【IT企画／課長候補】IT予算策定・PJT統括等を推進◆東証スタンダード上場G◆裁量と業務規模を両立【dodaエージェントサービス 求人】
株式会社ひとまいる ［人材紹介求人］
- 正社員
- 学歴不問
- 35歳以上も歓迎
- 転勤なし
- 管理職・マネジャー
- 東京23区、その他東京都
掲載開始日:2025/12/15 更新日:2025/12/15
仕事内容
【IT企画／課長候補】IT予算策定・PJT統括等を推進◆東証スタンダード上場G◆裁量と業務規模を両立
【酒販業界トップシェア／更なる業績拡大のためのIT部門の予算策定やPJT統括・体制整備をお任せ／東証スタンダード上場グループ／やりがいとワークライフバランスを担保できる環境】
■職務概要：
グループの事業戦略に基づいてシステム部門として立案する具体的な活動計画と推進をメインで担っていただきます。来期中のタイミングでは、メンバーを揃え企画課として活動していただく想定ですので、メンバーや協力ベンダーの管理もお願いする予定です。
■具体的な業務・ミッション：
（1）予算策定・実績管理： IT投資予算の策定、各案件の投資対効果（ROI）の評価実施（経営戦略部や事業部門と連携）／実行予算の進捗モニタリング
（2）システム案件・PJの統括管理：全社のシステム案件やプロジェクト（PJ）の進捗、予算、リスク把握／経営層へのレポート作成
（3）ITガバナンスと内部統制の整備： 情報セキュリティポリシー、IT統制基準策定・維持（セキュリティ担当と協力）／J-SOXなどを含む内部統制の整備および運用支援（内部監査室と連携）
（4）BCP（事業継続計画）の策定： 災害やシステム障害発生時の復旧計画（BCP/DRP）策定（総務部と連携）／定期的な訓練等の実施・実効性の確保
（5）システム部門の「見える化」推進：システムの導入ロードマップや、導入後の状況報告の全社広報・システムの利用促進
（6）システム関連の契約・発注・検収・支払の一連の枠組みの整備／効率的な調達業務推進
■業務の魅力：
・導入予定のシステムや事業運営基盤の整備を予定している「事業変革フェーズ」の当社で、新規事業の取り組みにも積極的に関与いただける求人です。
・上記踏まえ、前向きな「攻め」のIT企画・実行管理を推進いただけます。
・事業推進に対して、横軸で部門横断での協力体制があるのも当社の魅力です。ひとつのPJTに全社で力を結集し実行できる環境があります。
■組織構成：
グループシステム企画開発部（約10名の在籍）★ゆくゆく課として人員を整備する予定です。
上記部門で2つの課が存在：開発課（システム開発を担当）／業務改善サポート課（業務ツールやAI導入等の業務効率を担当）…両課5名程度の在籍
※上記業務に際しての監査対応の情報収集やシステム開発は在籍のメンバーが対応します
変更の範囲：会社の定める業務
チーム／組織構成
その他プロジェクト事例
開発環境
募集要項
- 応募資格
- 学歴不問
＜応募資格/応募条件＞
■必須要件：
※社員数300名規模以上の企業で以下いずれかの経験必須※
（1）システム企画・コンサルティング経験
（企業における情報システムの中期計画の策定への関与または大規模なITプロジェクトの企画段階から参画した経験）
（2）ITガバナンス・内部統制関連業務の経験
（IT統制の設計、評価、またはBCP/DRPの策定・運用に関する実務経験）
（3）IT投資管理・予算策定の経験
（システム部門における年次予算策定、IT投資案件のROI分析、および実績管理の経験）
- 雇用形態
- 正社員
- 年収・給与
- ＜予定年収＞
600万円〜850万円
＜賃金形態＞
年俸制
＜賃金内訳＞
年額（基本給）：6,000,000円〜8,500,000円
＜月額＞
500,000円〜708,333円（12分割）
＜昇給有無＞
有
＜残業手当＞
無
＜給与補足＞
※月給は、経験・能力を考慮の上、決定致します。
■昇給：年1回（4月）
■賞与：年2回（7・12月）
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
- 勤務地
- 東京23区、その他東京都
＜勤務地詳細＞
本社
住所：東京都北区豊島2-3-1
勤務地最寄駅：JR京浜東北線・地下鉄南北線／王子駅
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）
- 交通
- ＜勤務地補足＞
