【名古屋港区】設備管理＊大手企業物流倉庫 夜勤無し／転勤無し／資格手当充実／4名チーム体制・雰囲気 【dodaエージェントサービス 求人】
株式会社セイビ ［人材紹介求人］
- 正社員
- 第二新卒歓迎
- 転勤なし
- 名古屋市、その他愛知県
掲載開始日:2026/02/09 更新日:2026/02/09
仕事内容
【名古屋港区】設備管理＊大手企業物流倉庫 夜勤無し／転勤無し／資格手当充実／4名チーム体制・雰囲気
＼新たに建設される大手企業物流倉庫の設備管理業務を担当（名古屋市港区）｜夜勤無し・融通利きやすく、労働環境・人間関係 ／
愛知県名古屋市港区にで新設された大手企業の物流倉庫にて、施設内の設備管理業務をご担当いただきます。
＊主には電気・空調・衛生設備等の点検、保守管理等です。
就業環境：
（1）チームで業務を進めるため個人で負担を抱えることが少ないです。人間関係が非常に良く、何かあれば周囲にも気軽に相談でき安心して働ける環境です。
（2）年間休日107日（シフト制）で、宿直などの夜間勤務はございません。前月20日前後にシフトを組みますが、なるべく希望に沿って休日の調整を行います。
（3）県内に10を超える物件を管理していますが、多くが名古屋市内です。異動自体少なく、仮にあってもお住まいを考慮しますのでご安心ください。
組織構成：
施設稼働時は、本ポジションに加え3〜4名のメンバーでシフトを組み、勤務予定です。
魅力：
福利厚生の充実…退職金制度、扶養家族への手当、宿直時の手当、資格支援制度など、福利厚生が整っています。資格手当に関しては、合格時に費用を半額支給し、2400円（第2種電気工事士）〜最大40,000円まで毎月支給がございます。
中部電力様とのお付き合い…当社への信頼から約60年のお付き合いを続けています。今後も複数の施設で継続的なお付き合いがあるため、安定した経営を見込んでいます。
長期就業…定年63歳、65歳までの再雇用制度有ですが、65歳を過ぎても更新をして働き続ける社員もいます。昇給も毎年あり、資格取得をしながら給与も上げて行ける会社です。
当社について：
株式会社セイビは、全国19社のグループ体制を活かし、店舗・商業施設・ホテル・マンション・オフィスなど多様な建物に対応する総合管理サービスを展開しています。
清掃・設備・警備・客室清掃・マンション管理・工事・給食・PM業務などを提供し、専門性と機動力を兼ね備えた体制で課題解決を支援。
技術教育に加え「心」の教育を重視し、真心のこもったサービスで高品質を維持しています。
変更の範囲：会社の定める業務
チーム／組織構成
募集要項
- 応募資格
- ＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上
＜応募資格/応募条件＞
必須条件：
・ビルメンテナンスのご経験
・第2種電気工事士の資格
- 雇用形態
- 正社員
- 年収・給与
- ＜予定年収＞
370万円〜400万円
＜賃金形態＞
月給制
＜賃金内訳＞
月額（基本給）：220,000円
その他固定手当/月：2,400円〜40,000円
＜月給＞
222,400円〜260,000円
＜昇給有無＞
有
＜残業手当＞
有
＜給与補足＞
昇給：年1回 1月あたり2,000円前後〜※昨年実績
賞与：年2回 1回あたり400,000円〜※昨年実績
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
- 勤務地
- 名古屋市、その他愛知県
＜勤務地詳細＞
常駐先（大手企業物流倉庫）
住所：愛知県名古屋市港区
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
変更の範囲：無
- 交通
- ＜転勤＞
無
- 特徴
- 第二新卒歓迎
- 転勤なし
- 退職金制度
- 勤務時間
- ＜労働時間区分＞
1ヶ月単位の変形労働時間制
対象期間の総所定労働時間：173時間00分
休憩時間：60分
時間外労働有無：有
＜勤務時間＞
9:00〜18:00（シフト制）
＜勤務パターン＞
8:00〜17:00
9:00〜18:00
＜その他就業時間補足＞
※1日1時間の残業がございます（19時退勤）
- 待遇・福利厚生
- 通勤手当、家族手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度
＜各手当・制度補足＞
通勤手当：会社規定による
家族手当：配偶者1.5万円／子1人6千円、2人目3.5千円
社会保険：補足事項なし
退職金制度：勤続３年以上
＜定年＞
63歳
再雇用：65歳 ※以降の更新可能
＜教育制度・資格補助補足＞
資格取得支援制度、資格手当の支給制度あり
＜その他補足＞
資格手当
家族手当
仮眠手当（3,000円）
退職金（企業年金）
健康保険・厚生年金・雇用保険・労災保険 など
＜雇用形態補足＞
期間の定め：無
＜試用期間＞
3ヶ月
試用期間中、条件等に変更はありません。
- 休日・休暇
- 週休2日制（休日はシフト制）
年間有給休暇10日〜20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数107日
休日：4週8休 ※有給休暇も希望に応じて前月20日前後に申請いただいております
有給休暇：試用期間3か月後に2日付与／入社半年後に10日付与
連休：夏季休暇3日(２年目〜)／年末年始休暇3日
完全週休2日制
- 注意事項
- この求人は採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。
（1）ご応募にはエージェントサービスへのご登録が必要です。
（2）採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
（3）求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、
汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
（4）ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するdodaの案件担当から行います。
※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。
企業情報
- 社名
- 株式会社セイビ
- 業種
- プラント・設備関連
- 事業内容
- 事業内容：
・ビル総合管理業務 （清掃・警備・設備管理・環境測定等）
・ホテル客室整備業務
・大規模修繕、大型改修、専有部分のリフォーム等の工事全般
・学校、レストラン等の給食、調理、配膳サービス
・不動産賃貸管理、会計レポート作成業務
・不動産仲介業務
理念：
私たちの社会的使命は、人と環境の調和を図り、地域社会における快適な環境の維持・創造に貢献することにあります。
私たちはそのために技術・技能をより高め心のこもったサービスを実践することによってお客様と社会ならびに社員の「満足共感企業」となることを目指します。
当社は安心と安全な空間を提供し維持するために、「清潔に」「美しく」そして「誠実に」をモットーに お客様からの信頼を一つひとつ積み上げてまいりました。
セイビの約束
私たちは、職務に「誠実」に、「和」を重んじ、「礼」を尽くす、という姿勢を大切に考え、「環境」「社会」「私たち自身の在り方」に取り組んでゆきたいと考えます。
社会の営みが変化を遂げても、人々の求めるサービスには普遍性があるとの思いを胸に、世の中は「約束」というシンプルな結びつきで成り立っているということを大切に感じ行動します。
「誠」…お客様のことを真剣に考えます。何事にも誠実に取り組みます。
「和」…人と人との繋がりを大切にします。よく話し合います。
「礼」…しっかりと挨拶をします。すべてに感謝の気持ちを持ちます。
この本文の成り立ちは、多くの従業員のアンケート結果から要素が抽出され明文化されました。