【名古屋/昭和区】金属部品のルート営業 完全週休二日/残業10時間/製造から...

ケイ・ジー・ワイ工業株式会社

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【名古屋/昭和区】金属部品のルート営業 完全週休二日/残業10時間/製造から納品まで一貫体制 【dodaエージェントサービス 求人】

ケイ・ジー・ワイ工業株式会社 [人材紹介求人]

  • 正社員
  • 学歴不問
  • 第二新卒歓迎
  • 35歳以上も歓迎
  • 転勤なし
  • 残業が少ない
  • 名古屋市、その他愛知県

掲載開始日:2026/02/26 更新日:2026/05/03

仕事内容

【名古屋/昭和区】金属部品のルート営業 完全週休二日/残業10時間/製造から納品まで一貫体制

年間休日120日/完全週休二日(土日休)/転勤無!
街でよく見かけるバス停や、自動車の外装部品など当社の製品は多岐にわたっており安定性・将来性抜群です。
教育体制充実!営業経験や機械部品の知識がなくとも活躍できます〜

仕事内容:
・自動車や電車、設備機械、建築資材、事務用品などを製造する法人向け、もしくは加工設備を持ち合わせていないメーカーに対して、金属部品の製作打ち合わせ、加工方法の提案を行います。
\自社工場完備で製造から納品まで一貫して行っているため信頼を獲得しています/

業務詳細:
<(1)商品提案>
・工場長や購買・開発担当へ訪問し、要望・課題をヒアリング
・製作方法や加工方法を打ち合わせ・提案

<(2)内勤>
・発注・納期問い合わせへの電話対応
・見積作成、部品発注、納期調整(設計・製造担当との連携)

<(3)納品>
・完成品をお客様へ納品(2tトラック使用)
・塗装・メッキ・溶接など協力会社への持ち込み・引き取り
・納品時の相談対応

製品の特徴:
・街を走るバスの停留所や電車の車両をつなぐ金具、飲食店のキッチンなどに設置された金属製の棚、事務所にある業務用デスク関連部品…など、当社の製作品はさまざまなところに使われています。街で見かけることも多いため、仕事の手応えを感じやすいのが特徴です。

教育体制:
・入社後1年は内勤業務や納品業務をお任せします。3年かけて一人前を目指していきましょう。
・将来的には、係長や課長などをお任せすることを期待しています。

組織構成:
・入社後は精密板金事業部に所属となります。(16名)
・幅広い年代の方々が和気あいあいとした雰囲気のなか、何でも相談しやすい組織です。

チーム/組織構成

募集要項

応募資格
学歴不問

<応募資格/応募条件>
必須条件:
・営業経験もしくは顧客折衝経験がある方

歓迎条件:
・法人顧客様への営業経験がある方(設備カバー、建築関連部材、公共事業看板等製作打ち合わせ経験)
・準中型自動車免許をお持ちの方
雇用形態
正社員
年収・給与
<予定年収>
380万円〜500万円

<賃金形態>
月給制
残業手当別途支給、ほかKEP(環境活動)手当3000円別途支給

<賃金内訳>
月額(基本給):253,000円〜303,000円
その他固定手当/月:3,000円

<月給>
256,000円〜306,000円

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
上記は予定年収です※年齢、経験、能力、前職給与を考慮し決定。
賞与支給有:年2回(6月・12月)
※計2ヶ月分(前年度実績)
昇給:年1回(7月)

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
勤務地
名古屋市、その他愛知県
<勤務地詳細>
本社
住所:愛知県名古屋市昭和区高辻町10-11
勤務地最寄駅:(JR)金山駅
受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり
交通
<転勤>
特徴
  • 学歴不問
  • 第二新卒歓迎
  • 35歳以上も歓迎
  • 転勤なし
  • 残業が少ない
  • 年間休日120日以上
  • 週休2日制
  • 退職金制度
勤務時間
<労働時間区分>
1年単位の変形労働時間制
週平均労働時間:40時間00分
休憩時間:70分
時間外労働有無:有

<標準的な勤務時間帯>
8:00〜17:00

<その他就業時間補足>
平均残業時間:10時間/月
待遇・福利厚生
通勤手当、家族手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

<各手当・制度補足>
通勤手当: 当社規定に基づき支給(上限50,000円/月)
家族手当: 被扶養者/配偶者:5千円/月子一人5千円/月
住宅手当:世帯主に限る
社会保険: 社会保険完備
退職金制度: 勤続2年以上

<定年>
60歳
再雇用制度あり:65歳まで

<教育制度・資格補助補足>
OJT指導あり
・会社に必要な資格取得については会社が全額負担

<その他補足>
福利厚生:
・社員旅行
・社内表彰
・永年勤続表彰:勤続10年ごとに5万円支給
・忘年会、期末慰労会等
・景愛会(互助会)野球チケット配布、観劇等
手当:
・昼食費補助
・係長手当:15,000円/月
・精勤手当:10000〜15000程度
・KEP(環境活動)手当:3,000円/月
・出張手当
・役職手当
<雇用形態補足>
期間の定め:無
雇用期間:無期

<試用期間>
6ヶ月
試用期間中の条件:同条件
休日・休暇
完全週休2日制(休日は土日のみ)
年間有給休暇10日〜20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数120日

休日:基本週中の祝日は出勤※他、会社カレンダーによる
休暇:GW、夏季、年末年始
指定有給休暇:5日(上記120日以外)

完全週休2日制
注意事項
この求人は採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。
 (1)ご応募にはエージェントサービスへのご登録が必要です。
 (2)採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
 (3)求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、
汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
 (4)ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するdodaの案件担当から行います。
 ※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。

企業情報

社名
ケイ・ジー・ワイ工業株式会社
業種
機械関連(メーカー)
事業内容
事業内容:
・同社は「誠実」を経営理念に掲げて昭和20年、建築金物のメーカーとして創業。以来60年有余、精密板金に特化した技術を磨くとともに主力商品として多種多様な「棚受け金具」を開発し、全国規模の販売を展開。
・現在、K.G.Y.は「棚受け金具」の有名ブランドとして認知され、トップシェアを獲得するに至っています。一方で、時代のニーズ、経営環境は大きく変化しており、今後もその役割を果たしていくには、さらなる努力が必要なことも自覚しています。
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