募集要項

応募資格

＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上

＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：
・EC事業の立ち上げまたはECディレクターとしての運営経験（自社EC／モールどちらでも可）
・ECサイトによる商品販売に関する基礎知識（商品管理、販売管理、デジタルマーケティング 等）
・PCスキル（Excel 基本操作、関数、集計、グラフなど、Word、PPTなど）
・要普通自動車運転免許（AT限定可）

＜必要資格＞
必要条件：普通自動車免許第一種

雇用形態

正社員

年収・給与

＜予定年収＞
439万円〜550万円

＜賃金形態＞
月給制

＜賃金内訳＞
月額（基本給）：100,000円
その他固定手当/月：179,000円〜249,000円
固定残業手当/月：41,000円〜51,000円（固定残業時間20時間0分/月）
超過した時間外労働の残業手当は追加支給

＜月給＞
320,000円〜400,000円（一律手当を含む）

＜昇給有無＞
有

＜残業手当＞
有

＜給与補足＞
■役職手当：40,000円
※入社時点で役職がつかない場合には、係長職相当の管理者手当を支給します
■職務給：139,000円〜209,000円
■年収：月給×12ヶ月+賞与（残業手当を除く月給）×2ヶ月）
■昇給：年1回
■賞与：年2回（6月／12月）※試用期間終了後


賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

勤務地

宮崎県
＜勤務地詳細＞
本社
住所：宮崎県宮崎市新栄町86-1
勤務地最寄駅：JR線／宮崎駅
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
変更の範囲：会社の定める事業所

交通

＜転勤＞
当面なし

＜オンライン面接＞
可

特徴

• 35歳以上も歓迎
• 年間休日120日以上
• 週休2日制
• 退職金制度
• 産休・育休取得実績あり
• 女性管理職登用実績あり
• 働くママ在籍
• 女性が活躍

勤務時間

＜労働時間区分＞
1ヶ月単位の変形労働時間制
週平均労働時間：37時間30分
対象期間の総所定労働時間：173時間00分
休憩時間：60分
時間外労働有無：有

＜標準的な勤務時間帯＞
9:00〜17:30

＜その他就業時間補足＞
※１ヶ月単位の変形労働時間制に基づくシフトあり

待遇・福利厚生

通勤手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：上限12,900円／月　※公共交通機関 上限５万円
住宅手当：単身赴任の場合、月額家賃の3分の2
社会保険：各種社会保険完備
退職金制度：入社3年以上から対象

＜定年＞
65歳
定年後再雇用制度で70歳まで勤務可

＜育休取得実績＞
有

＜教育制度・資格補助補足＞
補足事項なし

＜その他補足＞
■役職手当
■従業員持株会制度
■産休・育休制度
■ストックオプション
＜雇用形態補足＞
期間の定め：無
補足事項なし

＜試用期間＞
3ヶ月
補足事項なし

休日・休暇

完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日〜40日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数120日

■年末年始休暇、有給休暇、特別休暇（夏季、慶弔休暇等）

完全週休2日制

注意事項

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　（2）採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
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　※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。

企業情報

社名

ＷＡＳＨハウス株式会社

業種

その他流通・小売

事業内容

■事業内容：
コインランドリー店舗の企画・開発・運営事業を行っています。
※全国27都府県に580店舗（2025年２月時点）のコインランドリーを展開しています。
出店用地を開拓し、オーナーに出資をしてもらうことで店舗数を増やしていく「ＦＣ部門」、出店した店舗の管理を行う「店舗運営部門」の２本柱としながら、創業から掲げる「洗濯の無料化」に向け、様々な付帯事業を展開しています。

■無料化に向けた取り組み
コーポレートメッセージの「コインランドリー業界のグローバルスタンダードの創造」の実現のため、そして、創業から掲げる「洗濯の無料化」に向け、様々な付帯事業を展開しています。

【ＷＡＳＨハウスアプリ・広告事業】
キャッシュレス決済システム・相互送客システム・広告システムがを搭載したＷＡＳＨハウスアプリを自社開発しました。広告システムには決済時や稼働状況確認時等、様々なタイミングでターゲットに沿った広告を打ち出すことが可能でスポンサー企業様にとっては価値の高い広告を提供することができます。広告システムからもたらされる収入を店舗利用料に置き換えることで「洗濯の無料化」を実現するというビジョンを創業から掲げています。

【海外展開】
2019年にはタイ・中国に現地法人を設立しました。中国ではオリジナルのランドリー機器（洗濯機・乾燥機）の開発を進めていました。2024年７月には大型タッチパネルを搭載し、操作性・認知性向上を実現するだけではなく広告枠が提供できる機能を搭載したオリジナルランドリー機器が完成しました。

【宮崎工場の落成】
洗剤・柔軟剤を自社生産しています。内製化することにより、サービス品質の向上と内製化によるコストダウンを実現。

■コインランドリー事業の強み：
（1）安全・安心・清潔な店舗を展開
24時間365日対応のコールセンター、管理カメラと遠隔操作での利用者サポート、店舗の清掃は毎日行っています。
（2）売上があがる立地に店舗を構えています。
生活幹線道路沿いのこだわった場所に出店し、単独店のみでなく他業種とタッグを組んで「ジョイント式」の店舗出店も積極的に行っています。
（3）オーナーの負担が一切ありません。
売上集金・クレーム対応・清掃・備品や洗剤補充・機械メンテナンス等全てを同社が管理しています。