【フルリモート可】ECシステム構築のPM◆自社内開発◆直請けEC開発案件(有名大手企業多数)【dodaエージェントサービス 求人】
株式会社Ui2 [人材紹介求人]
- 正社員
- 学歴不問
- 35歳以上も歓迎
- 転勤なし
- 管理職・マネジャー
- 東京23区、その他東京都
掲載開始日:2026/01/22 更新日:2026/01/22
仕事内容
【フルリモート可】ECシステム構築のPM◆自社内開発◆直請けEC開発案件(有名大手企業多数)
〜ECシステム構築のPM/年間休日125日/裁量◎/明確な評価制度あり/大手プライム案件/自社内開発/産休・育休制度・実績あり/〜
\特徴/
★1人ひとりに合わせたキャリア支援制度あり
★開発とマネジメント比率についても相談可能
★マネージャーとしての裁量の調整可能
■業務内容
ECシステムの構築のPM業務をお任せいたします!お客様からの引き合い増加による増員です。
<具体的には>
・要件定義
・プリセールス活動支援
・プロジェクトの進捗・工数管理
・システム構築におけるチーム全体のマネジメント・メンバーサポート
<お案件例>
・世界的ファッションブランド、大手スポーツブランドのECシステム
・家具やインテリアを取り扱うセレクトショップチェーンのECサイト
・ブランド品買取を行うリユースショップチェーンのECサイト
■開発環境例
・開発OS:Windows、OS X
・サーバーOS:Linux
・開発言語:Java(Spring)、Shell Script、JavaScript、typescript
・フレームワーク:Spring Boot、Hibernate、React
・DB:PostgreSQL、MySQL、mSQL
・インフラ:AWS
・その他:Apache Tomcat、Git、Githubなど
<組織体制>
ECサイトの保守・運用・追加改修には2〜3名程度、新規開発・導入などの大きな案件には最大15人程度で取り組みます。
チャットやwebミーティングでの活発な業務相談がある環境です。
■事業の魅力
・大手企業と直取引・一次請けの案件に携わります。
・顧客と並走し、ブランドや特性を理解した課題設定、課題解決力とカスタマイズ性の高さを評価されています。
・顧客のECビジネスに応じて関連領域にも挑戦して共に成長していく企業文化があります。
◎PMの裁量権を高くすることが可能◎
ご本人のご意向に合わせますが、裁量はかなり高くすることが可能です。
規模が大きい企業ではないので柔軟性もあります。
(既存マネージャーのフォローあり。)
変更の範囲:会社の定める業務
チーム/組織構成
その他プロジェクト事例
開発環境
募集要項
- 応募資格
- 学歴不問
<応募資格/応募条件>
【必須条件】
・webアプリ系の開発実務経験5年以上
・プロジェクトリーダーまたはマネージャーのご経験
※PLからPMにキャリアアップしたい方も歓迎!
【歓迎条件】
・プロジェクトマネージャーの経験
・ECサイト構築経験、Linuxでのサーバ管理実務経験
・Salesforce環境を利用したWeb開発経験
- 雇用形態
- 正社員
- 年収・給与
- <予定年収>
650万円〜1,000万円
<賃金形態>
年俸制
14
<賃金内訳>
年額(基本給):5,201,000円〜7,784,000円
固定残業手当/月:59,000円〜160,000円(固定残業時間20時間0分/月)
超過した時間外労働の残業手当は追加支給
<月額>
430,500円〜716,000円(14分割)(一律手当を含む)
<昇給有無>
有
<残業手当>
有
<給与補足>
※年収は、ご経験・スキル等を考慮し決定いたしますので、必ずしも上記の限りではございません。
■年俸制(14分割)
■賞与:年2回(夏・冬)
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
- 勤務地
- 東京23区、その他東京都
<勤務地詳細>
本社
住所:東京都港区西新橋2-20-1 Nan-o Bldg.新虎6F
勤務地最寄駅:JR山手線/新橋駅
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
- 交通
- <転勤>
無
<在宅勤務・リモートワーク>
相談可(フルリモート・在宅)
<オンライン面接>
可
- 特徴
- 学歴不問
- 35歳以上も歓迎
- 転勤なし
- 管理職・マネジャー
- 年間休日120日以上
- 週休2日制
- 勤務時間
- <勤務時間>
10:00〜19:00 (所定労働時間:8時間0分)
休憩時間:60分
時間外労働有無:有
<その他就業時間補足>
全社平均残業時間は20時間以内です。
- 待遇・福利厚生
- 通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険
<各手当・制度補足>
通勤手当:上限40,000円/月
社会保険:各種社会保険完備
<教育制度・資格補助補足>
OJT制度
<その他補足>
(1)使える食堂探し手当:飲食店での飲食費を月3,000円まで負担
(2)キャリアアップ支援:セミナー参加費等月5,000円まで負担
(3)リフレッシュ旅行支援:宿泊を伴うプライベート旅行費用の一部
(4)悠々自適ホームライフ支援:習い事、運動施設利用料、リモートワークに伴う通信や水道光熱費用、仕事で使用するファッションアイテムの購入費用等
※(3)と(4)併せて年48,000円まで負担
(5)感染症予防接種手当:全額会社負担
(6)年1回健康診断(婦人科検診含む)(7)結婚祝い金、お見舞い金
<雇用形態補足>
期間の定め:無
<試用期間>
6ヶ月
- 休日・休暇
- 完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇10日〜20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数125日
・完全週休二日制(土日休)・祝日
・有給休暇(初年度:入社日に5日、半年経過後5日)・特別休暇
・夏季休暇(7/1〜9/30の間で3日取得)・年末年始休暇
・慶弔休暇・産休育休
完全週休2日制
- 注意事項
- この求人は採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。
(1)ご応募にはエージェントサービスへのご登録が必要です。
(2)採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
(3)求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、
汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
(4)ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するdodaの案件担当から行います。
※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。
企業情報
- 社名
- 株式会社Ui2
- 業種
- インターネット関連
- 事業内容
- "ニューリテールソリューションプロバイダー"として、「技術力」「実現力」「開発力」で新しいリテールビジネスの課題を解決します。