
＜月給＞
280,000円〜500,000円
＜昇給有無＞
有
＜残業手当＞
有
＜給与補足＞
※上記は残業代を想定加味した理論値です。選考状況によって提示年収が前後する可能性もあります。
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
- 勤務地
- 東京23区、その他東京都
＜勤務地詳細＞
本社
住所：東京都品川区上大崎2-10-43
勤務地最寄駅：JR山手線／目黒駅
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
変更の範囲：会社の定める事業所
- 交通
- ＜勤務地補足＞
2027年度に本社は日本橋に移転予定です。
＜転勤＞
当面なし
＜在宅勤務・リモートワーク＞
相談可
- 特徴
- 35歳以上も歓迎
- 年間休日120日以上
- 週休2日制
- 社宅・家賃補助制度
- 退職金制度
- 産休・育休取得実績あり
- 勤務時間
- ＜勤務時間＞
9:00〜17:30 （所定労働時間：7時間30分）
休憩時間：60分
時間外労働有無：有
- 待遇・福利厚生
- 通勤手当、家族手当、住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金、退職金制度
＜各手当・制度補足＞
通勤手当：補足事項なし
家族手当：補足事項なし
住宅手当：補足事項なし
寮社宅：補足事項なし
社会保険：社会保険完備
厚生年金基金：補足事項なし
退職金制度：補足事項なし
＜定年＞
60歳
＜育休取得実績＞
有
＜教育制度・資格補助補足＞
教育研修／階層別研修、職能別研修、昇格資格要件研修、自己啓発研修
＜その他補足＞
手当／超過勤務手当、住宅手当、こども手当、通勤交通費
独身寮、社宅、保養所ほか
持株制度、財形貯蓄制度、業務上災害補償制ほか
クラブ活動／野球部、テニス部、書道部、マラソン部など
＜雇用形態補足＞
期間の定め：無
補足事項なし
＜試用期間＞
3ヶ月
補足事項なし
- 休日・休暇
- 完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日〜20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数124日
完全週休2日制(土、日曜日)、祝日、年末年始、5月1日、7月第1月曜日
年次休暇、 夏期休暇（3日）※有休と土日合わせて9連休推奨、慶弔休暇永年勤続休暇ほか
完全週休2日制
- 注意事項
- この求人は採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。
（1）ご応募にはエージェントサービスへのご登録が必要です。
（2）採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
（3）求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、
汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
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※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。
企業情報
- 社名
- ホーチキ株式会社
- 業種
- プラント・設備関連
- 事業内容
- 〜日本で初めて火災報知器を開発した総合防災メーカー〜
■事業内容：
・火災報知設備
火災報知設備の製造、販売および施工ならびに保守管理
・消火設備
消火設備の製造、販売および施工ならびに保守管理
・情報通信設備
情報通信機器の製造、販売および施工ならびに保守管理
・防犯設備等
防犯機器の製造、販売および施工ならびに保守管理
■企業概要：
同社は1918年（大正7年）に、首都東京を火災の被害から守ろうとする消防の要請により、当時日本にあった損保会社13社と生保会社3社が出資のもとに誕生しました。日本初の街路型公衆用火災報知機を設置することから始まった火災報知事業は、国の近代化とともに、火災時の急激な温度上昇や煙の大量発生を感知するセンサを用いた自動火災報知システムへとそのスタイルを変えていきました。その後も、国内最初のデジタル技術を取り入れたR型自動火災報知システムの開発や、札幌、東京、名古屋、大阪の各ドーム球場に設置されている大型自動放水銃消火システムの開発など、常に防災業界をリードし続けています。同社の最先端技術は防災だけに留まらず、幅広い分野への拡がりを示しています。例えば、光伝送、光共同受信システムや光CATVなどを使ったネットワーク製品、血流認証や非接触カードリーダによる入出退管理や無線センサなどを使ったセキュリティシステム製品があります。同社はこれからも「総合防災企業」として、「安全・安心」さらに「快適・利便」を追求し、世の中から災害記事がゼロになる日を目指して飛躍し続けていきます。