【那覇/未経験 】夜勤受電スタッフ 年休122日/残業10h以下/MS&ADグループ/月給26万〜【dodaエージェントサービス 求人】
MS&ADグランアシスタンス株式会社 [人材紹介求人]
- 正社員
- 未経験OK
- 学歴不問
- 35歳以上も歓迎
- 転勤なし
- 残業が少ない
- 沖縄県
掲載開始日:2026/02/23 更新日:2026/04/02
仕事内容
【那覇/未経験 】夜勤受電スタッフ 年休122日/残業10h以下/MS&ADグループ/月給26万〜
【未経験歓迎/MS&ADインシュアランスグループ企業/年間休日122日】
業務内容:
「エンジンがかからない」など、車のトラブルで困っているお客様から状況と場所をお聞きし、最寄りの提携事業者に出動を依頼する仕事です。自動車保険の契約者がお客様ですので、不特定多数の方へのアプローチ業務やノルマは一切ありません。サポート体制が整っており、ほぼ全員が未経験からのスタートしています。
研修体制:
初めての方でも安心の丁寧な研修があります。特別な知識やスキルは一切必要ありません。
車のトラブルや保険に関する知識、専用端末の操作やお客さまとの話し方などロールプレイングなども交えた研修を実施しています。
魅力:
<抜群の安定性を誇る正社員求人>
業界最大手のメガ損保「MS&ADインシュアランスグループ」の正社員としての募集で、安定性は抜群です。他社からの転職者はもちろん、子育てが一段落した方や腰を据えてキャリアを積みたい方など、様々なバックグラウンドの方が大活躍しています。経験や学歴は問いません。仲間と共にお客様に寄り添う姿勢が何よりも重要です。
<さON・OFFの切り替えをしっかりと>
お客様と真摯に向き合って対応するためには、対応するスタッフのリフレッシュが欠かせないと考えています。休憩室には軽食やお菓子が購入できるミニコンビニがあり、各席にはUSBやコンセントの差し込み口、無料Wi-Fiが利用できます。おやつを食べながらのんびり過ごすこともできます。
<しっかり休む>
お客様に安心していただける応対を行うためには、従業員のリフレッシュが不可欠と考えています。年間休日は毎年最低でも120日以上あり、有給消化率は90%以上です。入社2年目からは、社員には有給とは別に「フレッシュアップ休暇」が取得可能で、最低でも連続5日の休暇を取得することができ、心身共にリフレッシュできます。
変更の範囲:会社の定める業務
チーム/組織構成
募集要項
- 応募資格
- 学歴不問
<応募資格/応募条件>
業種未経験歓迎/職種未経験歓迎
歓迎条件:
電話対応や接客・販売などの業務経験がある方
- 雇用形態
- 正社員
- 年収・給与
- <予定年収>
320万円〜370万円
<賃金形態>
月給制
<賃金内訳>
月額(基本給):261,100円
<月給>
261,100円
<昇給有無>
有
<残業手当>
有
<給与補足>
賞与(業務評価)制度:年2回(6月・12月)
決算賞与:年1回(3月※業績による)
深夜手当:別途支給
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
- 勤務地
- 沖縄県
<勤務地詳細>
沖縄センター
住所:那覇市旭町114-4 おきでん那覇ビル9階
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:会社の定める事業所
- 交通
- <転勤>
無
- 特徴
- 未経験OK
- 学歴不問
- 35歳以上も歓迎
- 転勤なし
- 残業が少ない
- 年間休日120日以上
- 退職金制度
- 産休・育休取得実績あり
- 女性管理職登用実績あり
- 働くママ在籍
- 女性が活躍
- 勤務時間
- <労働時間区分>
1ヶ月単位の変形労働時間制
対象期間の総所定労働時間:160時間00分
休憩時間:60分
時間外労働有無:有
<勤務時間>
21:00〜7:00(シフト制)
<勤務パターン>
21:00〜6:00
22:00〜7:00
<その他就業時間補足>
※月の所定労働時間は、月間所定日数によって変動します 残業:月平均0〜10時間程度
- 待遇・福利厚生
- 通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度
<各手当・制度補足>
通勤手当:交通費全額支給(社内規定あり)
社会保険:補足事項なし
退職金制度:補足事項なし
<定年>
60歳
65歳上限とした再雇用制度あり
<育休取得実績>
有(育休後復帰率100%)
<教育制度・資格補助補足>
階層別研修・全社共通研修・昇格要件/自己啓発講座 資格部署別資格支援
成長支援プログラム
・女性活躍支援・次世代リーダー・社内短期留学・トレーニー制度・ポストチャレンジプログラム
<その他補足>
各種社会保険完備
財形貯蓄
慶弔金制度
定期健康診断
異動(転勤)なし
駐車場あり(無料・規定あり)
手当:
・休日勤務手当
・深夜割増手当
・年末年始手当(5,000円/1勤務)
<雇用形態補足>
期間の定め:無
<試用期間>
2ヶ月
- 休日・休暇
- 月10休制(休日はシフト制)
年間有給休暇10日〜(下限日数は、入社直後の付与日数となります)
年間休日日数122日
年次有給休暇※年間休日122日以上(シフトにより変動)
特別休暇
フレッシュアップ休暇(5日) ※入社次年度より取得可
産前産後休暇
育児休業
介護休暇
ボランティア休暇など
完全週休2日制
- 注意事項
- この求人は採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。
(1)ご応募にはエージェントサービスへのご登録が必要です。
(2)採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
(3)求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、
汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
(4)ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するdodaの案件担当から行います。
※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。
企業情報
- 社名
- MS&ADグランアシスタンス株式会社
- 業種
- その他サービス
- 事業内容
- 事業内容:
・総合アシスタンス・コールセンター事業
当社について:
当社は、ともに創業30年を超える株式会社安心ダイヤルとジャパンアシストインターナショナル株式会社との両社の強みを活かし、業界トップクラスの『総合アシスタンス企業』として、2020年10月に統合しスタートいたしました。
優秀なネットワーク網を誇るロード・ハウスアシスタンス事業、外国語・医療用語を駆使する海外旅行アシスタンス事業、そしてコンシェルジュ業務、生損保販売支援、外国語三者間通話、全損自動車オークション業務など、広範な事業領域の遂行力を強みとします。
社会環境の変化に即応し、クライアントニーズに即した満足度の高いサービスを提供するために、たゆみなく品質を磨き、次世代に向けたビジネスの持続・発展を目指してまいります。