募集要項

応募資格

学歴不問

＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：
・一般事務として、PC操作や受電などの業務経験をお持ちの方（経験年数不問）

雇用形態

正社員

年収・給与

＜予定年収＞
320万円〜350万円

＜賃金形態＞
月給制

＜賃金内訳＞
月額（基本給）：185,000円〜190,000円
固定残業手当/月：15,000円（固定残業時間11時間0分/月）
超過した時間外労働の残業手当は追加支給

＜月給＞
200,000円〜205,000円（一律手当を含む）

＜昇給有無＞
有

＜残業手当＞
有

＜給与補足＞
■昇給年1回（4月）
■賞与年2回（7月・12月／昨年度実績5ヶ月分）
■モデル年収：
・年収510万円／入社20年目／リーダー
・年収430万円／入社10年目／主任
・年収380万円／入社5年目／上級スタッフ

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

勤務地

香川県
＜勤務地詳細＞
高松支店
住所：香川県高松市国分寺町新名45番地1
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
変更の範囲：会社の定める事業所

交通

＜転勤＞
無

＜在宅勤務・リモートワーク＞
相談可

特徴

• 学歴不問
• 第二新卒歓迎
• 転勤なし
• 退職金制度
• 産休・育休取得実績あり
• 女性管理職登用実績あり
• 働くママ在籍
• 女性が活躍

勤務時間

＜勤務時間＞
8:30〜17:30 （所定労働時間：8時間0分）
休憩時間：60分
時間外労働有無：有

待遇・福利厚生

通勤手当、家族手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：一律1万
家族手当：扶養家族の子ども1人につき1万円（高校卒業まで）
社会保険：補足事項なし
退職金制度：確定拠出年金、中小企業退職金共済

＜定年＞
65歳

＜育休取得実績＞
有

＜教育制度・資格補助補足＞
業務上必要な資格・免許の取得については、取得費用の全額負担や独学での取得に対して報奨金を支給するなど、資格・免許取得を通じて能力向上を図りたい人をバックアップします。

＜その他補足＞
■昇給年1回（4月）
■賞与年2回（7月・12月／昨年度実績5ヶ月分）
■各種社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金）
■交通費支給（月10,000円）
■時間外手当
■子供手当（子ども一人につき：月10,000円※18歳まで）
■役職手当
■出張手当
■資格報奨金
■資格取得支援制度
■制服貸与
■社員旅行
■社内禁煙・分煙
■職場積み立てNISA、奨励金（月5,000円まで）
■車通勤可・駐車場完備
■医療保険
■懇親会補助
■表彰制度
＜雇用形態補足＞
期間の定め：無

＜試用期間＞
3ヶ月
試用期間中も待遇、条件に差異はございません。

休日・休暇

週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日〜（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数113日

◆土、日、祝※土曜日は第2・第4・第5土曜日が休み
◆夏期休暇、年末年始休暇、慶弔休暇、連続リフレッシュ休暇（3日）
◆有給休暇、慶弔休暇介護休暇、産前産後・育児休暇（取得・復職実績あり）

完全週休2日制

注意事項

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企業情報

社名

株式会社秦商亊

業種

鉄鋼・金属(商社)

事業内容

■事業内容：
・管工機材の販売
・住宅設備機器の販売及び施工
・工業用ゴム製品の販売及び加工
・建築土木資材の販売及び施工
■コンセプト：
一歩先を創造できる会社として。
■拠点：
・徳島本社
・高松支店
・松山支店