【横浜／職種未経験可】セールスエンジニア（FA機器）/三菱電機100%出資/年休128日/在宅可【dodaエージェントサービス 求人】
三菱電機インダストリアルソリューションズ株式会社 ［人材紹介求人］
- 正社員
- 未経験OK
- 第二新卒歓迎
- 35歳以上も歓迎
- 残業が少ない
- 横浜市、川崎市、その他神奈川県
掲載開始日:2026/02/23 更新日:2026/04/21
仕事内容
【横浜／職種未経験可】セールスエンジニア（FA機器）/三菱電機100%出資/年休128日/在宅可
〜営業ノルマ無し／在宅勤務週2~3回／残業14h／年休128日／三菱電機100％出資の商社〜
詳細：
FA機器をお客様（メーカ・セットメーカ等）に営業活動を行う中で、「製品紹介→機種選定→納入・立上→アフターサービス」の各営業ステップで発生する技術的課題へ対応します。技術支援を行う際は必要に応じて三菱電機の技術者と連携し、グループオールで密接に顧客課題を解決します。
当社において重要なポジションであり、営業ノルマは無い為、これまでの知見を活かし技術提案に集中されたい方にオススメです。
※担当：15〜30社（案件規模や習熟度に応じて様々です）
組織構成：FAエンジニアリング部 11名
年代は50代の部長1名、20代〜40代のエンジニア8名、嘱託社員が2名在籍しています。扱う機器で業務分担をしているため、より知見を深めることが可能です。中途社員も在籍しており、セールスエンジニア経験者はもちろん、より顧客提案に携わりたい設計開発経験者の方も入社されております。
教育体制：
実務はOJTがメインとなりますが、先輩社員が丁寧に指導しますのでご安心ください。
東京本社ラボルームに豊富なFA機器の実機を配備、実機操作による技術研修が受講可能。（移転後には横浜本社にもラボルームを整備予定）
働き方：
・残業時間：14h程
・出張：有（月に1〜2回程、長くて3〜4日程）
・リモート：可（週２回程度可能）
└子供がいる方も部署で活躍されております。
製品について：
三菱電機のFA機器（三菱電機のACサーボモータ、シーケンサ、センサ、産業用ロボット等）が商材です。
三菱電機のFA機器関連製品はその性能・品質の点から根強い支持を得ており、多数の分野で業界トップシェアを誇ります。
特にPLC（シーケンサー）のシェアは高くブランド力、信頼性で他を圧倒しています。
魅力：
当社は三菱電機100%出資による首都圏唯一の直系機器販売会社であり、安定した基盤で働くことができます。
また、三菱電機の製品を扱うため大きな受注金額の取引実現することが出来る事も魅力の一つです。
三菱電機製品の多くは、市場でシェア上位。競争力のある製品でラインナップも幅広いため、様々な提案できるのがやりがいです。
変更の範囲：会社の定める業務
チーム／組織構成
その他製品・プロジェクト事例
利用するツール・ソフト等
募集要項
- 応募資格
- ＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上
＜応募資格/応募条件＞
＜業界未経験歓迎／職種未経験歓迎＞
必須条件：以下いずれかに該当する方
・装置・機械経験者（営業、セールスエンジニア、設計・開発の方）
・機電系の学科卒で技術提案力を身に着けたい方
歓迎条件：
・FA機器の技術経験または製造業で設計・保全等FA機器使 用経験のある方
＜必要資格＞
歓迎条件：普通自動車免許第一種
- 雇用形態
- 正社員
- 年収・給与
- ＜予定年収＞
550万円〜850万円
＜賃金形態＞
月給制
賞与 年2回（6・12月）年間で基本賃金の5.5ヶ月分（2026年度想定）
＜賃金内訳＞
月額（基本給）：296,600円〜485,800円
固定残業手当/月：37,500円〜54,000円（固定残業時間14時間0分/月）
超過した時間外労働の残業手当は追加支給
＜月給＞
334,100円〜539,800円（一律手当を含む）
＜昇給有無＞
有
＜残業手当＞
有
＜給与補足＞
【モデル年収】
・２５歳 年収570万円※資格手当30,000/月含
・３０歳 年収620万円※資格手当30,000/月含
・担当課長 年収760万円〜880万円※資格手当30,000/月含、非管理職
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
- 勤務地
- 横浜市、川崎市、その他神奈川県
＜勤務地詳細＞
横浜本社（移転後）
住所：神奈川県横浜市中区桜木町一丁目1番８号 日石横浜ビル19階
勤務地最寄駅：JR各線線／横浜駅
受動喫煙対策：敷地内全面禁煙
変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）
- 交通
- ＜転勤＞
当面なし
【変更の範囲：会社の定める事業所】
総合職採用となるので、将来的な転勤の可能性があります。但し、定期的なローテーション・異動等は行っておらず、入社直後の異動等も基本的にはありません。
＜在宅勤務・リモートワーク＞
相談可（週2日リモート・在宅）
＜オンライン面接＞
可
- 特徴
- 未経験OK
- 第二新卒歓迎
- 35歳以上も歓迎
- 残業が少ない
- 年間休日120日以上
- 週休2日制
- 退職金制度
- 産休・育休取得実績あり
- 勤務時間
- ＜勤務時間＞
9:00〜17:30 （所定労働時間：7時間45分）
休憩時間：45分（12:00〜12:45）
時間外労働有無：有
- 待遇・福利厚生
- 通勤手当、家族手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度
＜各手当・制度補足＞
通勤手当：交通費全額支給
家族手当：扶養配偶者8千円、子ども1万2千円（1人につき）
住宅手当：単身者には最大30000円を支給
社会保険：社会保険完備
退職金制度：退職一時金、確定拠出年金、確定給付年金
＜定年＞
60歳
＜育休取得実績＞
有
＜教育制度・資格補助補足＞
メーカー研修に参加するなど各種教育制度あり。
※基本OJTになります。
＜その他補足＞
健保組合など厚生施設保養所、クラブ活動（ゴルフ）、住宅融資制度、退職年金制度、家賃補助制度、財形貯蓄制度
＜雇用形態補足＞
期間の定め：無
補足事項なし
＜試用期間＞
3ヶ月
営業手当支給対象外。入社後2ヶ月間は有給休暇取得不可。
- 休日・休暇
- 完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇15日〜23日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数128日
夏季・年末年始休暇、創立記念日、年次有給休暇（10〜23日）、半日休暇制度、年次充当一斉休日（年間5日）、慶弔休暇、ほか
完全週休2日制
- 注意事項
- この求人は採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。
（1）ご応募にはエージェントサービスへのご登録が必要です。
（2）採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
（3）求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、
汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
（4）ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するdodaの案件担当から行います。
※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。
企業情報
- 社名
- 三菱電機インダストリアルソリューションズ株式会社
- 業種
- 重電・産業用電気機器(商社)
- 事業内容
- 事業内容：
三菱電機100％出資による首都圏唯一の直系機器販売会社。創業80年以上の歴史を持ち、三菱電機製品を幅広く取り扱っています。当社の強みは、三菱電機グループとして提供する高機能・高信頼性の製品群と、それらをシステム化し、お客さまのニーズにあわせて機能を最大化する技術と人にあります。モノづくりに欠かせない産業・FAシステム、ビルの安全や省エネに応えるビル設備システム、空調や換気で快適な施設をつくる空調冷熱システム、安定した電力供給を支える電力システム。 当社はこれらの分野を中心に、お客さまのご要望や課題に応え、ビジネスの効率化をはかる最適なソリューションを提供します。