【名古屋】PL/PM募集 トヨタグループのシステム開発 転勤無 名古屋本社の上場老舗IT企業 在宅可【dodaエージェントサービス 求人】
株式会社システムリサーチ ［人材紹介求人］
- 正社員
- 学歴不問
- 35歳以上も歓迎
- 残業が少ない
- 名古屋市、その他愛知県
掲載開始日:2026/02/23 更新日:2026/04/09
仕事内容
【名古屋】PL/PM募集 トヨタグループのシステム開発 転勤無 名古屋本社の上場老舗IT企業 在宅可
名古屋本社の大手IT企業／東証プライム上場／大手企業との取引多数／独立系SIerとして多様な分野への技術力
全社平均残業時間14h、有休取得率79.2％、年休122日・完全週休2日・有休推奨 など長期的にWLB充実した環境で就業できる
業務概要
自動車の試作・生産・販売・サービスに関するシステムや、CASE*を取り入れた新しい分野のシステム構築・システム維持・保守などに、これからのモビリティ社会に貢献するシステムエンジニアとして携わって頂きます。
＊CASEとは：コネクテッド・自動化・シェアリング・電動化の頭文字をとった造語
上流工程の要件定義〜設計・開発〜テスト〜維持・保守と幅広い場面で活躍して頂けます。プロジェクト規模は、数名〜数十名・数か月〜年単位と様々あり、小規模プロジェクトを多数対応頂くことも、大規模・長期間プロジェクトに長く参画頂くことも可能です。
プロジェクト例
・自動車メーカー向け基幹システムの開発・改修
オンプレミス（Linux）、クラウド（AWS）環境でのWEBシステム開発、構築済みシステムの業務改善対応、リプレース案件など
・自動車メーカー向け基幹システムの運用・保守
システム監視（N/W、リソース）、障害対応（原因調査〜復旧）、ユーザー対応（問合せ、機能改善）などの保守業務。ユーザー業務を保証できるように、ユーザーの立場で考え運営管理する。
※開発環境：Java/C#/.NET/C言語/OutSystems/SalesForce/DataSpiderなど
アピールポイント
【安定経営】東証プライム市場上場＋大手企業との取引多数＋独立系SIerとして多様な分野への技術力
【多彩なポジション】成長過渡期・市場価値を高める職場環境
【働きやすさ】認定認証多数×年休122日×完全週休2日×有休推奨×賞与3回
当社について
・独立系SIerとして、特定メーカーに依存せず、ノウハウ・経験を生かしたお客様にとって最適なプロダクト＆サービスを提案します。
・顧客密着で、ご要望に沿った提案〜開発から保守までお客様の立場に立ったSIサービスを提供します。
・東証プライム市場上場企業として1500名を超える技術者と、40年以上の実績で「確かなシステム」を実現します。
チーム／組織構成
募集要項
- 応募資格
- 学歴不問
＜応募資格/応募条件＞
必須条件：以下いずれかのご経験
・システム開発のプロジェクトマネージャー経験1年以上
・システム開発の上流工程の経験が2年以上
- 雇用形態
- 正社員
- 年収・給与
- ＜予定年収＞
500万円〜800万円
＜賃金形態＞
月給制
＜賃金内訳＞
月額（基本給）：213,600円〜321,300円
その他固定手当/月：36,000円〜54,000円
＜月給＞
249,600円〜375,300円
＜昇給有無＞
有
＜残業手当＞
有
＜給与補足＞
その他固定手当：職位手当＋地域手当
資格手当：所定資格保有で月36,000円まで毎月永続的に支給
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
- 勤務地
- 名古屋市、その他愛知県
＜勤務地詳細1＞
本社
住所：愛知県名古屋市中村区岩塚本通2-12
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
＜勤務地詳細2＞
名古屋市顧客先
住所：愛知県名古屋市
受動喫煙対策：敷地内全面禁煙
- 交通
- ＜転勤＞
当面なし
＜在宅勤務・リモートワーク＞
相談可（在宅）
＜オンライン面接＞
可
- 特徴
- 学歴不問
- 35歳以上も歓迎
- 残業が少ない
- 年間休日120日以上
- 週休2日制
- 産休・育休取得実績あり
- 女性管理職登用実績あり
- 働くママ在籍
- 女性が活躍
- 勤務時間
- ＜勤務時間＞
9:00〜18:00 （所定労働時間：8時間0分）
休憩時間：60分
時間外労働有無：有
＜その他就業時間補足＞
※就業時間は配属先プロジェクトにより異なる ※全社平均残業月14時間程度
- 待遇・福利厚生
- 通勤手当、家族手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険
＜各手当・制度補足＞
通勤手当：月上限60,000円
家族手当：月上限25,000円
社会保険：補足事項なし
＜定年＞
60歳
再雇用制度あり
＜育休取得実績＞
有（育休後復帰率100%）
＜教育制度・資格補助補足＞
新入社員研修、年次別研修、各種社外研修
OJT制度
なぜなぜ分析
自己啓発オンデマンド教育
PM育成カリキュラム
資格手当：所定資格保有で月36,000円まで毎月永続的に支給
＜その他補足＞
財形貯蓄制度
従業員持株会制度
産前・産後・育児休業制度
不妊治療休業制度
育児時短勤務制度
介護休業制度
慶弔見舞金制度（結婚／出産／死亡／傷病／災害）
永年勤続表彰制度
年次有給休暇積立制度
団体保険
健保インフルエンザ予防接種補助
健保歯科健診補助
カジュアル・エブリデー
サークル活動
＜雇用形態補足＞
期間の定め：無
＜試用期間＞
6ヶ月
- 休日・休暇
- 完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日〜（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数122日
慶弔休暇、産前産後休暇、配偶者の出産休暇、介護休暇、子の看護休暇、公務休暇、赴任休暇、サポート休暇
※有給休暇：入社3ヵ月後に支給（1日〜）
完全週休2日制
- 注意事項
- この求人は採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。
（1）ご応募にはエージェントサービスへのご登録が必要です。
（2）採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
（3）求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、
汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
（4）ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するdodaの案件担当から行います。
※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。
企業情報
- 社名
- 株式会社システムリサーチ
- 業種
- ソフトウェア・情報処理
- 事業内容
- 事業内容：
ビジネスに寄り添うITパートナーとして、幅広い業界のお客様に最適なサービスをお届けします。
<SIサービス>
・お客様の経営課題に向き合い、コンサルティングから設計・開発、導入・運用保守、改善に至るまでのサービスをご提案します。
・独立系ＳＩｅｒとして様々な業種の情報システム開発で培った業務ノウハウ、 最適なハードウェア・ソフトウェアや最新のＩＴ技術を活用し、高品質でお客様に満足していただけるサービスをご提供いたします。
<プロダクト＆サービス>
・業務知識の詰まった自社開発プロダクトと、業務に特化した各種システムやサービスとの組み合わせにより、お客様のニーズに合わせたトータルソリューションをご提案します。
・これまでのSI事業で培った業界知識、業務知識を幅広くもったスペシャリスト達が、オールSR体制でお客様の最適解を導きます。「モノを売る」のではなく、「コト（付加価値・サービス）を売る」。そんなソリューションのご提供を目指します。
経営ビジョン：
ビジネスに寄り添うITパートナー
我々の使命はソリューションを通じてお客様のビジネスに貢献することです。”お客様のビジネスに寄り添う”そのためにはお客様のよき理解者となることが何より大切です。お客様から信頼して選んでいただける、そしてその信頼に応えていけるITパートナーとして共に歩んでまいります。