【東京】事業企画※介護・医療業界×人材サービスを展開する急成長企業/大手ツクイG安定性 /土日祝休【dodaエージェントサービス 求人】
株式会社ツクイスタッフ ［人材紹介求人］
- 正社員
- 第二新卒歓迎
- 35歳以上も歓迎
- 残業が少ない
- 東京23区、その他東京都
掲載開始日:2026/01/22 更新日:2026/04/01
仕事内容
【東京】事業企画※介護・医療業界×人材サービスを展開する急成長企業/大手ツクイG安定性 /土日祝休
社会貢献度 /人材マッチングで社会問題解決/介護業界大手のツクイGで安定性 年休125日
＜介護・福祉に特化した人材支援サービスを展開する当社において、WEBマーケティング及び事業企画を担当いただきます。＞
業務内容：
幅広く担当いただくことを想定しており、ご本人の経験や意向に応じて、役割を設定します。
（1）集客に向けた広告戦略(Web広告を含む）の企画立案と実行担当、WEB広告運用・代理店折衝
∟解析ツールを用いたデータ分析(Google Analytics/アトリビューションツール等)
∟データ分析からの課題抽出と改善策の立案、実行
∟SEO対策の戦略立案、実行
∟CRM手法の構築
（2）事業企画として事業全体の戦略支援、業務支援
（3）各種予算目標設定管理、データ集計・分析
（4）業務効率化に向けたサービス企画
ビジョン：
はたらく幸せを求める人と、超高齢社会に貢献する組織を繋ぎます。
介護・医療業界が直面する様々な課題を解決するために、「人材支援」にとどまらず、介護現場の知見を活かし、定着のための「教育事業」、採用支援のための「業務支援事業」と領域を拡大しています。
キャリアパス：
ご経験・適性に応じて即管理職登用可能性もあります(現管理職全員中途採用入社)
ツクイスタッフについて：
・親会社である株式会社ツクイはデイサービスにおいて業界No.1の事業所数を誇り、ネームバリューを活かしながら人材の採用支援（派遣・紹介）から育成支援（教育研修）まで介護・医療に特化した幅広いサービスを提供しております。
・1983年に訪問入浴サービスを開始し、介護にかかわる様々なサービスを提供してきたツクイグループは従業員21,000人、全国700か所以上で展開しています。事業開始から25年以上の歴史があり、地域に根差しながら顧客基盤づくりを行ってきました。
・ツクイスタッフは介護・医療に特化した有料職業紹介、人材派遣による「人材の確保」と教育研修サービスによる「人材の育成」の両面から人材における課題を解決する社会貢献性の高いサービスです。これからも「人と社会が抱える超高齢化社会に向き合い、解決する」ことをグループ一丸となりを目指していきます。
変更の範囲：会社の定める業務
チーム／組織構成
募集要項
- 応募資格
- ＜最終学歴＞大学院、大学卒以上
＜応募資格/応募条件＞
【必須】 WEBマーケティング業務、事業企画に興味があり構造的・戦略的に考え課題形成に期待できる方 システムまたは企画・マーケティング経験者【歓迎】介護会社・人材会社・システム経験者
- 雇用形態
- 正社員
- 年収・給与
- ＜予定年収＞
360万円〜453万円
＜賃金形態＞
月給制
＜賃金内訳＞
月額（基本給）：235,000円〜295,000円
その他固定手当/月：20,000円
＜月給＞
255,000円〜315,000円
＜昇給有無＞
有
＜残業手当＞
有
＜給与補足＞
手当詳細：都市手当20,000円／月
賞与：年2回（6月、12月※賞与額は業績、評価によります）
残業30時間の場合の給与例
年収：約431万円〜
月給：約314,700円
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
- 勤務地
- 東京23区、その他東京都
＜勤務地詳細＞
本社
住所：東京都千代田区内神田3-23-5
勤務地最寄駅：JR線／神田駅
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
変更の範囲：会社の定める事業所
- 交通
- ＜転勤＞
当面なし
＜オンライン面接＞
可
- 特徴
- 第二新卒歓迎
- 35歳以上も歓迎
- 残業が少ない
- 年間休日120日以上
- 週休2日制
- 退職金制度
- 産休・育休取得実績あり
- 女性管理職登用実績あり
- 働くママ在籍
- 女性が活躍
- 勤務時間
- ＜勤務時間＞
