【神奈川/新百合ヶ丘】マンションのコンシェルジュ担当◆50代〜70代活躍中／夜勤なし／残業ほぼ無し【dodaエージェントサービス 求人】
三井不動産レジデンシャルサービス株式会社 ［人材紹介求人］
- 学歴不問
- 35歳以上も歓迎
- 転勤なし
- 東京23区、その他東京都、横浜市、川崎市、その他神奈川県
掲載開始日:2025/12/22 更新日:2025/12/22
仕事内容
【神奈川/新百合ヶ丘】マンションのコンシェルジュ担当◆50代〜70代活躍中／夜勤なし／残業ほぼ無し
〜30名以上の積極採用中！50代〜70代活躍中！セカンドキャリア歓迎です
／残業ほとんどなし〜
＼マンションコンシェルジュの仕事について／
https://www.mitsui-kanri.co.jp/recruit/movie/lsfs.mp4
イメージをつきやすくするためにご覧ください♪
■業務内容：
三井不動産グループの分譲マンションを中心に、コンシェルジュ業務を担当いただきます。
(1)近隣情報の案内や管理業務のサポート（書類取り付け、落とし物の預かり等）
(2)マンション内共用施設（ゲストルーム、パーティールーム等）の予約受付、使用方法の説明等
(3)各種予約・手配・取次：ハイヤーの配車手配、クリーニングや宅配便発送の取次ぎ、寝具レンタル専門業者の紹介・予約等
(4)フロントショップサービス：乾電池や切手、ハガキ、ゴミ袋・ゴミ処理券等の販売等
(5)ケータリング・デリバリー紹介：ケータリング専門業者の紹介やデリバリメニューの用意
■残業について：
残業はほとんどございません。
■入社後の研修について
入社後は、マンションへの配属の前に、コンシェルジュとしてお客様に満足いただけるサービスをご提供するための5日間の導入研修を受けていただきます。座学やロールプレイングを通じてコンシェルジュの基礎的な知識や所作を身に付けていただけます。その中で、三井不動産グループとしての想いや理念も学んでいただきます。研修終了後は、先輩コンシェルジュによるOJTを受けながら徐々に独り立ちしていくかカリキュラムを組んでいます。
■活躍人材：
大半のコンシェルジュが未経験からスタートし、活躍しています。専業主婦だった方がその経験を活かされているケース、接客業務経験を活かされているケース等、様々な方がコンシェルジュとなっています。共通しているのは、人に喜んでもらえることに喜びを見いだせる、「細やかな心配り」と「笑顔」を大切にしていることです。
■業務の特徴
マンションコンシェルジュとして、居住者に最高のホスピタリティを提供し、「ここに住んでよかった」と心からご満足いただけることを最大のミッションとしてご就業いただきます。人と接する仕事の醍醐味を存分に感じていただけるお仕事です。
変更の範囲：会社の定める業務
チーム／組織構成
募集要項
- 応募資格
- 学歴不問
＜応募資格/応募条件＞
■必須条件 ※未経験歓迎
・個人のお客様への接遇・接客業務の経験がある方
※シフト勤務のため、土日祝日勤務可能な方
- 雇用形態
- 契約・嘱託社員
- 年収・給与
- ＜予定年収＞
270万円〜370万円
＜賃金形態＞
月給制
＜賃金内訳＞
月額（基本給）：204,000円〜221,500円
その他固定手当/月：30,000円
＜月給＞
234,000円〜251,500円
＜昇給有無＞
無
＜残業手当＞
有
＜給与補足＞
■賞与あり
■週5日勤務（通勤）のケースで計算しております。面接の中で週5日未満の希望での採用検討となった場合下限を下回る可能性がございますのでご了承ください。
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
- 勤務地
- 東京23区、その他東京都、横浜市、川崎市、その他神奈川県
＜勤務地詳細＞
神奈川県内の各マンション
住所：神奈川県
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
変更の範囲：会社の定める事業所
- 交通
- ＜転勤＞
無
- 特徴
- 学歴不問
- 35歳以上も歓迎
- 転勤なし
- 週休2日制
- 産休・育休取得実績あり
- 女性管理職登用実績あり
- 働くママ在籍
- 女性が活躍
- 勤務時間
- ＜勤務時間＞
7:45〜19:15 （所定労働時間：7時間30分）（シフト制）
休憩時間：60分
時間外労働有無：有
＜勤務パターン＞
7:45〜16:15
10:45〜19:15
＜その他就業時間補足＞
※コンシェルジュカウンターの運営時間は物件により異なります ※残業はほとんどありません。
- 待遇・福利厚生
- 通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険
＜各手当・制度補足＞
通勤手当：上限10万円/月、自宅→最寄り駅1.5キロ以上の際
社会保険：補足事項なし
＜育休取得実績＞
有
＜教育制度・資格補助補足＞
■基礎導入研修（入社時5日間）、フォローアップ研修
＜その他補足＞
財形貯蓄制度、三井不動産グループ施設利用料金割引、新宿三井クラブ法人会員（眺望抜群の会員制レストラン。社員証提示で利用可）、福利厚生アウトソーシング会社（リゾートソリューション株式会社）法人会員（全国の宿泊施設、フィットネスクラブ、育児・介護サービス等）、永年勤続表彰、リフレッシュ休暇、クラブ活動（野球部、サッカー部、テニス部、ランニング部、釣り部）等
＜契約期間＞
1年0ヶ月
＜雇用形態補足＞
期間の定め：有
■契約の更新：有（勤務実績により更新）、更新上限：3年（更新上限2回）※無期転換制度あり
＜試用期間＞
3ヶ月
補足事項なし
契約の更新：有（業務習熟度・勤務実績等に応じ更新）
更新上限：有 通算契約期間上限3年0ヶ月
- 休日・休暇
- 完全週休2日制（休日はシフト制）
年間有給休暇10日〜20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数110日
完全週休2日制・シフト制
完全週休2日制
- 注意事項
- この求人は採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。
（1）ご応募にはエージェントサービスへのご登録が必要です。
（2）採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
（3）求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、
汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
（4）ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するdodaの案件担当から行います。
※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。
企業情報
- 社名
- 三井不動産レジデンシャルサービス株式会社
- 業種
- 不動産
- 事業内容
- ■事業内容：
（1）土地・建物および各種付属施設の管理・保守・保安・清掃の請負・受託
（2）建物および各種付属設備の設計・施工・監理等の請負・受託
（3）建築資材・建物付帯設備資材および器具、家具、電気照明器具・室内装飾用品・ 消火器・日用雑貨等の販売および斡旋
■特色：
三井不動産レジデンシャルが供給するマンションの管理運営を受託し、快適な住空間を構築するために様々な提案を行っています。また、クオリティの高いサービスの提供により、三井不動産レジデンシャル以外のマンションの管理受託も急成長。グループ全体で約24万戸の管理実績を誇ります。管理業務に付随して、大規模修繕工事やリフォーム工事業務も成長しています。
■事業戦略：
（1）マンション管理事業…マンション統合情報システムに基づいた、建物・設備のメンテナンス業務およびコミュニティー（マンション管理組合）運営業務
（2）管理受託事業…豊富な管理ノウハウに基づく、「三井の管理」をより多くの顧客に提供するために、三井不動産グループ以外の施主・売主に積極的に営業展開
■組織風土：
「人の三井」と呼ばれるように、社員を大切にし、育てていく社風です。中途社員の割合も高く分け隔てなく活躍できる環境です。