【京都/伏見】化粧品・医薬部部外品の品質管理・品質保証 年休123日/エアゾール製品業界トップシェア【dodaエージェントサービス 求人】
株式会社ダイゾー [人材紹介求人]
- 正社員
- 学歴不問
- 第二新卒歓迎
- 京都市、その他京都府
掲載開始日:2026/01/22 更新日:2026/02/05
仕事内容
【京都/伏見】化粧品・医薬部部外品の品質管理・品質保証 年休123日/エアゾール製品業界トップシェア
【基本土日祝休み/丁寧なOJTや指導/品質管理のスキルが身に付く/年間休日123日】
中途社員比率50%のため、馴染みやすい環境です。
顧客基盤が強固であり、安定的な経営を実現できています。
年間休日123日、特別休暇などワークライフバランスの取れた働き方が可能です。
職務内容:
スプレー缶の噴射剤及びその封入において、業界トップクラスメーカーである当社にてチームリーダー(監督者)として品質管理及び品質保証業務をお任せします。
*当社にて生産する製品の原料検査・現役検査・製品検査に関わる管理業務(検査結果(記録)の確認や手順・書式の管理改善など)が主業となります。
特にデータインテグリティの観点から理化学検査(HPLC、GCなど)の記録についてレビューをお任せします。
*チームリーダー(監督者)として作業者の指導・統括もお任せします。
入社後:
・これまでに身に付けた知識や経験などを踏まえて出来ることからスタートし、実地研修で業務を少しずつお任せしていきます。
・配属後は、上司や先輩とペアを組み、手順の見直しや作業管理、文章の書き方など指導を受けながら実際の業務を行ってもらいます。
・自分が担当した製品が、ドラッグストアやコンビニなどの店頭に並ぶ、達成感とやりがいが肌で感じられる仕事になります。
求人部署の人員構成:
・課長2名(40、50代)、係長2名(40、50代)、主任2名(20、40代)、課員5名(20、30代)
変更の範囲:会社の定める業務
チーム/組織構成
その他プロジェクト事例
募集要項
- 応募資格
- 学歴不問
<応募資格/応募条件>
必須条件:
・品質管理や品質保証業務経験を3年以上お持ちの方
・「化粧品」または「医薬品」業界での品質管理(試験検査)のマネジメント経験をお持ちの方
・リーダークラス(主任や係長など)として、作業員を指導したり指示しながら課題を推進した経験をお持ちの方
歓迎条件:
・医薬品業界での品質管理、品質保証経験をお持ちの方
・薬学部卒など、薬学の知見をお持ちの方
- 雇用形態
- 正社員
- 年収・給与
- <予定年収>
540万円〜600万円
<賃金形態>
月給制
<賃金内訳>
月額(基本給):278,000円〜317,000円
<月給>
278,000円〜317,000円
<昇給有無>
有
<残業手当>
有
<給与補足>
※経験・能力等を考慮の上、当社規定により決定します。
昇給:年1回
賞与:年2回(7月・12月※過去実績:3.5ヶ月)
残業手当:有
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
- 勤務地
- 京都市、その他京都府
<勤務地詳細>
京都工場
住所:京都府京都市伏見区淀美豆町704
勤務地最寄駅:京阪線/石清水八幡宮駅
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:会社の定める事業所
- 交通
- <勤務地補足>
※JR京都線長岡京駅・京阪線石清水八幡宮駅から社バスの運行あり
<転勤>
当面なし
・国内外の転勤の可能性があります。
- 特徴
- 学歴不問
- 第二新卒歓迎
- 年間休日120日以上
- 社宅・家賃補助制度
- 退職金制度
- 勤務時間
- <勤務時間>
8:30〜17:30 (所定労働時間:8時間0分)
休憩時間:60分
時間外労働有無:有
<その他就業時間補足>
残業:35時間/月※繁忙期4〜5月の際には増加する可能性もございます。
- 待遇・福利厚生
- 通勤手当、家族手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度
<各手当・制度補足>
通勤手当:・全額支給
家族手当:・1人目:月5千円、2人目以降:月1千円
寮社宅:・社内規程の条件を満たす場合、家賃を会社が8割負担
社会保険: 社会保険完備
退職金制度:・勤続3年以上が対象(一時金・DB・DC)
<定年>
65歳
<教育制度・資格補助補足>
OJT
通信教育制度
階層別社員研修
資格取得支援制度
<その他補足>
資格手当:月1,000円〜12,000円
夜勤・休日等の割増賃金
役職手当(主任:7,000円/月、係長:10,000円/月)
社員食堂
昼食代補助
作業着貸与
財形貯蓄
保養所
社員用駐輪場・駐車場
出産・育児支援制度
永年勤続表彰
発明報奨金
通勤手当:マイカー、バイク、自転車通勤も距離に応じて支給
<雇用形態補足>
期間の定め:無
・期間の定め:無
<試用期間>
3ヶ月
・試用期間中の条件に変更はありません。
- 休日・休暇
- 週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇10日〜21日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数123日
休日休暇:
・年に数日土曜出勤日あり
・上記の123日には夏季休暇と年末年始休暇を含みます
・別途、慶弔休暇あり
完全週休2日制
- 注意事項
- この求人は採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。
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(2)採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
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汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
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企業情報
- 社名
- 株式会社ダイゾー
- 業種
- その他メーカー(その他)
- 事業内容
- 事業内容:
エアゾール製品の受託充填、特殊潤滑剤の製造販売、自転車駐輪施設の製造販売、船舶の造修並びに鉄鋼構造物製作工事
各事業部の特徴:
(1)エアゾール事業部…エアゾールの受託充填を行っており、取り扱い製品は、医薬品、化粧品、染毛剤、制汗剤、ヘアスプレー、殺虫剤、芳香消臭剤等、多岐にわたっています。つねに一歩先のニーズを先取りして、新しいエアゾールスタイルを提案していきたい。その願いから、世界の企業とのアライアンスをすすめ、地球規模での開発・供給体制を確立してきました。今後も人々に、地球環境にやさしいエアゾール製品の開発に積極的に取り組みます。
(2)ニチモリ事業部…ニチモリの潤滑剤製品は、50年以上に渡る、過去の膨大な技術データ、および蓄積された経験から、常に顧客のニーズに適合する潤滑剤製品を提供しています。
(3)陸機事業部…老舗メーカーならではのノウハウと実績で駐輪場のトータルプロデュースを行っています。企画からアフターサービスまで、顧客のあらゆるニーズに応えています。無料で現地調査や配置検討、見積などのサポートも行っています。
(4)造船鉄構事業部…株式会社大阪造船所」としてスタートした1936年から、造船のエキスパートとして走り続けてきました。以来、タグボートの建造から、造船技術を応用して船舶の検査、修理、メンテナンス、そして鉄構造物の製作へと業容を拡大しています。
(5)スカイピア事業部…飛行船開発で培った高機能膜材と先進の膜構造物を通じて、資源リサイクル、エネルギー、環境等の問題解決に貢献しています。
特徴:
同社は1936年に株式会社大阪造船所として設立。住友グループと共同出資の大手造船メーカー株式会社大島造船所は同社の子会社となります。現在は造船業の大部分は子会社の大島造船所に移管する一方で、企業買収等によって事業を多角化することに成功。2000年に社名をカタカナのダイゾーに社名変更。