【長野】リフト・ロープウェイ等の施工管理◇業界最大手◎／年休120日／土日祝休み【dodaエージェントサービス 求人】
日本ケーブル株式会社 ［人材紹介求人］
- 正社員
- 学歴不問
- 第二新卒歓迎
- 35歳以上も歓迎
- 福井県
掲載開始日:2025/12/11 更新日:2025/12/11
仕事内容
【長野】リフト・ロープウェイ等の施工管理◇業界最大手◎／年休120日／土日祝休み
〜施工管理経験者歓迎◎／国内シェアナンバーワン！地域の観光・インフラ整備に貢献！地域密着で専門スキルの向上◎／オンオフのメリハリつけた働き方でプライベートと両立しやすい就業環境〜
■業務内容：
スキー場リフトやロープウェイ、ダム設備、などの特殊インフラ設備における施工管理業務をお任せします。長野県を中心に、現場調査から工事進行・安全・品質・工程管理などの一連のマネジメントを担っていただきます。
「動く建設物」と呼ばれる特殊な設備に関わるため、建設・製造・電気機械など幅広いバックグラウンドが活かせるポジションです。
＜具体的な業務＞
・主に長野県内のスキー場、公共事業（ダムなど）、観光施設等の設備工事の施工管理
・工事計画の立案、協力会社との調整、現場立会、安全管理
・既設設備（20〜30年経過）の更新・建て替え工事の実施管理
・現地調査および進捗管理、完成後の引き渡し対応
■就業環境：
・年休120日/土日祝休み（9月〜11月のみ土曜出勤有り）
・平均残業20〜30h※冬場（閑散期）はほとんど残業はありません
・転勤有無の選択可！ご自身の希望を考慮します。
・担当は長野県内全域および県外の一部エリア中心！出張なし
・夜勤・緊急呼び出しなどは基本なし
■当社について：
当社はウィンタースポーツや山岳観光地に欠かせないリフトやロープウェイ、ケーブルカーを取り扱う国内トップクラスのシェアを持つ安定企業です！総合職採用となりますが、全国転勤は希望選択が可能！スキー場のリフト券支給など、冬のアクティビティを楽しめる福利厚生もあり、地域にに根ざして長く働くことが可能な会社です！
変更の範囲：会社の定める業務
チーム／組織構成
その他プロジェクト事例
募集要項
- 応募資格
- 学歴不問（必須資格の受験条件に準じた学歴が必要）
＜応募資格/応募条件＞
■応募要件：
・建設現場等での施工管理経験をお持ちの方（業界不問）
＜必要資格＞
必要条件：普通自動車免許第一種
- 雇用形態
- 正社員
- 年収・給与
- ＜予定年収＞
500万円〜700万円
＜賃金形態＞
月給制
＜賃金内訳＞
月額（基本給）：300,000円〜450,000円
＜月給＞
300,000円〜450,000円
＜昇給有無＞
有
＜残業手当＞
有
＜給与補足＞
※年収には基本給、各種手当、賞与を含みます
※基本給は経験、能力を考慮の上、社に規定に従って決定します。
■昇給：年１回
■賞与：年２回（前年度実績：4.0ケ月）
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
- 勤務地
- 福井県
＜勤務地詳細＞
長野支店
住所：長野県長野市 北尾張部145番地
受動喫煙対策：敷地内全面禁煙
変更の範囲：会社の定める事業所
- 交通
- ＜転勤＞
当面なし
総合職は全国転勤を選択可（地域限定社員制度あり）
＜オンライン面接＞
可
- 特徴
- 学歴不問
- 第二新卒歓迎
- 35歳以上も歓迎
- 年間休日120日以上
- 退職金制度
- 産休・育休取得実績あり
- 勤務時間
- ＜勤務時間＞
8:20〜17:30 （所定労働時間：8時間0分）
休憩時間：70分
時間外労働有無：有
＜その他就業時間補足＞
■残業：月平均20〜30時間
- 待遇・福利厚生
- 通勤手当、家族手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度
＜各手当・制度補足＞
通勤手当：実費支給（上限：月額50000円）
家族手当：扶養手当有
住宅手当：11000円〜30000円
社会保険：各種社会保険完備
退職金制度：勤続３年以上
＜定年＞
60歳
再雇用制度有（上限65歳まで）
＜育休取得実績＞
有（育休後復帰率100%）
＜教育制度・資格補助補足＞
OJT
＜その他補足＞
■職位手当
■資格手当
■扶養手当
＜雇用形態補足＞
期間の定め：無
＜試用期間＞
6ヶ月
試用期間中の条件変更はございません
- 休日・休暇
- 週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日〜（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数120日
年間休日120日（日祝その他、週休二日制、）
※9月〜11月のみ土曜出勤があります（振替休日：3か月間利用可能）
完全週休2日制
- 注意事項
- この求人は採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。
（1）ご応募にはエージェントサービスへのご登録が必要です。
（2）採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
（3）求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、
汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
（4）ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するdodaの案件担当から行います。
※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。
企業情報
- 社名
- 日本ケーブル株式会社
- 業種
- 自動車・輸送機器(メーカー)
- 事業内容
- ■事業内容：
・索道輸送設備（ロープウェイ・ゴンドラ・リフト）
・鋼索鉄道・傾斜地輸送設備（ケーブルカー・ミニケーブル・傾斜エレベーター）
・都市向け輸送設備（ケーブルライナー・3-Sローブウェイシステム）
・立体駐車装置（エレベーター方式・多層循環方式・垂直循環方式）
・リゾート関連機器（圧雪車・スノーモービル・人工降雪機・自動改札システム）など
■企業概要：
・輸送設備の開発・生産・施工・メンテナンスを一貫して行う国内随一の総合メーカー
ウィンタースポーツや山岳観光地には欠かせないリフトやロープウェイなど、空中に架かるワイヤロープを鉄道の線路のように使い、人やモノを運ぶ輸送設備を「索道（さくどう）」と呼びます。
日本ケーブルは、ロープウェイ、ゴンドラ、チェアリフト等、マウンテンリゾートの「索道輸送設備」および関連機器をはじめ、ケーブルカー等の「鋼索鉄道」、傾斜エレベータ等の「傾斜地輸送設備」、ケーブルライナー、３-Sゴンドラ等の「都市向け輸送設備」、さらには「立体駐車装置」など、索道技術をコアテクノロジーとしたさまざまな製品を提供。また、関連会社を通じて、リゾート施設の運営を展開しています。
これらの事業に共通するテーマは、安全であること」 「快適であること」 「環境にやさしいこと」。この３つのテーマとお客様のニーズを高い次元で結合し、高品質な製品とサービスの提供を目指しています。