【東京】セールスマネージャー◆ブラインドリベット業界のシェア第1位！／転勤無し・年休124日【dodaエージェントサービス 求人】
ポップリベット・ファスナー株式会社 ［人材紹介求人］
- 正社員
- 35歳以上も歓迎
- 転勤なし
- 外資系企業
- 東京23区、その他東京都
掲載開始日:2025/12/15 更新日:2025/12/15
仕事内容
【東京】セールスマネージャー◆ブラインドリベット業界のシェア第1位！／転勤無し・年休124日
◎フォーチュン誌に米国の優良企業としてトップ300に選出されたスタンレーブラックアンドデッカーの子会社
◎親会社は「世界で最も称賛される企業」にも選ばれるなど、強固な経営基盤を誇ります
◎ナショナルクライアント中心！新製品開発に力を注ぎ、常に業界をリードしています
■業務概要：
世界的工具メーカーである当社にて、ツール事業部のセールス・マーケティング部門責任者をご担当いただきます。P&I事業のP&L全体を担い、営業戦略プランの策定・実行を推進をお任せします。
■業務詳細：
・P&I（プロフェッショナル＆インダストリアル）営業戦略プランの策定・実行
・営業・マーケティングサイクルの担当（予測、販促計画等）
・競争環境の把握とP&I販売の確保
・価格戦略の策定（関連チーム連携） ■営業チームの管理（売上・利益目標達成）
・顧客との関係構築、データ管理
■お任せしたい役割：
戦略策定はもちろん、戦略の実行、チームマネジメントまでを一貫してお任せいたします。裁量権を持ち事業成長を牽引していただきます。戦略立案とチームマネジメント力を活かして事業成長を導いてくれる方をお待ちしております。
■働き方・社風：
・転勤無し、年休124日と働きやすい環境が整っています。また、離職率も3％とかなり低く、長期的に腰を据えて働ける環境です。
・年次に関わらず声をあげればそれを受容する文化がございます。年功序列等も一切なく、ご本人の頑張りや成果はその分しっかり給与等に反映されます。
■中途入社に対応した評価制度：
中途入社者が80％以上を占める当社では、経験などを考慮した等級を格付け！入社後は、成果に至るまでのプロセスも評価します。考課期間における職務内容と実績、プロセスを評価する年間評価制度で、等級に応じた能力、実績、チャレンジ、自己啓発を評価し次年度の昇給・昇格に反映します。
■当社について：
◎設立以来、製品と製品をつなげる工業用ファスニングという分野に特化して技術追求を行っており、自動車・鉄道・飛行機・住宅など幅広い業界において自社の技術（製品）が採用されています。
◎当社のポップリベットはファスニングメーカー業界で国内トップのシェアを誇っています。今後は電機メーカー等にも参入していき更なる事業拡大を目指します。
変更の範囲：会社の定める業務
チーム／組織構成
募集要項
- 応募資格
- ＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校卒以上
＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：
・電動工具業界での法人営業経験（目安10年以上）
・P&L管理経験
・ビジネスレベルの英語力
- 雇用形態
- 正社員
- 年収・給与
- ＜予定年収＞
1,000万円〜1,200万円
＜賃金形態＞
月給制
＜賃金内訳＞
月額（基本給）：600,000円〜700,000円
＜月給＞
600,000円〜700,000円
＜昇給有無＞
有
＜残業手当＞
有
＜給与補足＞
■賞与実績:有（賞与最大年収の25％）
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
- 勤務地
- 東京23区、その他東京都
＜勤務地詳細＞
本社
住所：東京都千代田区紀尾井町3-6 紀尾井町パークビル
勤務地最寄駅：地下鉄有楽町線／麹町駅
受動喫煙対策：敷地内全面禁煙
変更の範囲：会社の定める事業所
- 交通
- ＜転勤＞
無
＜オンライン面接＞
可
- 特徴
- 35歳以上も歓迎
- 転勤なし
- 外資系企業
- 年間休日120日以上
- 週休2日制
- 社宅・家賃補助制度
- 退職金制度
- 産休・育休取得実績あり
- 勤務時間
- ＜勤務時間＞
9:15〜17:45 （所定労働時間：7時間30分）
休憩時間：60分
時間外労働有無：有
- 待遇・福利厚生
- 通勤手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度
＜各手当・制度補足＞
通勤手当：全額支給
寮社宅：転勤者限定／転居費用・住居は会社負担で準備
社会保険：社会保険完備
退職金制度：（確定拠出年金）
＜定年＞
60歳
＜育休取得実績＞
有（育休後復帰率100%）
＜教育制度・資格補助補足＞
-
＜その他補足＞
■確定給付企業年金（DB）、確定拠出型年金（DC）
■財形貯蓄
■慶弔見舞金制度
■人間ドック受診補助
■社内融資、所得補償保険、各種団体保険、特許取得報奨金
■社員食堂、ウォーターサーバー
■職務発明報奨制度等
■長期所得補償サポート制度／契約保養所（全国24地区35施設、健保組合直営保養所）
■契約スポーツクラブ利用料金補助／クラブ活動費支給
＜雇用形態補足＞
期間の定め：無
＜試用期間＞
6ヶ月
期間中の条件変更：なし
- 休日・休暇
- 完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日〜20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数124日
土曜、日曜、祝日、夏期休暇、年末年始休暇、GW休暇
完全週休2日制
- 注意事項
- この求人は採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。
（1）ご応募にはエージェントサービスへのご登録が必要です。
（2）採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
（3）求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、
汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
（4）ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するdodaの案件担当から行います。
※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。
企業情報
- 社名
- ポップリベット・ファスナー株式会社
- 業種
- 機械関連(メーカー)
- 事業内容
- ■事業内容：ポップリベット、ポップナット及び取付工具クリップ、スタッドおよび全自動式スタッド溶接機、カレイナット、ウェルナット、ヘリコイル、ジャックナット製造・販売
■同社の特徴：
（1）同社は設立以来、製品と製品をつなげる工業用ファスニングという分野に特化して技術追求を行っており、現在では自動車・鉄道・飛行機・住宅など幅広い業界において同社の技術（製品）が採用されています。特に同社のポップリベットはファスニングメーカー業界で国内トップクラスのシェアを誇り、単に製品を販売するだけではなく、部品を締結する工具・装置もあわせて提案することにより工程の簡略化／効率化を実現可能となっています。また、それに伴う人件費低減などのメリットが生まれ、幅広い業界の顧客から高い評価を受けています。
（2）同社は世界的規模の米国スタンレーブラック＆デッカー社ファスニンググループの一員であり、新製品開発に力を注ぎ、常に業界をリードしています。ブラインドリベット業界第1位のシェアを誇っています。外資系企業ですが、日本人による日本的な経営です。グループは世界各国に生産・販売の拠点を持ち、常にグローバルな活動を展開しています。
■同社の強み：
・ファスニングの総合メーカーで、業界シェア70％を誇ります。
・アメリカ、ヨーロッパをはじめ、世界各地から最新の技術が集約されています。