【八丁堀/転勤無】電気設備設計<大手鉄道会社案件メイン> リモート可/フレックス/土日祝休【dodaエージェントサービス 求人】
株式会社交建設計 [人材紹介求人]
- 正社員
- 学歴不問
- 第二新卒歓迎
- 転勤なし
- 東京23区、その他東京都
掲載開始日:2026/02/26 更新日:2026/04/14
仕事内容
【八丁堀/転勤無】電気設備設計<大手鉄道会社案件メイン> リモート可/フレックス/土日祝休
〜駅ビル・鉄道施設・高架下商業など、社会性の高い案件/実施設計は外注のため、上流の基本設計・提案にフルコミット/ 裁量大きめ&提案が通る文化。若手でもプロジェクトの主役に〜
業務概要
設立以来、駅を中心とした鉄道関連の施設や商業施設に関するプロフェッショナルとして日本だけでなく海外の業務にも携わり、様々な建物をつくりだしてきた当社。子供からお年寄りまで多くの人々に利用される駅や新しい建物、空間創りにチャレンジする人材を募集しています。 ぜひ、未来のランドマークを作りましょう!
業務内容詳細
見積作成、提出
基本設計
・給排水であれば、ビル等の建物にどのように水を引くのか・排水がどのくらい出来るのかを計算する等の設計を行います。空調であれば、エアコンや換気設備の設置、火災が起きた際の煙を外に出す設備等の設計を行います。
※実施設計は業務効率化のために外注しているため、上流のお仕事に携わることができます。
現場監理
担当数
・案件は常に5〜6件を担当いただきます。そのうち3〜4件は現場が動いているもの、残りは図面作成などになります。
裁量の大きさ
自分の提案を軸として、プロジェクトに主体的に関わることができます。技術面では同じチームのメンバーから助言・サポートをしてもらえる体制が整っているため、実現に向けてチームでブラッシュアップしながら取り組めます。上司や役員と距離が近く、新人でも臆することなく意見を提案できるフランクな社風です。
柔軟な働き方
フレックスタイム制を導入しており、働く時間を柔軟に調整しやすい環境です。入社2年目以降は週2日までテレワーク勤務も可能で、個々の働き方に合わせた勤務スタイルを選べます。また、育休や時短勤務、子どもの看護休暇、時差出勤など、ライフステージに応じて利用できる制度も充実しています。残業時間についてはデジタルで一元管理し、毎月の会議で可視化・共有する仕組みを設けているため、月20時間程度に抑えられています。
当社について
当社は1963年の創業以来、社会を支える大切な交通インフラである「鉄道駅」を中心とした『交通施設』の設計・計画を中心に、「公共施設・商業施設・教育施設」など、あらゆるニーズに応えることのできる設計事務所として皆様の信頼を得てまいりました。
変更の範囲:会社の定める業務
チーム/組織構成
その他プロジェクト事例
利用するツール・ソフト等
募集要項
- 応募資格
- 学歴不問
<応募資格/応募条件>
必須条件:
・建築付帯設備(電気)設計の経験
・AutoCAD使用経験(BIMも可)
歓迎条件:
・電気設備設計業務経験
・電気工事士の資格
・複合施設の電気設備設計業務経験
- 雇用形態
- 正社員
- 年収・給与
- <予定年収>
490万円〜700万円
<賃金形態>
月給制
補足事項なし
<賃金内訳>
月額(基本給):290,000円〜460,000円
<月給>
290,000円〜460,000円
<昇給有無>
有
<残業手当>
有
<給与補足>
賞与:年2回(夏、冬)
モデル年収:
35歳(入社10年):年収550万円
40歳(入社15年):年収650万円
45歳(入社20年):年収685万円
50歳(入社25年):年収720万円
※給与詳細については、スキル・経験に応じて決定します。
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
- 勤務地
- 東京23区、その他東京都
<勤務地詳細>
本社
住所:東京都中央区八丁堀4-5-4 FORECAST桜橋
勤務地最寄駅:京葉線/八丁堀駅
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:会社の定める事業所
- 交通
- <転勤>
無
過去実績もありません。
<在宅勤務・リモートワーク>
相談可(週2日リモート・在宅)
<オンライン面接>
可
- 特徴
- 学歴不問
- 第二新卒歓迎
- 転勤なし
- フレックス勤務
- 年間休日120日以上
- 週休2日制
- 退職金制度
- 勤務時間
- <労働時間区分>
フレックスタイム制
コアタイム:10:20〜15:00
休憩時間:60分
時間外労働有無:有
<標準的な勤務時間帯>
9:20〜17:45
<その他就業時間補足>
残業:20〜30h程度
- 待遇・福利厚生
- 通勤手当、家族手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金、退職金制度
<各手当・制度補足>
通勤手当:補足事項なし
家族手当:補足事項なし
住宅手当:補足事項なし
社会保険:補足事項なし
厚生年金基金:補足事項なし
退職金制度:補足事項なし
<教育制度・資格補助補足>
資格取得補助制度(建築士、建築設備士、電気主任技術者、語学など)
<その他補足>
財形貯蓄制度
山荘(軽井沢)
服装:基本私服勤務で、デニムやスニーカーでの通勤も可能です。打ち合わせのある日のみオフィスカジュアルであればOKです。
<雇用形態補足>
期間の定め:無
補足事項なし
<試用期間>
2ヶ月
補足事項なし
- 休日・休暇
- 完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇10日〜20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数120日
年末年始休暇、創立記念日、有給休暇 等
完全週休2日制
- 注意事項
- この求人は採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。
(1)ご応募にはエージェントサービスへのご登録が必要です。
(2)採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
(3)求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、
汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
(4)ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するdodaの案件担当から行います。
※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。
企業情報
- 社名
- 株式会社交建設計
- 業種
- 建築・土木・設計
- 事業内容
- 事業内容:
・建築及び付帯設備に関する調査、企画、コンサルティング、設計、構造設計、測量、地質調査、積算並びに監理
・都市開発、地域開発、環境設備及び交通等に関する調査、企画、コンサルティング、設計並びに監理
・インテリアデザインに関する企画、設計並びに監理
・労働者派遣業務
・前各号に付帯または関連する一切の業務