募集要項

応募資格

＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校卒以上

＜応募資格/応募条件＞
必須資格：
・法人営業経験をお持ちの方

歓迎条件：
・医療領域の営業経験をお持ちの方
・IT商材の営業経験をお持ちの方
・高単価商品の営業経験をお持ちの方

雇用形態

正社員

年収・給与

＜予定年収＞
500万円〜650万円

＜賃金形態＞
月給制

＜賃金内訳＞
月額（基本給）：275,000円〜325,000円
その他固定手当/月：50,000円〜70,000円

＜月給＞
325,000円〜395,000円

＜昇給有無＞
有

＜残業手当＞
有

＜給与補足＞
※給与詳細は経験・年齢・前職給与を考慮し、当社規定により決定
昇給：年1回 ※1月あたり2,000円〜20,000円（前年度実績）
賞与：年2回 ※計4.0ヶ月分（前年度実績）

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

勤務地

東京23区、その他東京都
＜勤務地詳細＞
東京オフィス
住所：東京都中央区京橋2-11-4 カクトビル宝町6F
勤務地最寄駅：都営浅草線／宝町駅
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
変更の範囲：会社の定める事業所

交通

＜転勤＞
無

＜オンライン面接＞
可

特徴

• 第二新卒歓迎
• 35歳以上も歓迎
• 転勤なし
• 退職金制度
• 産休・育休取得実績あり
• 女性管理職登用実績あり
• 働くママ在籍
• 女性が活躍

勤務時間

＜勤務時間＞
9:00〜18:00 （所定労働時間：8時間0分）
休憩時間：60分（12:00〜13:00）
時間外労働有無：有

＜その他就業時間補足＞
月平均残業 (全社平均)：8.時間 / 時差出勤可　8：30〜17：30　/　9：30〜18：30

待遇・福利厚生

通勤手当、家族手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：実費支給
家族手当：当社規定による
社会保険：補足事項なし
退職金制度：勤続年数5年以上

＜定年＞
60歳

＜育休取得実績＞
有（育休後復帰率100%）

＜教育制度・資格補助補足＞
営業に必要に医療知識や製品知識は、入社後学んでいただきます。

＜その他補足＞
管理職手当、出張手当
社内研修制度
各種レクリエーション
社員旅行
クラブ活動
定期健康診断
インフルエンザ予防接種
クリスマスケーキ支給
＜雇用形態補足＞
期間の定め：無

＜試用期間＞
3ヶ月
高松本社で研修を実施する場合あり ※研修を実施する場合は交通費、宿泊費は会社負担となります。研修期間は、ご本人のスキルや弊社の状況により、1週間〜の研修を予定。

休日・休暇

週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日〜20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数119日

※第3土曜日に出勤の場合有り
年末年始休暇、夏季休暇、特別休暇、慶忌休暇
※平均有給休暇取得日数（前年度実績 15.6 日）

完全週休2日制

注意事項

この求人は採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。
　（1）ご応募にはエージェントサービスへのご登録が必要です。
　（2）採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
　（3）求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、
汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
　（4）ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するdodaの案件担当から行います。
　※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。

企業情報

社名

株式会社ミトラ

業種

ソフトウェア・情報処理

事業内容

事業内容：
私たちは全国の医療機関に導入実績がある周産期電子カルテ「ハローベイビープログラム」（自社開発製品）を中心に、医療ITソフトウェアの開発、企画および販売や、遠隔医療・地域連携システムの構築、支援で医療のIT化によるシステムソリューションを提供しています。