【六本木】占いデジタルコンテンツのWEBデザイナー◆UX設計×デ...

株式会社メディア工房

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【六本木】占いデジタルコンテンツのWEBデザイナー◆UX設計×データ分析でプロダクト価値を高める【dodaエージェントサービス 求人】

株式会社メディア工房 [人材紹介求人]

  • 正社員
  • 学歴不問
  • 35歳以上も歓迎
  • 転勤なし
  • 東京23区、その他東京都

掲載開始日:2026/02/02 更新日:2026/02/02

仕事内容

【六本木】占いデジタルコンテンツのWEBデザイナー◆UX設計×データ分析でプロダクト価値を高める

◆グロース上場/占い・恋愛コンテンツで20〜40代まで幅広い支持層を獲得/全て自社運営&コンテンツ・企画力に強み/AIチャット・音声活用にも注力中のデジタルソリューション企業◆

■概要
当社では占い・心理・スピリチュアル分野のデジタルコンテンツを多数展開しています。
本ポジションは、それらの占いデジタルコンテンツにおけるUX設計・ビジュアルデザイン・改善提案を担うWEBデザイナー職です。
単なるLPデザインではなく、サービス全体の構造を理解し、KPI分析を踏まえたUX設計を行うことで、占い体験そのものをデザインしていく役割です。
Figmaを用いてサービス全ページのUI設計を行い、フロントエンドエンジニアと連携しながらプロダクトを形にしていきます。

■業務内容
・占いデジタルコンテンツのサイトマップに基づいた全ページのWEBデザイン(Figma使用)
・GA4などの分析ツールから得られるデータを踏まえたUX設計・改修提案
・占い体験を中心としたサービスUI/UXデザインの設計と改善
・新機能開発や既存機能のアップデートにおけるUIモックアップ作成
・エンジニアとの連携によるデザイン実装確認およびフィードバック
・KPIに基づくユーザー行動分析・改善提案(CVR/継続率など)
・Slack/Figma/Notion/Backlog/GitHubを用いたチーム開発・タスク管理
・将来的には、AI・データを活用したUX自動最適化デザインへの参画も可能

■ポジション魅力
◎感性とデータが交わる、占いサービスのUXデザイン
占いという感性の世界において、データに基づいたUXデザインが求められるユニークな環境です。
LPやコーポレートサイトではなく、占い体験を提供するWEBサービス全体のUI/UXを設計するため、プロダクトデザインの本質に関わることができます。
◎数字で成果を実感できる、データドリブンなUX改善環境
GA4やKPI分析を取り入れたUX改善の文化があり、数字で成果を実感できる環境です。
エンジニアやディレクターと密接に協働し、提案が直接サービスに反映される裁量があります。

変更の範囲:会社の定める業務

チーム/組織構成

募集要項

応募資格
学歴不問

<応募資格/応募条件>
■必須要件:
・Figmaを用いたWEBサービスのデザイン経験(目安:2年以上)
・サイトマップ構成からのUI設計・デザイン実務経験
・GA4など分析ツールを踏まえたUX設計・改善経験
・フロントエンドエンジニアとの協働経験(HTML/CSS/JSの理解)
・チームツール(Figma/Notion/Backlog/Slack/GitHub)を活用した業務経験
雇用形態
正社員
年収・給与
<予定年収>
552万円〜702万円

<賃金形態>
月給制

<賃金内訳>
月額(基本給):341,400円〜434,200円
固定残業手当/月:118,600円〜150,800円(固定残業時間45時間0分/月)
超過した時間外労働の残業手当は追加支給

<月給>
460,000円〜585,000円(一律手当を含む)

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
※年齢、経験、能力を考慮して決定いたします
■昇給:年2回(3月、9月)

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
勤務地
東京23区、その他東京都
<勤務地詳細>
新本社 ※10月〜
住所:東京都港区六本木7-15-9 住友不動産六本木セントラルタワー9階
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
交通
<転勤>


<在宅勤務・リモートワーク>
相談可

<オンライン面接>
特徴
  • 学歴不問
  • 35歳以上も歓迎
  • 転勤なし
  • 年間休日120日以上
  • 週休2日制
  • 産休・育休取得実績あり
  • 女性管理職登用実績あり
  • 働くママ在籍
  • 女性が活躍
勤務時間
<勤務時間>
10:00〜19:00 (所定労働時間:8時間0分)
休憩時間:60分
時間外労働有無:有
待遇・福利厚生
通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

<各手当・制度補足>
通勤手当:全額支給
社会保険:社会保険完備

<定年>
60歳

<育休取得実績>
有(育休後復帰率100%)

<教育制度・資格補助補足>
OJTによる実務に沿った研修になります。

<その他補足>
・報奨金制度
・表彰制度
・役職手当
・職能手当
・社内イベント実施
・オフィスコンビニ
・コミュニケーション予算(ランチ会やカフェでの1on1などメンバーとの会話の機会に)
<雇用形態補足>
期間の定め:無

<試用期間>
6ヶ月
試用期間中の待遇面に変更はありません。
休日・休暇
完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇10日〜20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数120日

夏季休暇(有給推奨)、年末年始休暇、年次有給休暇(初年度10日)、慶弔休暇、産前産後・育児休暇(取得実績あり)

完全週休2日制
注意事項
この求人は採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。
 (1)ご応募にはエージェントサービスへのご登録が必要です。
 (2)採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
 (3)求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、
汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
 (4)ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するdodaの案件担当から行います。
 ※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。

企業情報

社名
株式会社メディア工房
業種
インターネット関連
事業内容
株式会社メディア工房は、手作り感のある、人の心を打つ製品・サービス・コンテンツを提供しております。

■ デジタルコンテンツ事業
■ONE TO ONEマーケティング事業
■美容事業
情報提供元:

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