【渋谷・正社員】CAD研修講師◆企画・運営もお任せ／フレックス・年休126日で働き方◎／パーソルGr【dodaエージェントサービス 求人】
パーソルテンプスタッフ株式会社 ［人材紹介求人］
- 正社員
- 学歴不問
- 第二新卒歓迎
- 東京23区、その他東京都
掲載開始日:2025/12/22 更新日:2025/12/22
仕事内容
【渋谷・正社員】CAD研修講師◆企画・運営もお任せ／フレックス・年休126日で働き方◎／パーソルGr
〜常に最新の技術・スキルを身につけることができる環境／男女問わず働きやすい環境◎／フレックス〜
■ポジション概要：
テンプスタッフにご登録いただいている派遣スタッフ向けの研修を担当していただきます（一部法人研修対応あり）。
スタッフ一人ひとりの成長・スキルアップを後押しし、企業が求める人材とのマッチングを実現することで、人と企業の双方に貢献する“架け橋”となることが私たちのミッションです。
■業務内容：
・登録スタッフ向けのCAD/BIM/CIM研修（AutoCAD・Revit・Civil3Dなど）
・研修内容の企画・刷新
・研修申し込み者の管理及び対応（抽選管理・メール対応・質問対応等）
・就業決定に向けた、社内での研修受講者スキル情報共有
■求める人物像：
・人に教えることがお好きな方
・ソフトのバージョンアップや新しい機能について、意欲的に学びたい方
■組織構成：
マネージャー1名を含む、計6名体制です。
中途入社の方が中心で、平均勤続年数10年と定着率の髙い安定した組織です。前任者ｍｐおりますので、ご入社後も安心して業務を習得いただける環境です。
■入社後の流れ：
まずは既存の研修を見学いただき、講師の進め方や受講者とのやり取りを把握していただきます。その後、実際の研修運営に同席しながら、業務の流れや対応方法を習得。十分な準備期間を経て、徐々にご自身で研修を担当いただく形で、無理なくひとり立ちできる体制を整えています。
変更の範囲：会社の定める職種（出向を命じることがあり、その場合は出向先の定める職種）
チーム／組織構成
募集要項
- 応募資格
- 学歴不問
＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：
・Auto-CADの基本操作について理解している方
・CAD実務経験1年以上
・土日の研修対応可能な方（月1〜2回程度発生・振休あり）
■歓迎条件：
・BIM/CIMソフトの使用経験
・CAD/BIM/CIMソフトのインストラクター経験
- 雇用形態
- 正社員
- 年収・給与
- ＜予定年収＞
430万円〜600万円
＜賃金形態＞
月給制
＜賃金内訳＞
月額（基本給）：235,900円〜270,200円
その他固定手当/月：30,000円
＜月給＞
265,900円〜300,200円
＜昇給有無＞
有
＜残業手当＞
有
＜給与補足＞
※想定年収： 賞与・20時間想定の残業手当を含んだ表記。経験、スキル考慮致します。
※その他固定手当：地域手当30,000円
■昇給：昇格：年1回
■賞与：年2回（6月、12月）
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
- 勤務地
- 東京23区、その他東京都
＜勤務地詳細＞
渋谷オフィス
住所：東京都渋谷区渋谷2-15-1 渋谷クロスタワー22F
勤務地最寄駅：JR線／渋谷駅
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
変更の範囲：会社の定める事業所
- 交通
- ＜転勤＞
当面なし
＜在宅勤務・リモートワーク＞
相談可（週2日リモート・在宅）
- 特徴
- 学歴不問
- 第二新卒歓迎
- フレックス勤務
- 年間休日120日以上
- 週休2日制
- 女性管理職登用実績あり
- 働くママ在籍
- 女性が活躍
- 勤務時間
- ＜労働時間区分＞
フレックスタイム制（フルフレックス）
休憩時間：60分
時間外労働有無：有
＜標準的な勤務時間帯＞
9:00〜18:00
＜その他就業時間補足＞
週5日、1日標準労働時間8時間のマンスリーフレックス（コアタイムなし）
- 待遇・福利厚生
- 通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険
＜各手当・制度補足＞
通勤手当：補足事項なし
社会保険：社会保険完備
＜定年＞
60歳
＜副業＞
可
＜教育制度・資格補助補足＞
各種研修、企業内大学あり
＜その他補足＞
医療保険制度、メンタルヘルスケアサービス、任意健康診断制度、育児のための勤務時間短縮制度、育児・介護休業、産前・産後休業、スポーツクラブ優待制度 など
＜雇用形態補足＞
期間の定め：無
＜試用期間＞
3ヶ月
- 休日・休暇
- 完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日〜20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数126日
年末年始（12/30〜1/3）、有給休暇、産児・育児休暇、介護休暇、慶弔休暇、フレックス休日 など
※月1〜2回程度発生／振休取得必須
完全週休2日制
- 注意事項
- この求人は採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。
（1）ご応募にはエージェントサービスへのご登録が必要です。
（2）採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
（3）求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、
汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
（4）ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するdodaの案件担当から行います。
※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。
企業情報
- 社名
- パーソルテンプスタッフ株式会社
- 業種
- 職業紹介・人材派遣
- 事業内容
- ■事業内容：
労働者派遣事業、有料職業紹介事業
■企業理念：
パーソルグループは「雇用の創造」「人々の成長」「社会貢献」を経営理念に掲げ、あらゆる人々に「仕事を通じて夢や喜びを提供できる企業」を目指します。
・雇用の創造…就業形態、就業環境、業務内容、就業条件などに対してあらゆる雇用創造の可能性を追求する。
・人々の成長…年齢、性別、国籍にかかわらず、仕事の経験を通して、人間性の向上を目指し働く人々の成長を支援する。
・社会貢献…雇用の創造と有用な人々を通して、社会の発展に貢献する。
労働者派遣事業 / 派13-010026
有料職業紹介事業 / 13-ユ-010486
■魅力：
パーソルグループは総合人材サービスとして、業界や地域等、さまざまな企業と人をつなぐ、豊富なサービスラインナップを展開しています。
・紹介形態…人材派遣、紹介予定派遣、人材紹介、アウトソーシング
・分野…オフィスワーク、営業、IT／テクニカル、設計開発、研究開発／臨床開発 等
・特定の人材ニーズ…新卒／第二新卒、中高年齢者、障害者、外国人、パートタイム、夜勤
・各種支援サービス…再就職支援、教育／研修、企業健康管理
■同社の思い：
創業以来のノウハウと経験を活かし、企業の発展を支える「最良のパートナー」、また、働きたいと願う全ての方に「働く歓び」を得られる仕事のチャンスを提供する企業、同社はビジネスと人を結ぶ、ベストの存在でありたいと願っています。
■パーソルグループサービスネットワーク：
国内468ヶ所、海外179ヶ所
※アメリカ、香港、中国、台湾、韓国、シンガポール、インドネシア、ベトナム、タイ、マレーシア、インド、オーストラリア、ニュージーランド