募集要項

応募資格

学歴不問

＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：
・BtoCサービスの販売戦略、価格設計、集客施策立案に関する実務経験をお持ちの方
・複数メンバーの業務を洗い出し、適切に割り振るとともに、進捗管理・部門全体の成果創出に貢献できる方、複数名の部下を率いた経験3年以上
・数字に基づいて論理的に思考し、課題を特定・解決できる方
・必要な分析データを自ら収集・分析できる、またはチームを指揮して生成できる方

雇用形態

正社員

年収・給与

＜予定年収＞
600万円〜800万円

＜賃金形態＞
月給制

＜賃金内訳＞
月額（基本給）：350,000円〜473,000円
固定残業手当/月：54,840円〜73,460円（固定残業時間20時間0分/月）
超過した時間外労働の残業手当は追加支給

＜月給＞
404,840円〜546,460円（一律手当を含む）

＜昇給有無＞
有

＜残業手当＞
有

＜給与補足＞
※経験やスキルを考慮して決定します。
■昇給：年2回
■賞与：年1回


賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

勤務地

千葉市、その他千葉県
＜勤務地詳細1＞
本社
住所：千葉県船橋市湊町2-3-17 湯浅船橋ビル6F
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
＜勤務地詳細2＞
LaLaアリーナ
住所：千葉県船橋市浜町２丁目５番１５号
勤務地最寄駅：JR京葉線、武蔵野線／南船橋駅
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）

交通

＜転勤＞
無

＜在宅勤務・リモートワーク＞
相談可

特徴

• 学歴不問
• 35歳以上も歓迎
• 転勤なし
• フレックス勤務
• 年間休日120日以上
• 退職金制度
• 産休・育休取得実績あり

勤務時間

＜労働時間区分＞
フレックスタイム制（フルフレックス）
休憩時間：60分
時間外労働有無：有

＜標準的な勤務時間帯＞
9:30〜18:30

＜その他就業時間補足＞
※上記就業時間は一例です（実働8時間）

待遇・福利厚生

通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：当社規定による
社会保険：社会保険完備
退職金制度：当社規定による

＜定年＞
60歳

＜副業＞
可

＜育休取得実績＞
有

＜教育制度・資格補助補足＞
■社外研修受講あり

＜その他補足＞
■退職金制度有
■リロクラブ
＜雇用形態補足＞
期間の定め：無

＜試用期間＞
3ヶ月

休日・休暇

週休2日制（休日は会社カレンダーによる）
年間有給休暇10日〜20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数123日

■興行日は原則勤務のため、興行カレンダーによって土日祝勤務あり（振替休日取得可）

完全週休2日制

注意事項

この求人は採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。
　（1）ご応募にはエージェントサービスへのご登録が必要です。
　（2）採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
　（3）求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、
汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
　（4）ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するdodaの案件担当から行います。
　※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。

企業情報

社名

株式会社千葉ジェッツふなばし

業種

レジャー・アミューズメント・スポーツ施設

事業内容

千葉県船橋市を本拠地とし、男子プロバスケットボールリーグ「B.LEAGUE」のB1東地区に所属するプロバスケットボールチーム「千葉ジェッツ」の運営会社です。2010年のチーム創設以降、天皇杯3連覇、リーグ戦では地区優勝3回、そして2020-21シーズンには悲願のリーグ優勝を達成。「千葉ジェッツふなばしを取り巻く全ての人たちと共にハッピーになる」という理念を掲げ、2024-25シーズンから1万人規模の観客を収容可能な「LaLa arena TOKYO-BAY」にホームアリーナを移転し、顧客満足度・観客動員数など多くの面で日本における圧倒的No.1クラブとなることを目指しております。