営業(ブロック長候補) 仕入先開拓や空室解消のサポート/直行直帰/年休125日【dodaエージェントサービス 求人】
株式会社ランドトラスト [人材紹介求人]
- 正社員
- 学歴不問
- 第二新卒歓迎
- 千葉市、その他千葉県、東京23区、その他東京都、横浜市、川崎市、
掲載開始日:2026/02/23 更新日:2026/04/05
仕事内容
営業(ブロック長候補) 仕入先開拓や空室解消のサポート/直行直帰/年休125日
〜地域の空室問題を、地域の不動産企業と解決する/実力を公正に評価
業務内容:
当社の独自事業「ランドマスター事業」を担う部署にて、担当エリア(ブロック)の責任者として、複数の営業所のマネジメントをお任せします。地域の不動産企業と連携し、空室問題の解決に向けた仕入先開拓や、マンション・アパートの管理会社への空室解消サポートが含まれます。当社のビジネスモデルを理解し、地域のニーズに応じた最適なソリューションを提供することが求められます。
・担当ブロックの事業計画立案、およびKPI/KGIの予実管理
・ブロックに所属する複数営業所のマネジメント、および営業所長の育成・指導
・メンバーの採用、育成、評価、目標設定といったピープルマネジメント全般
・重要顧客である不動産管理会社との関係構築、および大型案件の交渉・クロージング
・エリアの市場分析と、それに基づいた営業戦略の立案・実行
・成功事例の創出と他エリアへのナレッジ共有
業務詳細:
・仕入先開拓
・マンション、アパートの管理会社へ空室解消のサポート
組織構成
当社は、風通しが良く実力が公正に評価される環境です。入社後は、5〜6名の部下を持ち、マネジメント経験を積んでいただきます。業務報告などもリモートで対応するため、自分のペースで働くことが可能です。
入社後について:
最初の数か月は実際の業務を通じて、業務フローや専門知識を身に着けていただきます。その後、少しずつマネジメント業務にシフトし、部下の指導やチーム全体のパフォーマンス向上に努めていただきます。研修やOJTを通じて、必要なスキルや知識を習得できるサポート体制を整えておりますので、安心して業務に取り組んでいただけます。
職場環境:
実力が公正に評価される、風通しの良い職場環境です。
働き方:
直行直帰スタイルになります。業務報告なども営業所へ戻らずリモートで対応しているため、裁量を持って働くことができます。
当社について:
〜地域の空室問題を、地域の不動産企業と解決する〜
不動産管理会社様に対して空室物件の借上を?い、?社物件として貸出を?っています。
借り?の集客に苦労し、空き室がなかなか埋まらないという地域の不動産会社が抱える問題のソリューションを提供しています。
変更の範囲:会社の定める業務
チーム/組織構成
募集要項
- 応募資格
- 学歴不問
<応募資格/応募条件>
必須条件:
・営業経験(※商材、年数不問)
・普通自動車運転免許
・マネジメント経験
- 雇用形態
- 正社員
- 年収・給与
- <予定年収>
500万円〜550万円
<賃金形態>
月給制
<賃金内訳>
月額(基本給):322,200円
固定残業手当/月:37,800円(固定残業時間15時間0分/月)
超過した時間外労働の残業手当は追加支給
<月給>
360,000円(一律手当を含む)
<昇給有無>
有
<残業手当>
有
<給与補足>
※経験・スキルにより決定します。
賞与:実績あり
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
- 勤務地
- 千葉市、その他千葉県、東京23区、その他東京都、横浜市、川崎市、その他神奈川県
<勤務地詳細1>
湘南営業所
住所:神奈川県藤沢市藤沢551-1 日進ビル 5F
勤務地最寄駅:藤沢駅
受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり
<勤務地詳細2>
千葉営業所
住所:〒260-0016 千葉県千葉市中央区栄町42−11 日本企業会館 2F
勤務地最寄駅:千葉駅
受動喫煙対策:屋内喫煙可能場所あり
変更の範囲:会社の定める事業所
- 交通
- <転勤>
当面なし
基本的に転勤はありませんが、本人のキャリアアップ、キャリア形成のため同じ地区、近い地区での転勤の可能性はございます
<オンライン面接>
可
- 特徴
- 学歴不問
- 第二新卒歓迎
- 年間休日120日以上
- 週休2日制
- 退職金制度
- 勤務時間
- <勤務時間>
10:00〜19:00 (所定労働時間:8時間0分)
休憩時間:60分
時間外労働有無:有
- 待遇・福利厚生
- 通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度
<各手当・制度補足>
通勤手当:実費全額支給、マイカー通勤:基本不可
社会保険:補足事項なし
退職金制度:3年目から積立、4年目から支給
<定年>
60歳
再雇用あり(65歳まで)
<教育制度・資格補助補足>
OJT教育、本社研修
<その他補足>
外部研修受講支援、表彰制度
<雇用形態補足>
期間の定め:無
<試用期間>
3ヶ月
採用時同条件
- 休日・休暇
- 完全週休2日制(休日は水・日)
年間有給休暇10日〜20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数125日
年末年始・夏季休暇
完全週休2日制
- 注意事項
- この求人は採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。
(1)ご応募にはエージェントサービスへのご登録が必要です。
(2)採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
(3)求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、
汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
(4)ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するdodaの案件担当から行います。
※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。
企業情報
- 社名
- 株式会社ランドトラスト
- 業種
- 不動産
- 事業内容
- 企業概要:
・ランドマスター事業(マスターリース事業)
・プロパティマネジメント事業
当社について:
当社は1992年(平成4年)創業の不動産事業を営む会社です。
現在は、賃貸マンション、アパートを管理する地域の不動産管理会社様に対して営業を行い、管理会社様を通して中古物件を 1室からお借上しサブリースを行う事業を主軸に展開しております。
地域の不動産管理会社とパートナーシップを組むことで、安定的な物件仕入(借上)を実現しております。
現在のマーケットは東京、神奈川、千葉、埼玉、群馬、栃木、茨城、静岡、愛知、岐阜、三重、大阪、兵庫、京都、滋賀、広島、福岡、佐賀です。
更に全国各地に営業所を増やし、広いエリアをカバーしていく計画です。