【新橋】人材派遣営業 ノルマ無し/年休126日/残業20h以内/業界未経験者...

株式会社スタッフ・アクティオ

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【新橋】人材派遣営業 ノルマ無し/年休126日/残業20h以内/業界未経験者活躍中!/安定基盤【dodaエージェントサービス 求人】

株式会社スタッフ・アクティオ [人材紹介求人]

  • 正社員
  • 未経験OK
  • 学歴不問
  • 第二新卒歓迎
  • 東京23区、その他東京都

掲載開始日:2026/02/26 更新日:2026/04/07

仕事内容

【新橋】人材派遣営業 ノルマ無し/年休126日/残業20h以内/業界未経験者活躍中!/安定基盤

【業界未経験から人材営業(無形営業)にキャリアチェンジ!/1か月の座学とOJTで教育体制万全/建設機械レンタルのパイオニア、アクティオグループ関連会社の安定基盤】

当社について:
・スタッフ・アクティオは“建設業界専門の人材派遣”として誕生しました。
”機器を動かすのも、仕事を動かすのも、人材である”という理念のもと、あらゆるプロジェクトをサポートしています。

職務内容:
・担当顧客の人材需要をキャッチする為のヒアリングやすでにお付き合いがある企業からの人材依頼にコーディネーターと協力して、人材を提案し成約。就業スタッフと派遣先のフォローを行います。
※就業中の悩みを解決するだけでなく、派遣法や人事周りの知識もしっかり身につくお仕事です。
<営業スタイル>
・数字だけでなく、顧客やスタッフとの関係性構築を重視しています。関係性ができれば自然と依頼は入ります。他にも人材需要だけでなく企業からは派遣法や労基法関連、人事周りの相談をされるように頼られる営業を目指します。誠実さと傾聴力を活かせるお仕事です。
<担当エリア>
・部署としては関東エリア全般ですが、一都三県が主な派遣先です。

入社後の流れ:
まずコーディネーター業務のOJTを行います。
スタッフ募集や派遣登録面接、仕事紹介など。その時に必要な法律の知識も一緒に勉強し、徐々に外出同行をしながら、およそ3ヶ月〜半年ほどで1人立ちして頂く予定です。
その後もフォローアップの座学研修を行います。全体的に情報を共有してフォローしあったり、定期的なチームMTGや1on1などのフォロー体制がございます。スポーツジムの受付や塾講師、携帯ショップの店長などの未経験者も活躍中です。

組織構成:
・派遣事業部は12名の組織で20代から50代まで幅広く在籍しております。
営業は6名(男性4、女性2名)です。それぞれが業務分担をし、チームで連携しながら仕事をしております。
※悩みをよく理解し困ったことがあっても声をかけてくれるなど相談しやすい雰囲気です。

評価体制:
・個人ノルマはございません。
評価指標は定量(派遣スタッフの純増数や昨対比の売上、受注件数など総合的に判断)と定性(日頃のチーム貢献など)の2軸となっております。

変更の範囲:会社の定める業務

チーム/組織構成

募集要項

応募資格
学歴不問

<応募資格/応募条件>
必須条件:<第二新卒歓迎><業種未経験歓迎><職種未経験歓迎>
・顧客折衝経験をお持ちの方
・普通自動車免許をお持ちの方
雇用形態
正社員
年収・給与
<予定年収>
400万円〜500万円

<賃金形態>
月給制

<賃金内訳>
月額(基本給):233,000円〜266,000円

<月給>
233,000円〜266,000円

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
賞与実績:年2回

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
勤務地
東京23区、その他東京都
<勤務地詳細>
本社
住所:東京都港区新橋1-7-1 近鉄銀座中央通りビル7F
受動喫煙対策:屋内喫煙可能場所あり
変更の範囲:会社の定める事業所
交通
<転勤>
当面なし
転勤は決して頻繁ではありません。30年間で転居を伴う異動事例は2名です

<オンライン面接>
特徴
  • 未経験OK
  • 学歴不問
  • 第二新卒歓迎
  • 年間休日120日以上
  • 週休2日制
  • 退職金制度
  • 産休・育休取得実績あり
勤務時間
<勤務時間>
8:30〜17:30 (所定労働時間:8時間0分)
休憩時間:60分
時間外労働有無:有

<その他就業時間補足>
残業:20時間以内
待遇・福利厚生
通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

<各手当・制度補足>
通勤手当:交通費支給(月5万円まで)
社会保険:各種社会保険完備
退職金制度:勤続1年以上が対象

<定年>
65歳

<育休取得実績>
有(育休後復帰率100%)

<教育制度・資格補助補足>
座学研修及びOJT

<その他補足>
出張手当
役職手当
携帯電話貸与
従業員持株制度
定期健康診断
メンタルヘルスチェック
互助会・保養所
提携スポーツクラブの利用可
<雇用形態補足>
期間の定め:無

<試用期間>
6ヶ月
休日・休暇
完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇10日〜20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数126日

年末年始休暇※7日、夏季休暇※5日、GW休暇、有給休暇※取得率70%超年に10日以上取得可、慶弔休暇、育休・産休※取得実績100%

完全週休2日制
注意事項
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 (2)採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
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汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
 (4)ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するdodaの案件担当から行います。
 ※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。

企業情報

社名
株式会社スタッフ・アクティオ
業種
職業紹介・人材派遣
事業内容
事業内容:
人材派遣、人材紹介、業務請負、建設機械の運転/操作

当社の特徴:
当社のルーツは、建設機械レンタルリーディングカンパニー「AKTIO」にあります。建設のあらゆる領域ビジネスに参画するAKTIOは、単なる機器のレンタルにとどまらず、顧客のニーズを把握し提案する「コンサルティングのあるレンタル=レンサルティング」を実践しています。このレンサルティングを進める上で、建設ビジネスに、現場に精通する「人材」の提案が望まれ、「建設業界専門の人材派遣」として同社が誕生しました。「機器を動かすのも、仕事を動かすのも、人材である」という理念のもと、あらゆるプロジェクトをサポートしています。

沿革:
・1990年…東京都 豊島区に「スタッフ・シーエヌイー」設立/1991年…「スタッフ・シーエヌイー」を「スタッフ・アクティオ」に社名変更
・1994年…東京都 千代田区 岩本町に移転/1999年…大阪府大阪市西区京町堀に関西支店出店
・2002年…代表取締役に「今道 周太」就任
・2003年…愛知県名古屋市中村区名駅に名古屋支店出店、福岡県福岡市博多駅前に九州支店出店、資本金 5000万円に増資
・2004年…宮城県仙台市青葉区花京院に東北支店出店、代表取締役に「小田切 聰」就任、資本金 8000万円に増資
・2005年…東京都中央区日本橋2-7-4 竹扇ビル6階へ本社移転/2008年…東京都中央区日本橋1-12-8 第二柳屋ビル4階へ本社移転
・2014年…アクティオグループ組織変更に伴い代表取締役に「笹森利彦」、取締役執行役員社長を「小田切聰」に変更
・2016年…宮城県仙台市青葉区本町1-12-30 太陽生命仙台駅北ビル9階へ東北支店移転、代表取締役に「小田切聰」就任、名古屋市中村区名駅南2-14-19 住友生命名古屋ビル8Fへ名古屋支店移転
・2017年…代表取締役に「笹森利彦」就任
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