募集要項

応募資格

＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校卒以上

＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：下記いずれか
・社会福祉士の資格をお持ちの方
・児童養護施設での就業経験（3年以上）
・医師：精神保健又は小児保健に関しての学識経験をお持ちの方
■歓迎条件：
・児童福祉施設、公共団体または一般企業での管理職経験をお持ちの方

＜必要資格＞
必要条件：社会福祉士

雇用形態

正社員

年収・給与

＜予定年収＞
780万円

＜賃金形態＞
月給制
■基本給＋特殊業務手当＋特殊勤務手当＋処遇改善手当＋管理職手当含む

＜賃金内訳＞
月額（基本給）：482,500円

＜月給＞
482,500円

＜昇給有無＞
有

＜残業手当＞
無

＜給与補足＞
■上記は約の年収です※職務経験者は経験／能力を考慮の上、決定いたします。※管理監督者のため残業手当支給無
■昇給：年1回
■賞与：人事考課により変動
・昨年度実績：年2回※4.05〜4.45ヶ月
・今年度予定：年2回※4.45〜4.85ヶ月

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

勤務地

東京23区、その他東京都
＜勤務地詳細＞
本社
住所：東京都世田谷区上北沢3-1-19
勤務地最寄駅：京王線／桜上水／上北沢駅
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
変更の範囲：会社の定める事業所

交通

＜転勤＞
無

特徴

• 転勤なし
• 原則定時退社
• 管理職・マネジャー
• 年間休日120日以上
• 退職金制度

勤務時間

＜標準的な勤務時間帯＞
9:00〜18:00
時間外労働有無：無

待遇・福利厚生

通勤手当、家族手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：■会社規定に基づき支給
家族手当：■扶養手当：月額13,500円（配偶者の場合）
住宅手当：■月額27,000円
社会保険：■社会保険完備
退職金制度：※詳細は福利厚生その他へ

＜定年＞
60歳

＜教育制度・資格補助補足＞
■メンター制度
■研修制度
■キャリアアップ制度　など

＜その他補足＞
■退職金制度：
・東社協／福祉医療機構の2つに加入、勤続1年以上から支給
■慶弔等特別休暇
■産前産後休暇：職員が長く働ける環境を整えています。
・産前産後休暇：パパ育取得実績あり
・育児休暇
・育児時短勤務
・子の看護休暇など
■世田谷区産業振興公社セラ・サービス
■定期健康診断：年1回
■インフルエンザ予防接種：年1回
■職員永年勤続表彰
■ストレスチェック
■職務手当：基本給の25％
＜雇用形態補足＞
管理監督者
期間の定め：無

＜試用期間＞
3ヶ月

休日・休暇

週休2日制（休日はシフト制）
年間有給休暇10日〜（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数120日

■休日：4週8休制（1ヶ月の休日数8〜10日）
■休暇：夏期、年末年始休暇
・上記休暇に加え、「新入職歓迎休暇5日間」を入職日に付与致します。
※入職から1年間有効

完全週休2日制

注意事項

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企業情報

社名

社会福祉法人福音寮

業種

医療・福祉関連

事業内容

■法人概要：
児童養護施設・グループホーム8か所の他に、学童クラブ12か所、保育園、おでかけひろば、ショートステイなど事業を展開しております。
働き方改革などによる女性の社会進出が促進されていく中で、非常に重要な役割を担っております。
どの事業にしても根底に流れるのは『家庭的な支援』であり、複合的に子どもの支援を行ってまいります。
■法人特徴：
当法人は自治体とともに様々な事業の計画を行っております。
地域と一体になり、子供たちが健やかに成長できるよう、取り組みを行っております。
設立80年間、子供への複合的な支援を行ってきた信頼と実績により、今後も事業を展開してまいります。