【プライム上場/リモート可】ITコンサルタント※マネージャー候補(公共案件調達・デリバリ)◇副業可【dodaエージェントサービス 求人】
株式会社 エル・ティー・エス [人材紹介求人]
- 正社員
- 学歴不問
- 35歳以上も歓迎
- 管理職・マネジャー
- 東京23区、その他東京都
掲載開始日:2025/12/18 更新日:2025/12/18
仕事内容
【プライム上場/リモート可】ITコンサルタント※マネージャー候補(公共案件調達・デリバリ)◇副業可
〜東証プライムコンサルファーム・公共・官公庁向けコンサル案件お任せ〜
●売上高165億円×2期連続増収増益の安定基盤の下で成長を続ける企業
●育休取得率が男女ともに100%、プライベートも大切にする文化です
●『在宅可』×『東証プライム上場』×『副業可』
■企業について:
株式会社エル・ティー・エスは、東証プライム上場の総合コンサルティングファームです。お客様の業務変革、働き方改革、DXを支援するプロフェッショナルサービスと、IT業界の企業や人材をつなぐプラットフォーム事業を展開しています。戦略策定から実行・定着まで一貫して支援し、お客様の変革実行能力向上に貢献しています。
■ポジション概要
公共・官公庁領域におけるDX推進およびビジネスモデル改革のリーダーとして、プロジェクトマネジメントやクライアント開拓、メンバー育成を担っていただきます。
■職務内容
・DXプランニングと推進、ビジネス・システム要件定義の最適化
・ 新規事業企画およびマーケティング戦略の立案・実行支援
・プロジェクトマネジメントとクライアント期待値コントロール
・チームマネジメント・メンバー育成およびナレッジシェア
・クライアント開拓およびオファリング開発の推進
・国内外のグローバル案件対応
■具体的な案件事例
・全国規模の小売チャーンに対する公共サービスとのマッシュアップ・連携構想策定
・同グループ横断でのDX化推進、アジャイル開発のご支援
・中央省庁の給付行政に対する補助金政策に基づくプラットフォーム提案と構築
変更の範囲:会社の定める業務
チーム/組織構成
その他プロジェクト事例
募集要項
- 応募資格
- 学歴不問
<応募資格/応募条件>
■必須条件:※以下経験年数は2年以上(合算でも可)
・公共の調達とデリバリの経験(公共調達プロセスや関連規制についての理解)
・公共のシステム開発に携わった経験
■歓迎条件:
・英語力(ビジネスレベルにおいて不自由なく使いこなせるレベル)
- 雇用形態
- 正社員
- 年収・給与
- <予定年収>
650万円〜900万円
<賃金形態>
年俸制
<賃金内訳>
年額(基本給):6,500,000円〜9,000,000円
<月額>
541,666円〜750,000円(12分割)
<昇給有無>
有
<残業手当>
無
<給与補足>
※ご経験・能力等を考慮の上、当社規定により決定します。
■昇給:年1〜2回(等級によって異なる)
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
- 勤務地
- 東京23区、その他東京都
<勤務地詳細>
本社
住所:東京都港区元赤坂1-3-13 赤坂センタービル14F
勤務地最寄駅:東京メトロ丸ノ内線/赤坂見附駅
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
- 交通
- <転勤>
当面なし
※プロジェクトにより、転勤・海外出張の可能性あり
<在宅勤務・リモートワーク>
相談可
<オンライン面接>
可
- 特徴
- 学歴不問
- 35歳以上も歓迎
- 原則定時退社
- 管理職・マネジャー
- 年間休日120日以上
- 週休2日制
- 産休・育休取得実績あり
- 女性管理職登用実績あり
- 働くママ在籍
- 女性が活躍
- 勤務時間
- <標準的な勤務時間帯>
9:00〜18:00
時間外労働有無:無
<時短勤務>
相談可
- 待遇・福利厚生
- 通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険
<各手当・制度補足>
通勤手当:交通費全額支給
社会保険:各種社会保険完備※関東ITソフトウェア健康保険組合加入
<副業>
可
<育休取得実績>
有(育休後復帰率100%)
<教育制度・資格補助補足>
■メンター制度、キャリア形成
■資格取得支援制度、自己啓発支援、新入社員研修、各種階層別研修、各テーマ別研修、各種勉強会、各種外部団体への参加、その他各種キャリア開発プログラム
<その他補足>
■関東ITソフトウェア健康保険組合に加入
■副業・兼業制度
■従業員持株会、役割手当、各種調整手当、出張手当
■ベネフィット・ステーション加入
■慶弔見舞金(結婚祝金:在籍年数に応じて5千円〜3万円/出産祝金:第1子は2万円、第2子以下は1万円)
■特別積立休暇
■特別休暇/ライフプラン(結婚休暇、出産休暇、産前産後休暇、育児休業、看護休暇、介護休業、慶弔休暇、生理休暇、公傷休暇、短時間勤務制度)
<雇用形態補足>
管理監督者
期間の定め:無
<試用期間>
3ヶ月
- 休日・休暇
- 完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇10日〜20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数120日
年末年始休暇、夏季休暇、創業記念日、有給休暇(初年度10日/年間最大20日付与)
※年間120日以上
完全週休2日制
- 注意事項
- この求人は採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。
(1)ご応募にはエージェントサービスへのご登録が必要です。
(2)採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
(3)求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、
汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
(4)ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するdodaの案件担当から行います。
※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。
企業情報
- 社名
- 株式会社 エル・ティー・エス
- 業種
- ソフトウェア・情報処理
- 事業内容
- ■概要:
企業変革プロジェクトの支援。主に大規模システムの導入支援、チェンジマネジメントを行います。大規模企業において業務手順や情報システムの標準化、組織の最適化を進め、効率よい組織の運営を図ることを目的に、プロジェクトの策定から実行までを行います。