【目黒】Webマーケティングデザイナー データでCVRを最大化 土日祝休 在宅可 急成長SaaS企業【dodaエージェントサービス 求人】
トヨクモ株式会社 [人材紹介求人]
- 正社員
- 第二新卒歓迎
- 35歳以上も歓迎
- 転勤なし
- 東京23区、その他東京都
掲載開始日:2026/02/19 更新日:2026/04/10
仕事内容
【目黒】Webマーケティングデザイナー データでCVRを最大化 土日祝休 在宅可 急成長SaaS企業
【サイボウズから独立した急成長中のSaaS企業/データでLTVを最大化するコミュニケーション設計者/土日祝休み/リモートワーク制度あり】
業務内容:
当社の成長戦略の核であるTMM(顧客起点のマーケティングモデル)を推進するため、LPやホワイトペーパー、導入事例など、コンバージョンに直結するコンテンツの企画・制作、およびデータに基づくCVRの最大化をご担当いただきます。
※ご入社後まずは、既存の主要なLPや資料ダウンロードページのCVR改善からお任せします。
具体的な業務内容:
<データドリブンなCVR改善>
・GA4やヒートマップツール等を用いて既存LP・資料ページの徹底的なデータ分析を行い、改善のための仮説を構築
・A/Bテストツール等を活用し、高速な仮説検証サイクル(コピー、デザイン、フォーム、CTAの最適化など)を実行
<高品質なコンバージョンコンテンツの企画・制作>
・顧客の課題と態度変容を促すための、ホワイトペーパー、導入事例、サービス紹介資料などの企画立案、構成作成、ライティング、編集
・上記資料の「受け皿」となる、コンバージョンを最大化するためのLPの企画、構成案作成、コピーライティング。
<分析と仕組み化>
・分析結果をレポーティングし、チームに成功・失敗要因を共有
・将来的には、AI(LLM)なども活用しながら、高品質なコンテンツを効率的に制作するためのフロー構築や改善も主導
当ポジションの特徴:
・コンテンツは当社の成長戦略の「核」です。あなたの企画したLPや資料が会社の成長に直接貢献していることを、データを通じて日々実感できます。
・当社の核である「顧客起点のマーケティングモデル」や「製品主導の成長」といった、現代のSaaSマーケティングにおいて市場で高く評価されるスキルセットを、実践を通じて深く学べます。AIを活用したCVR改善など、業界の最先端のテーマに挑戦できる環境です。
別枠の必須条件のほか、下記該当する方歓迎:
・BtoB、特にSaaS業界でのマーケティング実務経験
・ヒートマップツール(Microsoft Clarity,など)を活用した定性的なサイト分析、改善経験
・SEOに関する基本的な知識(流入キーワードの意図を汲み取り、LPに反映できるレベル)
変更の範囲:会社の定める業務
チーム/組織構成
その他プロジェクト事例
利用するツール・ソフト等
募集要項
- 応募資格
- <最終学歴>大学院、大学卒以上
<応募資格/応募条件>
必須条件:
・事業会社でのWeb/LPのCVR改善(A/Bテスト等)経験(目安2年以上)
・CV向上を目的としたセールス/コピーライティング経験
・GA4等を用いたデータ分析に基づく改善施策の立案・実行経験
・生成AIの特性を理解し、業務効率化や品質向上に日常的に活用している方
※以下いずれか
・STUDIO等LP作成ツールでのLP制作経験
・Canva/Figma等での簡易ワイヤーフレーム作成スキル
・リード獲得を目的としたコンテンツの企画・制作経験
- 雇用形態
- 正社員
- 年収・給与
- <予定年収>
640万円〜1,120万円
<賃金形態>
月給制
<賃金内訳>
月額(基本給):295,954円〜517,919円
固定残業手当/月:104,046円〜182,081円(固定残業時間45時間0分/月)
超過した時間外労働の残業手当は追加支給
<月給>
400,000円〜700,000円(一律手当を含む)
<昇給有無>
有
<残業手当>
有
<給与補足>
昇給:年2回(1月、7月)
固定賞与:年4回(4月、7月、10月、1月※各回、月給と同額を支給)
特別賞与:年1回(1月 ※会社および個人の業績に応じて変動)
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
- 勤務地
- 東京23区、その他東京都
<勤務地詳細>
本社
住所:東京都品川区上大崎3-1-1 JR東急目黒ビル14F
勤務地最寄駅:各線/目黒駅
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
- 交通
- <転勤>
無
<在宅勤務・リモートワーク>
相談可
<オンライン面接>
可
- 特徴
- 第二新卒歓迎
- 35歳以上も歓迎
- 転勤なし
- 年間休日120日以上
- 週休2日制
- 産休・育休取得実績あり
- 勤務時間
- <勤務時間>
9:00〜18:00 (所定労働時間:8時間0分)
休憩時間:60分
時間外労働有無:有
- 待遇・福利厚生
- 通勤手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険
<各手当・制度補足>
通勤手当:交通費支給(上限月額5万円)
住宅手当:居住地が会社から2km未満の場合に家賃30%を補助
社会保険:関東ITソフトウェア健康保険組合
<育休取得実績>
有
<教育制度・資格補助補足>
-
<その他補足>
関東ITソフトウェア健康保険組合(提携保養所、割引サービス)
リモートワーク制度
従業員持株会制度(奨励金50%)
近距離手当制度
最新のPC支給
服装自由
<雇用形態補足>
期間の定め:無
<試用期間>
3ヶ月
期間中の給与・待遇に差異はありません
- 休日・休暇
- 完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇10日〜(下限日数は、入社直後の付与日数となります)
年間休日日数120日
年末年始休暇、年次有給休暇(入社半年後10日付与)、特別休暇(年最大3日付与)、慶弔休暇、産前・産後休暇、育児休暇(取得実績あり)
完全週休2日制
- 注意事項
- この求人は採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。
(1)ご応募にはエージェントサービスへのご登録が必要です。
(2)採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
(3)求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、
汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
(4)ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するdodaの案件担当から行います。
※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。
企業情報
- 社名
- トヨクモ株式会社
- 業種
- その他業種
- 事業内容
- ミッション:「すべての人を非効率な仕事から解放する」
時代の変化に対応しきれず、非効率になってしまった仕事があります。そんな非効率な仕事を解消していく。それが、私たちの役割です。多くの仕事に共通した業務から非効率なものを抽出し、検証。ITの専門的な知識の有無に関係なく、 誰もが簡単に効率化できるシンプルなサービスを提供する。それらを連携させることで、より柔軟に業務を効率化できる。 非効率な仕事を解消することで、生産性は高まり、もっと時間を有効活用できる。
私たちは、クラウドを使ったテクノロジーとアイデアで、すべての人を非効率な仕事から解放する、そんな製品をつくり続けます。
経営理念:「情報サービスをとおして、世界の豊かな社会生活の実現に貢献する」
トヨクモは、ビジネス向けのクラウドサービスを提供するサービス企業です。
「安否確認サービス」や「サイボウズkintoneに連携するサービス」、「スケジューラー」の提供を行なっております。
ブームになるようなサービスの提供を目指すのではなく、企業文化となるようなサービスの提供にチャレンジし続けます。 それは、絶えず変化していく時代を先取りし、「あったらいいな」とお客様が思うよりも先にご用意することで実現してまいります。 また、従来に無いサービス着眼点、簡単な操作、シンプルな機能と分かりやすいユーザーインターフェイスで、 日常的にパソコンやスマートフォンを活用していないIT初心者の方にとっても、安心して利用できるサービスを提供し、 企業における情報化の第一歩を支援したいと考えております。