【大阪／三菱地所G】プロジェクトマネジメント◇新築分譲マンションの設計変更／土日祝休／リモート可【dodaエージェントサービス 求人】
株式会社メック・デザイン・インターナショナル ［人材紹介求人］
- 正社員
- 学歴不問
- 第二新卒歓迎
- 35歳以上も歓迎
- 大阪市、その他大阪府
掲載開始日:2025/12/22 更新日:2026/01/06
仕事内容
【大阪／三菱地所G】プロジェクトマネジメント◇新築分譲マンションの設計変更／土日祝休／リモート可
〜施工管理経験や営業経験を活かして、発注者側のPM業務にチャレンジ！★ハウスメーカーやゼネコン出身者も活躍中★現場常駐一切なし★土日祝休み・フレックス活用でワークライフバランス◎〜
■職務内容：
三菱地所グループが開発する新築分譲マンションにおける、契約者向け設計変更・建築オプション業務のマネジメントおよびインテリア販売、新築マンションのカラースキーム業務、モデルルーム業務を担当します。社外のゼネコンや売主側にいる設計担当、施工担当、販売担当、インテリアコーディネーターなどの関係者をとりまとめ、プロジェクトを円滑に進行することがミッションです。
■業務詳細：
▽設計変更および建築オプション業務の企画運営
▽事業主（販売、計画、設計）、施工会社、設計者などとの顧客対応に向けた事前準備
▽インテリアコーディネーター・協力会社のマネジメント
▽施工会社・事業主との設計変更内容の協議・調整
▽最終内容確認および関係各所への申し送り
▽施工図チェック・現場検査
▽内覧会立会い
▽インテリア販売業務
▽新築マンションのカラースキーム業務、モデルルーム業務
▽売上・コスト・スケジュール管理
■入社後の流れ：
・OJTでしっかりとフォローいたします。施工管理経験者やハウスメーカー営業職の方などは、プロジェクト管理能力やコミュニケーション能力、図面を読み取る力を業務に活かすことができます。
・将来的にはカラースキーム業務やモデルルーム業務などもお任せする予定です。
■働き方：
（1）原則土日祝休み、育休・産休の取得実績◎、フレックス制度、時短勤務可、業務効率化のための社内IT活用も充実。土日相談会開催時には休日出勤が発生することもありますが、その際は必ず代休を取得できます。
（2）現場検査のため、出張の発生する月がございます。近場は日帰り、遠方は1泊2日の出張となり、宿泊費・交通費・日当を支給します。
■組織構成：
関西支店は13名（アルバイト・派遣含む）の組織で、20代〜50代の男女が幅広く在籍しています。大半の社員が中途採用のため、なじみやすい環境です。
■企業の特徴：
三菱地所の総合インテリア・組織設計事務所として誕生しました。高級マンション、有名ホテル、大手企業のオフィスなどのインテリアを手掛けています。
変更の範囲：会社の定める業務
チーム／組織構成
募集要項
- 応募資格
- 学歴不問
＜応募資格/応募条件＞
■応募条件 ※下記いずれかのご経験をお持ちの方
（1）施工管理のご経験を持ちの方（物件や構造は不問）
（2）設計業務のご経験をお持ちの方（物件や構造は不問）
（3）インテリア販売業務のご経験をお持ちの方
（4）ハウスメーカーで営業職のご経験をお持ちの方
- 雇用形態
- 正社員
- 年収・給与
- ＜予定年収＞
450万円〜650万円
＜賃金形態＞
月給制
補足事項なし
＜賃金内訳＞
月額（基本給）：250,000円〜400,000円
＜月給＞
250,000円〜400,000円
＜昇給有無＞
有
＜残業手当＞
有
＜給与補足＞
※給与詳細は経験・能力等を踏まえて決定
■昇給：年1回（4月）
■賞与：年2回（6月、12月）
■年収モデル：時間外手当含む
30代前半 510万円 月給 29万
30代後半 590万円 月給 33万
40代前半 660万円 月給 37万
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
- 勤務地
- 大阪市、その他大阪府
＜勤務地詳細＞
関西支店
住所：大阪府大阪市北区天満橋1-8-30 OAPタワー9階
勤務地最寄駅：大阪環状線／桜ノ宮駅
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）
- 交通
- ＜転勤＞
当面なし
本社は東京にございますが、当面転勤はありません。
※ご本人様のキャリアプランを尊重しますので、ご安心ください。
＜在宅勤務・リモートワーク＞
相談可（週2日リモート・在宅、サテライト）
＜オンライン面接＞
可
- 特徴
- 学歴不問
- 第二新卒歓迎
- 35歳以上も歓迎
- フレックス勤務
- 年間休日120日以上
- 週休2日制
- 退職金制度
- 産休・育休取得実績あり
- 勤務時間
- ＜労働時間区分＞
フレックスタイム制（フルフレックス）
休憩時間：60分
時間外労働有無：有
＜標準的な勤務時間帯＞
9:15〜17:45
＜時短勤務＞
相談可
＜その他就業時間補足＞
制度上はコアタイムがございますが、現在はフルフレックスでの運用を行っております。
- 待遇・福利厚生
- 通勤手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度
＜各手当・制度補足＞
通勤手当：規程により支給(月5万円上限)
住宅手当：条件に合致する場合に支給(特別手当3.1万)
社会保険：各種社会保険完備
退職金制度：勤続1年以上が対象
＜定年＞
60歳
再雇用制度有 上限：65歳
＜副業＞
可
＜育休取得実績＞
有（育休後復帰率100%）
＜教育制度・資格補助補足＞
■資格取得推進 ※試用期間中は対象外
・資格取得祝い金
・資格取得のための受講費用補助
・資格更新費用補助
■職務手当対象（建築士、施工管理技士等）
■メンター・トレーナー制度
＜その他補足＞
■健康保険組合による各種優待
・人間ドック宿泊付き優待費用受診
・各種予防接種補助
・健康診断時無料検診項目有り
・家庭用医療薬の優待費用購入
・スポーツクラブ特別価格利用
・無料歯科検診 ※指定医院のみ
■柔軟な働き方の推進
・副業制度（条件有：入社1年未満は不可ほか）
・テレワーク制度
・フレックス制度
・退職者再雇用制度
・休職制度（留学等）
＜雇用形態補足＞
期間の定め：無
正社員登用です。
＜試用期間＞
3ヶ月
- 休日・休暇
- 完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇3日〜10日（下限日数は、入社直後の付与日数となります）
年間休日日数120日
土・日・祝日、年末年始
※販売会がある週は土日出勤可能性有 振替休日取得
有給休暇（初年度最大10日）、夏季休暇、積立休暇（有休失効時変換／最大70日）、慶弔休暇、リフレッシュ休暇、育児・介護休暇
完全週休2日制
- 注意事項
- この求人は採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。
（1）ご応募にはエージェントサービスへのご登録が必要です。
（2）採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
（3）求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、
汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
（4）ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するdodaの案件担当から行います。
※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。
企業情報
- 社名
- 株式会社メック・デザイン・インターナショナル
- 業種
- 建築・土木・設計
- 事業内容
- ■事業内容：
インテリアの設計・監理、施工
設備の設計・監理
FF&E（家具、什器、備品）の設計・製作・販売
サイン、アートなどのデザイン・製作
住空間インテリア用品の販売
モデルルームインテリア事業・モデルルームデザイン