【尼崎/未経験歓迎】飲食店のオープニングスタッフ(2026年1月下旬オープン)◆食事補助・社割あり【dodaエージェントサービス 求人】
アスモ株式会社 [人材紹介求人]
- 正社員
- 未経験OK
- 学歴不問
- 第二新卒歓迎
- 35歳以上も歓迎
- 神戸市、その他兵庫県
掲載開始日:2025/12/18 更新日:2025/12/18
仕事内容
【尼崎/未経験歓迎】飲食店のオープニングスタッフ(2026年1月下旬オープン)◆食事補助・社割あり
【安定企業で長く働ける】“食”を通して人を笑顔に。未経験から店舗運営スタッフとして成長できる環境!食事補助・社割あり♪温浴施設の無料利用も◎
■仕事内容:
当社は「極楽湯」をはじめ、多彩なサービス事業を展開しています。この度、極楽湯尼崎店跡地に新たに飲食店をオープンするにあたり、一緒にお店を盛り上げてくれるスタッフを大募集中です。「どうしたらお客様に喜んでもらえるか」「もっと働きやすいお店にするには?」など、スタッフみんなで意見を出し合いながら、一歩ずつお店を育てていきましょう。お客様の笑顔を近くで感じられたり、仲間と協力してお店を回したり。達成感とやりがいをしっかり味わえる仕事です。
■具体的には:接客からマネジメントまで幅広くお任せします!
? 接客・レジ対応・料理の提供
? 簡単な調理・調理補助
? スタッフの育成・シフト管理
? 売上やコストの管理サポート
? その他店舗運営業務全般
■入社後の流れ:
まずは「極楽湯」東大阪店/枚方店で研修をしていただき、適性に応じて相談ベースで勤務先を決定します!
入社後は、経験豊富な先輩スタッフがしっかりフォローするので、店舗運営が初めての方も安心です。
■配属先:
幅広い年代のスタッフが活躍中です。20〜30代を中心に、店舗運営のスキルを磨きながら成長しています。
■安定した環境で長く働けます!
・新しい店舗の立ち上げメンバーとして、店舗運営のスキルをゼロから身につけながら活躍できる環境です。
・昇給制度で日々の努力や運営での成果をしっかり評価。頑張りが形として見えるので、やりがいを感じながら成長できます。
・退職金制度や財形貯蓄制度など福利厚生も充実。新店舗の運営経験を通して、将来のキャリアアップにつながるスキルと実績をしっかり積むことができるポジションです。
変更の範囲:会社の定める業務
チーム/組織構成
募集要項
- 応募資格
- 学歴不問
<応募資格/応募条件>
■必須条件:<業種未経験歓迎><職種未経験歓迎>
未経験やブランクのある方大歓迎!
「新しいことに挑戦したい」という気持ちを大切にしています。
- 雇用形態
- 正社員
- 年収・給与
- <予定年収>
320万円〜400万円
<賃金形態>
月給制
<賃金内訳>
月額(基本給):210,000円〜280,000円
<月給>
210,000円〜280,000円
<昇給有無>
有
<残業手当>
有
<給与補足>
※給与詳細は経験・能力等を考慮し決定します。
■昇給:年1回
■賞与:年2回
■モデル年収:
年収430万円 / 経験2年
※頑張り次第で年収600万円以上も目指せます!
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
- 勤務地
- 神戸市、その他兵庫県
<勤務地詳細>
新店舗 尼崎店
住所:兵庫県尼崎市浜1丁目6−18
勤務地最寄駅:尼崎駅
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:会社の定める事業所
- 交通
- <勤務地補足>
車・バイク・自転車通勤あり
<転勤>
当面なし
- 特徴
- 未経験OK
- 学歴不問
- 第二新卒歓迎
- 35歳以上も歓迎
- 退職金制度
- 産休・育休取得実績あり
- 女性管理職登用実績あり
- 働くママ在籍
- 女性が活躍
- 勤務時間
- <勤務時間>
9:00〜23:00 (所定労働時間:8時間0分)(シフト制)
休憩時間:60分
時間外労働有無:有
<その他就業時間補足>
上記時間内で、シフト制(実働8時間)
- 待遇・福利厚生
- 通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度
<各手当・制度補足>
通勤手当:交通費規定内支給
社会保険:補足事項なし
退職金制度:勤続5年以上
<定年>
60歳
<育休取得実績>
有
<教育制度・資格補助補足>
■資格取得支援制度
<その他補足>
・財形貯蓄制度
・マニキュアOK(華美でなければ/ネイル不可)
・髪型自由(常識の範囲内であれば)
・まかない社割あり
・入浴無料あり
<雇用形態補足>
期間の定め:無
<試用期間>
6ヶ月
期間中の条件に変更はありません。
- 休日・休暇
- 週休2日制(休日はシフト制)
年間有給休暇10日〜20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数108日
・月8日〜10日休み
・育休・産休/慶弔休暇/介護休暇
※シフトはスタッフ間で調整して決めるため、希望休も通りやすく、連休も取得できます
完全週休2日制
- 注意事項
- この求人は採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。
(1)ご応募にはエージェントサービスへのご登録が必要です。
(2)採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
(3)求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、
汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
(4)ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するdodaの案件担当から行います。
※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。
企業情報
- 社名
- アスモ株式会社
- 業種
- 教育
- 事業内容
- ■事業内容:
(1)自動車教習事業(昭和37年12月、兵庫県公安委員会指定)
(2)温浴事業(平成13年4月開業)
(3)パナックス事業(平成23年10月開始)
(4)介護事業(令和4年4月開始)
■事業の特徴:
(1)教習事業…同社が提供する「人とクルマのいい関係」。公安委員会指定の自動車教習所「尼崎ドライブスクール」を運営しています。クルマはいつの時代にも夢を与え、暮らしに潤いや幸せをもたらす存在であり続けてほしい。そんな「人とクルマのいい関係」の一助となることを願って、同社ではドライブスクール事業に取り組んでいます。
(2)温浴事業…同社が提案する「新しいスタイルの銭湯」。癒しと健康、同社は、だれもが気軽に楽しみ・集える新しいスタイルの銭湯「極楽湯」を運営しています。
(3)パナックス事業…同社が提案する「プロダクトデザイン」。パナックス事業部では、企画、プロダクトデザイン、モデル製作を通して商品開発をトータルにサポートします。単なる「製品図面」ではなく、新製品のコンセプトワークからイメージ構築、製品デザイン、素材検証、モデル製作など、最終地点である成型品の完成まで、よりベストな形で実現するため一貫体制で手伝います。
(3)介護事業…地域に密着した自立支援特化型デイサービス。「おはしで食事がしたい」「自分で車を運転したい」「一人でトイレに行きたい」「夫婦で旅行に行きたい」そんな希望の生活に向けて、目標を共に考え設定いただきます。ポシブルのご利用は、住み慣れた地域で活き活きとした生活を送っていただくための第一歩です。
■同社の特徴:
ドライビングスクール、温浴事業、プロダクトデザインに関する事業で、素晴らしいチャンスを提供すると共に「明日」も進路のために積極的に努力し、チャレンジする。この次元の高い次元の追求者、推進者としての企業理念として、2002年に同社は誕生しました。ソフト99コーポレーションのグループ企業の一員として、母体がもつ豊富なノウハウや実績・情報・ネットワーク、さらに資金力をフルに活用するとともに、高い専門性をもつエキスパートとして、より豊かで快適な新しい価値を生み出し、顧客に大きな満足と喜びを提供していこうと考えています。