平均週1回程度のリモートワーク導入（ご家庭事情等踏まえ、柔軟な相談は可能）
＜転勤＞
無
＜在宅勤務・リモートワーク＞
相談可（週1日リモート）
＜オンライン面接＞
可
- 特徴
- 学歴不問
- 35歳以上も歓迎
- 転勤なし
- 原則定時退社
- 管理職・マネジャー
- 年間休日120日以上
- 退職金制度
- 産休・育休取得実績あり
- 勤務時間
- ＜標準的な勤務時間帯＞
9:00〜18:00
時間外労働有無：無
＜その他就業時間補足＞
勤務時間（1日８時間）を超える業務は予算や内部監査の納期業務が発生する繁忙期も月20時間程度
- 待遇・福利厚生
- 通勤手当、家族手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度
＜各手当・制度補足＞
通勤手当：■全額支給
家族手当：■補足事項なし
社会保険：■各種社会保険完備
退職金制度：■前払い制度（稼動分のみ）または確定拠出年金制度
＜定年＞
65歳
■選択定年制
＜育休取得実績＞
有
＜教育制度・資格補助補足＞
■OJT
■資格取得支援制度
■通信教育制度、資格取得制度
＜その他補足＞
■特別休暇：結婚、出産、育児、介護、慶弔等
■育児休業制度
■介護休業制度
■財形制度
■社員持株制度
■提携保養所、提携ホテル
■社員割引制度
■産休育休制度（取得実績あり）
＜雇用形態補足＞
管理監督者
期間の定め：無
■非管理職
＜試用期間＞
3ヶ月
■補足事項なし
- 休日・休暇
- 週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日〜（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数120日
原則土日祝休※有給休暇を利用し連続休暇取得可(有給取得率ほぼ100％)
特別休暇（結婚、出産、育児、介護、慶弔 等）
完全週休2日制
- 注意事項
- この求人は採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。
（1）ご応募にはエージェントサービスへのご登録が必要です。
（2）採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
（3）求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、
汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
（4）ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するdodaの案件担当から行います。
※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。
企業情報
- 社名
- 株式会社ひとまいる
- 業種
- スーパー・CVS・生協
- 事業内容
- 2019年、株式会社カクヤスは東証スタンダード市場へ上場し、コロナ禍という大きな環境変化を乗り越えながらも着実に成長を続けてきました。
その歩みをさらに加速させるため、2025年7月1日、株式会社カクヤスグループは「株式会社ひとまいる」へ社名変更いたしました。
酒類販売を中心に培ってきた配送網とサービス品質を基盤に、事業再編を通じて、酒類に限らず、
多様な商材を取り扱う“物流を軸としたプラットフォーム企業”へ進化しています。「なんでも酒や」に込めた“お客様のご要望になんでも応えたい”という想いは、今も当社の根幹です。
新社名「ひとまいる」は、お客様に寄り添い「お届けに参ります」という姿勢と、毛細血管のようなラストワンマイル配送網を象徴しています。
シンボルマークは「人」をかたどった一歩を表し、距離を縮める優しさと誠実さを表現しています。
当社は、長年大切にしてきた「スピリット・オブ・カクヤス」という企業理念を継承しつつ、
「誰からも信頼される」「自ら決めて行動する」「挑戦と進化を続ける」「人と地域を想いやる」「何事も全力で楽しむ」
という“ひとまいるSpirits”を策定しました。創業から変わらぬ「地域のどんな小さな願いにも応えたい」という想いのもと、これからも“一歩先の便利さで、心弾むひととき”をお届けしてまいります。
まさに今、私たちは第二創業期という新たな飛躍のステージに立っています。
私たちと共に未来を楽しく創り上げていただける方のご応募を心よりお待ちしております。