【軽井沢】M&Aブリッジ役/東京本部経営企画と事業部の連携推進/多角化経営で...

ミネベアミツミ株式会社

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【軽井沢】M&Aブリッジ役/東京本部経営企画と事業部の連携推進/多角化経営で安定 プライム上場※【dodaエージェントサービス 求人】

ミネベアミツミ株式会社 [人材紹介求人]

  • 正社員
  • 35歳以上も歓迎
  • 福井県

掲載開始日:2026/01/22 更新日:2026/01/22

仕事内容

【軽井沢】M&Aブリッジ役/東京本部経営企画と事業部の連携推進/多角化経営で安定 プライム上場※

【売上高1.5兆規模 多角化経営で安定成長/離職率2.5%】
業務内容
プレシジョンテクノロジーズ事業本部に関連するM&A案件について、東京本部経営企画部門と事業部の橋渡し役を担います。具体的には、東京本部から紹介される案件に対し、会社情報や市場・競合の分析を行い、事業部と共に検討を進めます。情報管理や進捗管理をリーダーシップを持って推進し、プロジェクトマネージャーとして全体を統括する役割です。
加えて、勤務状況に応じて業務企画部門のプロジェクトにも参画します。主な業務は以下の通りです:
・新規事業プロジェクトの推進:定例会議対応、各プロジェクトの進捗確認
・DX・自動化施策の横展開:会議運営、施策フォローアップ
・エンゲージメント向上施策:イベント設計・準備、新施策の創出

業務の魅力
経営企画領域でM&Aや新規事業に関与できるため、上流工程での経験を積みたい方に最適です。複数部門を巻き込むプロジェクト推進を通じて、調整力やリーダーシップを発揮できます。挑戦志向を持つ方にとって、事業成長に直結する施策を自ら動かすやりがいがあります。

軽井沢工場について:
・軽井沢工場は、1963年に操業開始され、ボールベアリング、小型モーターなどのマザー工場として、海外の関連部門工場を支援する機能を担っております。また、新製品開発や最先端技術開発の一翼を担っており、共に働いて頂ける意欲ある方を幅広く募集しております。

ミネベアミツミの魅力:
・多角化経営×事業の安定性:売上高1.5兆円規模。12期連続で過去最高の売上高の総合精密部品メーカー(2025年3月期)
・グローバルニッチトップ製品多数:世界シェアNO1クラスの製品の割合は約50%。(ミニチュア・小径ボールベアリング、1 直リチウムイオン電池用保護IC、HDD 用ピボットアッセンブリー、小型モーター(OA・車載向け)、カメラ用アクチュエータ(スマホ向け)等)
・グローバルに展開:世界27ヶ国83製造拠点/80営業拠点を展開
・離職率2.5%で働きやすい環境:年次有給休暇取得率81%。ライフサポート休暇や育休産休・介護休暇、育児短時間勤務(小学校6年生修了まで)など制度も充実。
・福利厚生面も充実:家族手当(家族構成により5千円〜3.5万円)や退職金制度など

変更の範囲:会社の定める業務

チーム/組織構成

募集要項

応募資格
<最終学歴>大学院、大学卒以上

<応募資格/応募条件>
応募要件:
・財務諸表が読める方
・経理、財務、法務のいずれかで1年以上の実務経験があること。

歓迎条件:
・全社横断的なプロジェクトの推進の経験
・ビジネス英語レベル(TOEIC(R)テスト 730点以上)
・日商簿記検定2級
雇用形態
正社員
年収・給与
<予定年収>
500万円〜700万円

<賃金形態>
月給制
補足事項無し

<賃金内訳>
月額(基本給):250,000円〜500,000円

<月給>
250,000円〜500,000円

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
※上記はあくまで想定年収であり、ご選考を通じて最終的に決定いたします。
昇給:年1回(4月)
賞与:年2回(6月、12月) ※直近実績平均:6カ月分以上

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
勤務地
福井県
<勤務地詳細>
軽井沢工場
住所:長野県北佐久郡御代田町大字御代田4106-73
勤務地最寄駅:しなの鉄道線/御代田駅
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
交通
<転勤>
当面なし
補足事項無し

<オンライン面接>
特徴
  • 35歳以上も歓迎
  • 年間休日120日以上
  • 週休2日制
  • 退職金制度
勤務時間
<勤務時間>
8:15〜17:05 (所定労働時間:7時間45分)
休憩時間:65分
時間外労働有無:有

<その他就業時間補足>
補足事項無し
待遇・福利厚生
通勤手当、家族手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

<各手当・制度補足>
通勤手当:全額支給(社内規定による)
家族手当:福利厚生欄参照
社会保険:社会保険完備
退職金制度:※2019年4月1日から65歳に延長されました。

<定年>
65歳

<教育制度・資格補助補足>
海外工場研修、若手・中堅社員研修、語学研修、中間管理職研修など

<その他補足>
諸制度:確定給付企業年金/確定拠出企業年金、従業員持株会、財形持家転貸融資/利子補給、財形貯蓄
諸施設:社員食堂、カフェテリア(17:30以降は社内居酒屋として営業)、軽井沢山荘、クラブハウスなど
家族手当:扶養となる18歳未満の子1人10,000円、2人30,000円、3人目以降1人につき15,000円
<雇用形態補足>
期間の定め:無
補足事項無し

<試用期間>
3ヶ月
補足事項無し
休日・休暇
完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇5日〜15日(下限日数は、入社直後の付与日数となります)
年間休日日数121日

・完全週休2日制(土・日・祝日)
・年末年始休暇、年次有給休暇、慶弔休暇、ライフサポート休暇、特別休暇ほか
・年次有給休暇(初年度5〜15日、勤続年数に応じて最大20日)

完全週休2日制
注意事項
この求人は採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。
 (1)ご応募にはエージェントサービスへのご登録が必要です。
 (2)採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
 (3)求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、
汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
 (4)ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するdodaの案件担当から行います。
 ※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。

企業情報

社名
ミネベアミツミ株式会社
業種
半導体・電子・電気部品(メーカー)
事業内容
企業概要:世界シェアNo.1製品(ミニチュアボールベアリング等)を複数を有し、自動車/スマートフォン/産業機械/家電/住宅設備など多様な産業に貢献している超精密部品メーカーです。1951年にミニチュアボールベアリング専業メーカーとして創業した同社は、単なる「総合」ではなく、「相い合わせる」ことを重視し、自社保有技術を融合・活用して製品を新たに創出・進化させる「相合」精密部品メーカーであり、超精密機械加工技術とエレクトロニクス技術を融合させた「エレクトロ・メカニクス・ソリューションズ」プロバイダーとして、自律成長とM&Aの両輪で成長を続けてきました。
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