【大阪】保守運用SE/フィールドエンジニア（BPO）◆大手独立系SIer／年間休日120日【dodaエージェントサービス 求人】
Ｓｋｙ株式会社 ［人材紹介求人］
- 正社員
- 学歴不問
- 第二新卒歓迎
- 35歳以上も歓迎
- 大阪市、その他大阪府
掲載開始日:2025/12/22 更新日:2025/12/22
仕事内容
【大阪】保守運用SE/フィールドエンジニア（BPO）◆大手独立系SIer／年間休日120日
【自社製品事業とSI事業の両輪で業界を牽引している大手独立系SIer】
■業務概要：
SI事業に係るインフラエンジニアとして、主にお客様先でのシステムの運用支援、設計／構築などの業務を行っていただきます。
※組織として求められることは多岐にわたりますが、注力いただきたい領域については意向や得意領域の擦り合わせを行った上で検討させていただきます。
■ポジションの特徴：
・クラウドやオンプレミスのサーバ、クライアント、ネットワークや各種サービス、セキュリティソリューションなどITインフラやセキュリティソリューション関連の運用支援、運用管理や既存システムの更改案件対応などがメインミッションとなります。
・現場キーマンとして顧客との関係性を強固にし、事業領域の拡大を図る重要なポジションとなります。
■部署の特色：
クラウド／オンプレのクライアントサーバ・NWなどのITインフラ整備や
セキュリティソリューションやサービスを取り扱うインフラ系とデータ分析・OpenAI・ERP・Power Apps・ローコードなど業務系システム開発、
開発支援を行う開発系の2軸を両輪としたSI事業を行っており、Skyの株式会社事業でこれから急速に拡大、発展していく、やりがいのある領域を担っている部署です。
■歓迎条件：
・顧客へのプリセールス、システム提案の経験
・ITインフラの要件定義、設計、構築、運用などの経験
・有線及び無線ネットワークの知識、設計、構築、運用スキル、経験
・ハードウェアのフィールド保守、ヘルプデスク業務、社内SEなどの業務経験
・サーバ、クライアント、ネットワーク向けハードウェアに関する知識、技術
・Windows系のサーバ、クライアントに関する知識、技術
・ITIL資格の保有
変更の範囲：会社の定める業務
チーム／組織構成
その他プロジェクト事例
開発環境
募集要項
- 応募資格
- 学歴不問
＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：
・コミュニケーション力
・顧客や協力会社様などとの折衝、交渉力
・Windows PC及びOfficeの一般的な操作スキル
・クラウドやオンプレミスのインフラに関する基本的な知識、経験、技術
・セキュリティやネットワークに関する基本的な知識、経験、技術
- 雇用形態
- 正社員
- 年収・給与
- ＜予定年収＞
480万円〜800万円
＜賃金形態＞
月給制
＜賃金内訳＞
月額（基本給）：260,000円〜450,000円
＜月給＞
260,000円〜450,000円
＜昇給有無＞
有
＜残業手当＞
有
＜給与補足＞
賞与年2回（6月、12月）、決算賞与（3月/28年連続支給）※業績に応じて支給
【モデル年収】※月20h残業を実施した場合
25歳：5,700,000円
26歳リーダー：6,300,000円
35歳チーフ：8,300,000円
39歳係長：9,200,000円
※残業は目安
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
- 勤務地
- 大阪市、その他大阪府
＜勤務地詳細1＞
本社
住所：大阪府大阪市淀川区宮原3-4-30 ニッセイ新大阪ビル20F
勤務地最寄駅：各線／新大阪駅
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
＜勤務地詳細2＞
取引ユーザー先（常駐）
住所：大阪府
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
変更の範囲：会社の定める事業所
- 交通
- ＜転勤＞
当面なし
・本人の希望を考慮いたします。
※入社後、転勤可否に関して定期的にアンケートを取らせていただいており、そこで「転勤不可」と回答される方には転勤を強制することはしておりません。
＜オンライン面接＞
可
- 特徴
- 学歴不問
- 第二新卒歓迎
- 35歳以上も歓迎
- 年間休日120日以上
- 社宅・家賃補助制度
- 退職金制度
- 勤務時間
- ＜労働時間区分＞
1年単位の変形労働時間制
週平均労働時間：40時間00分
休憩時間：45分（11:45〜12:30）
時間外労働有無：有
＜標準的な勤務時間帯＞
9:00〜17:30
＜時短勤務＞
相談可
＜その他就業時間補足＞
残業は18：00〜（17：30〜30分は休憩） ※取引ユーザー先での勤務の場合は、お客様規定に従う
- 待遇・福利厚生
- 通勤手当、家族手当、住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金、退職金制度
＜各手当・制度補足＞
通勤手当：会社規程に基づき支給
家族手当：配偶者18,500円、子供3,000円／人
住宅手当：世帯主21,500円、ほか15,000円
寮社宅：会社都合での転勤場合は、借り上げ社宅制度有り
社会保険：特記事項なし
厚生年金基金：特記事項なし
退職金制度：補足事項なし
＜教育制度・資格補助補足＞
■研修：キャリア入社時研修、OJT(職場研修)、社外研修
■資格取得支援制度：情報処理、技術者資格など
＜その他補足＞
■赴任旅費全額支給：会社都合で赴任する場合は、転居費は会社負担
■表彰制度：年2回、式典の場で、優秀社員・優秀グループを表彰
■財形貯蓄制度：財産形成貯蓄、財形住宅貯蓄
■傷害保険、団体定期保険（月々の保険料は全て会社負担）
■ベネフィット・ステーション、EAPサービス
■育児休業、介護休業
＜雇用形態補足＞
期間の定め：無
＜試用期間＞
3ヶ月
ご自身の経験やスキルによって変動する可能性がございます。
※サマーフレックスホリデー、リフレッシュデー、バースデー休暇は試用期間は対象外
- 休日・休暇
- 週休2日制（休日は会社カレンダーによる）
年間有給休暇10日〜20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数120日
日曜日、国民の祝日、その他会社が指定する休日、年次有給休暇、サマーフレックスホリデー、リフレッシュデー、バースデー休暇、その他特別休暇等
完全週休2日制
- 注意事項
- この求人は採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。
（1）ご応募にはエージェントサービスへのご登録が必要です。
（2）採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
（3）求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、
汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
（4）ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するdodaの案件担当から行います。
※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。
企業情報
- 社名
- Ｓｋｙ株式会社
- 業種
- ソフトウェア・情報処理
- 事業内容
- ■自社パッケージ商品の開発・販売
■各種ソフトウェア設計・開発
■各種コンピューター / ネットワークのシステムインテグレーション事業
■関連機器のシステムインテグレーション事業
■上記関連分野のサービス事業