9:30〜18:30 （所定労働時間：8時間0分）
休憩時間：60分（12:00〜13:00）
時間外労働有無：有
＜その他就業時間補足＞
平均残業時間：30時間
- 待遇・福利厚生
- 通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度
＜各手当・制度補足＞
通勤手当：上限50,000円/月
社会保険：社会保険完備
退職金制度：勤続3年以上（社内規定）
＜定年＞
60歳
＜育休取得実績＞
有
＜教育制度・資格補助補足＞
資格取得支援制度
＜その他補足＞
定期健康診断 ビジネスカジュアル導入 祝い金支給（結婚・出生・勤続等） ベネフィット・ステーション加入（総合型福利厚生サービス／グルメ・映画館・レジャーなど140万件以上の幅広いメニューあり） 企業型確定拠出年金 社員紹介制度（紹介者に20万円支給） ジョブリターン制度（退職後に再入社した場合、20万円支給）※女性活躍推進や子育て支援に関する取組みを評価され「えるぼし認定」「くるみん認定」を受けています。
コンテキスト メニューあり
＜雇用形態補足＞
期間の定め：無
＜試用期間＞
3ヶ月
試用期間中の待遇に変更はございません。
- 休日・休暇
- 完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日〜20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数125日
慶弔休暇、産前・産後休暇（取得・復帰実績有）、育児休暇（取得・復帰実績有） ※育児時短制度あり（小学校3年生修了まで利用可）、介護休暇
完全週休2日制
- 注意事項
- この求人は採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。
（1）ご応募にはエージェントサービスへのご登録が必要です。
（2）採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
（3）求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、
汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
（4）ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するdodaの案件担当から行います。
※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。
企業情報
- 社名
- 株式会社ツクイスタッフ
- 業種
- 職業紹介・人材派遣
- 事業内容
- 事業内容：
（1）人材サービス事業
（2）教育研修事業
（3）RPO事業
事業の特徴：
人材サービス事業
・人材紹介…正社員・パートなどの直接雇用として入職をするまで、一切費用がかからない完全成功報酬型の有料職業紹介サービスです。
・人材派遣…必要な時に、必要な期間だけ即戦力となる人材を派遣するサービスです。
・紹介予定派遣…正社員やパートなどでの直接雇用を前提に、最大6ヶ月まで試用期間として派遣スタッフとして就業し、派遣期間の終了時に派遣スタッフと派遣先の双方が合意すれば、直接雇用としての採用が決まるサービスです。
教育研修事業
介護の動画研修に特化した動画で学べるe-ラーニングサービス「E care labo（イーケアラボ）」、講師派遣型研修サービス、オンライン研修サービスと、介護業界向けの総合研修サービスを提供しています。
RPO事業
クライアントの採用業務の一部もしくは全てを担う採用に特化した業務委託です。
クライアントが抱える人事・労務の課題をトータルサポートしています。
当社の強み：
介護・医療に特化した人材派遣、有料職業紹介、教育研修事業を中心に展開しております。
介護業界では、2035年には69万人にも上る大幅な人材不足が想定されており、今後も介護・医療業界では人材に対する需要は益々高まることが予想されます。また、教育研修事業を通じて介護・医療業界の課題である離職の低減に向けて、必要な教育を提供し介護業界全体の人材不足解消に貢献できる企業を目指しています。
ツクイグループ企業として、介護・医療に特化した高品質な人材の提供および教育研修の充実でスタッフ及びクライアント双方に喜んでいただける質の向上に努めています。