募集要項

応募資格

学歴不問（必須資格の受験条件に準じた学歴が必要）

＜応募資格/応募条件＞
〜職種未経験歓迎／業種未経験歓迎／第二新卒歓迎〜
人柄重視の採用です♪

■必須条件：
・普通自動車運転免許（AT限定可）
・PCの基本操作（Word／Excel）ができる方

■歓迎条件：
・障がい者の就労支援に係る業務経験
・障がい者雇用について興味のある方
・社会福祉士
・精神保健福祉士
・ジョブコーチなどの資格

＜必要資格＞
必要条件：普通自動車免許第一種
歓迎条件：社会福祉士、精神保健福祉士

雇用形態

契約・嘱託社員

年収・給与

＜予定年収＞
297万円〜364万円

＜賃金形態＞
月給制

＜賃金内訳＞
月額（基本給）：212,000円〜260,000円

＜月給＞
212,000円〜260,000円

＜昇給有無＞
無

＜残業手当＞
有

＜給与補足＞
■賞与：年2回（計2.00ヶ月分）※過去実績

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

勤務地

仙台市、その他宮城県、福島県
＜勤務地詳細1＞
福島オフィス
住所：福島県福島市栄町6-6 福島セントランドビル2階
勤務地最寄駅：福島駅
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
＜勤務地詳細2＞
本社
住所：宮城県仙台市青葉区本町1-7-1
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
変更の範囲：会社の定める事業所

交通

＜勤務地補足＞
※採用後仙台で研修を行う場合あり（経費は当社負担）
※マイカー通勤：可（駐車場なし）

＜転勤＞
無

特徴

• 未経験OK
• 学歴不問
• 第二新卒歓迎
• 転勤なし
• 年間休日120日以上
• 週休2日制
• 産休・育休取得実績あり

勤務時間

＜勤務時間＞
8:40〜17:20 （所定労働時間：7時間40分）
休憩時間：60分
時間外労働有無：有

＜その他就業時間補足＞
■残業：10時間

待遇・福利厚生

通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：実費支給（上限なし）
社会保険：補足事項なし

＜育休取得実績＞
有

＜教育制度・資格補助補足＞
-
＜契約期間＞
0年4ヶ月

＜雇用形態補足＞
期間の定め：有
■雇用期間：2026/1/1〜2026/4/30
※1年経過後、双方ニーズが合えば社員登用試験あり

契約の更新：有（業務習熟度・勤務実績等に応じ更新）
更新上限：有　通算契約期間上限2年0ヶ月

休日・休暇

完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日〜（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数123日

創立記念休1日、年末年始休暇、夏季休暇2日、冬季休暇1日

完全週休2日制

注意事項

この求人は採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。
　（1）ご応募にはエージェントサービスへのご登録が必要です。
　（2）採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
　（3）求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、
汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
　（4）ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するdodaの案件担当から行います。
　※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。

企業情報

社名

東北電力フレンドリー・パートナーズ株式会社

業種

医療・福祉関連

事業内容

■事業内容：
・東北電力（株）／東北電力ネットワーク（株）に対するオフィスサポート業務（名刺印刷等）、ヘルスサポート業務（あんまマッサージ指圧等）を受託し障がい者の皆さんと共に事業運営を行います。
■ごあいさつ：
【「より、そう、ちから。」の実現のために】
・当社は、障がい者の活躍を一層促進していくことを目的に、2018年7月、東北電力グループの一員として誕生しました。社名である、「東北電力フレンドリー・パートナーズ株式会社」には、当社が東北電力株式会社および東北電力ネットワーク株式会社とともに一体となって障がい者雇用に取り組んでいくパートナーであり、そこで働く従業員は、両社にとって大切な仲間であるという強い思いが込められております。当初はスタッフ4名でスタートしましたが、現在は従業員63名（うち障がい者43名）が働く会社に成長しました。また、新たに開所した福島オフィスでは、2025年4月より本格的に業務を開始しております。これまで多大なご協力／ご支援を賜りました関係者の皆様に、あらためて厚く御礼申し上げます。現在当社は、東北電力株式会社および東北電力ネットワーク株式会社から多種多様な仕事を受注しております。主な仕事としては、社内便の仕分け、各種データの入力、資料のPDF化、名刺作成、不要文書の回収／シュレッダー／資源リサイクル（再生紙生成）等があります。従業員一人ひとりが自分の仕事に責任と誇りを持って、仲間とのチームワークを大切にし、一つ一つ丁寧に仕事を行いながら日々成長し続けております。
当社はこれからも、障がい者がやりがいや働きがいを感じながら安心して働くことができる就労環境を整えることによって、それぞれが持つ強みを最大限に引き出すとともに、仕事を通じて社会に参画すること、経済的に自立することで、ひとりの社会人として、地域社会で暮らしていけるよう支援をしていきます。私たちは、地域に「寄り添う」企業として、多様な人材の活躍推進に取り組むことなどを通じて、東北電力グループが掲げる「より、そう、ちから。」の実現に向けて、一歩一歩着実に歩んでまいります。